劳动合同纠纷申诉过程

先写起诉状。
合同纠纷、是指因合同的生效、解释、履行、变更、终止等行为而引起的合同当事人的所有争议。合同纠纷起诉流程如下：
1、向法院提起民事诉讼、提交起诉状和证据财产。
2、由法院决定是否受理。
3、法院决定受理的、再开庭审理。
4、进行法庭调查和辩论。
5、作出判决。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定
劳动争议发生后、当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解、调解不成、当事人一方要求仲裁的、可 以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的、可以向人民法院提起诉讼。