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代金券是等同工资的吗

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最新修订 | 2024-03-03
1、代金券不等同工资
2、《工资支付暂行规定》第四条,工资支付主要包括:工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
代金券是等同工资的吗
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代通知金是基本工资吗?
代通知金包括基本工资、绩效工资、津贴及奖金等。用人单位解除劳动合同,在没有提前通知的情况下,应该多支付一个月的工资。根据劳动合同法规定,支付代通知金的情形包括员工患病不能继续工作、员工经过培训不能工作解除劳动合同等。如果公司违法解除合同,还得支付经济补偿。
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代通知金是上月工资还是当月工资?
众所周知,为了最大程度上维护劳动者的合法权益,对于未提前一个月就解除劳动合同的情况用人单位需要赔偿一定金额的代通知金。代通知金的赔偿标准与劳动者的个人工资水平相关联。那么代通知金是上月工资还是当月工资?
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劳动纠纷
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证券公司融资融券佣金是多少?
每家公司都不一样。目前证券公司融资融券交易佣金一般为万分之3至千分之2.5。此外收取融资年利率8%左右,融券年利率10%左右。
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代通知金属于工资还是补偿金?
由于代通知金不属于工资而是属于补偿金,这是因为代通知金主要是为了补偿劳动者在失业时重新寻找工作所需要的时间的利益,在用人单位依法解除劳动合同时,可以用多支付劳动者一个月工资(不是30天工资)代替这个提前通知期。
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劳动纠纷
等额本息和等额本金分别什么意思
[律师回复] 解析:
针对等额本金还款方法以及等额本息还款方法这两种常见还款模式,其最大的差异体现在以下几个方面:
首先,两者在还款形式上有着明显的不同。
等额本息还款方法指的是按照固定的额度将借款人在整个贷款期间内应当承担的本金与利息进行划分,分配至各个月份中进行偿还。
在这种情况下,每位借款人每月需要面对相同的还款金额,其中包括了基本的贷款本金以及折合成利息后的还款款项。
而在最初几个月里,贷款本金在总还款中的比例最低,而利息则占据了最高的比重,之后会逐步递增,使本金的比例增大。
相比之下,等额本金还款方法将借款人在整个贷款周期内应当支付的本金划分均匀地分配到每一个月份中进行偿还,而利息则依照每月账面本金占用的额度来计算。
这就使得每位借款人每月的还款金额(既包含本金及利息)各不相同,并且呈现逐月下降的趋势。
其次,在累计偿付利息方面,等额本金还款方式由于在实际使用资金的期间较之等额本息还款方式更短,因此会产生相对较少的利息债务负担。
最后,根据个人财务状况以及还款能力的考虑,两种还款方式所带来的还款压力也存在着显著的差异。
一般来说,等额本息还款方式的还款压力较为均衡适度,适合于目前收入水平较低,但预测未来收入将会持续增长的借款人;
而等额本金还款方式在初始阶段可能面临较大的利息、本金压力,但是随着逐渐还款次数的不断增加,还款压力则会逐步减小,故更加适合那些具备一定还款能力,然而预计未来收入有可能逐渐减少的借款人。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第四十二条
【抵押物登记机关】办理抵押物登记的部门如下:
(一)以无地上定着物的土地使用权抵押的,为核发土地使用权证书的土地管理部门;
(二)以城市房地产或者乡(镇)、村企业的厂房等建筑物抵押的,为县级以上地方人民政府规定的部门;
(三)以林木抵押的,为县级以上林木主管部门;
(四)以航空器、船舶、车辆抵押的,为运输工具的登记部门;
(五)以企业的设备和其他动产抵押的,为财产所在地的工商行政管理部门。
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代通知金标准含考核工资?
代通知金标准是含核工资的;代通知金有两种,第一种北京市的“代通知金”是在《北京市劳动合同规定》中的第40条、第47条规定,是终止劳动合同代通知金。终止劳动合同代通知金是指在劳动合同终止前,用人单位没有依法提前30天通知劳动者的,应该支付没有提前通知的日期对应的工资的赔偿,这是一种赔偿责任。
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劳动纠纷
法定代表人犯错由法人承担是否合法
[律师回复] 解析:
当法定代表人基于执行职责而导致第三方利益受损时,应由所属法人机构承担相应的民事法律责任。
具体而言,法定代表人仅可在公司章程所明确规定的权限范围内行使职权,这其中包含两方面内容:
一是完成自身岗位职责;
二是执行公司的决策。
在此种情形下,法定代表人的行为即代表了公司整体的意志,倘若由于代表职务之行为侵害了他人合法权益,则相关当事人应当将公司作为诉讼主体,请求公司承担相应的赔偿责任。
然而,若法定代表人超越了自身职能且未经公司授权,擅自以公司名义进行外部活动,无论公司内部章程对此如何规定,公司均应对其疏于管理的行为负责,赔偿法定代表人为对方所造成的损失。
但是,公司仍有权依据公司章程向法定代表人追偿其故意或重大过失行为所产生的费用。
法律依据:
《公司法》第十一条
法定代表人以公司名义从事的民事活动,其法律后果由公司承受。
公司章程或者股东会对法定代表人职权的限制,不得对抗善意相对人。
法定代表人因执行职务造成他人损害的,由公司承担民事责任。公司承担民事责任后,依照法律或者公司章程的规定,可以向有过错的法定代表人追偿。
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法人代表不知情被洗黑钱应如何追究法律责任
[律师回复] 解析:
若有不法之徒意图于某企业处操作洗钱事宜,而董事长对此事并无知情,那么,董事长便极有可能面临相应的民事赔偿责任、行政责任乃至刑事责任。
依据我国现行有效的《中华人民共和国公司法》规定,倘若董事长、监事以及其他高级管理层人员在履行其职务期间违反了国家的相关法律、行政法规或是公司的内部规章制度,对公司造成了实际损害,他们应当为此承担起赔偿贵公司所受损失的义务。
倘若该企业的实际操控者有恶意操控、虚构注册资本及抽逃出资的行为,或者在诉讼过程中存在藏匿、转移公司资产,甚至于未经合法清算程序,擅自处理公司财产等严重违法违纪行为,作为名义上的董事长,理应对此负有相应的民事赔偿责任。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质。有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
融资融券什么意思
[律师回复] 解析:
融资融券业务,又称证券信用交易,是一项特殊的金融工具创新,其核心在于投资人可借助该平台向券商筹借资金进行证券购买(即所谓“融资”)或者将借入证券后售出(即所谓“融券”)。
具体实践过程中的证券融资以及证券融券的操作流程如下:
对于证券融资,投资人需提供相应的担保资产作为安全保障,然后从证券机构处筹措到所需资金用以购买证券产品;
而对于证券融券,投资人亦需提供相关担保资产,借取证券后转手售出。
这两项操作方式通常适用于预期证券市场价格有上涨趋势的情形下,若价格如预期上扬,那么投资人便能够通过出售所持有的证券获取丰厚收益以抵偿借款本息,同时还有机会实现额外的资本增值。
然而,在证券市场价格下跌的情形中,证券融券却常常成为投资人的首选策略。
这时,当市场价格跌至较低水平时,投资人就有可能以更具吸引力的价格将之前借入的证券买回并归还证券机构,从而从中赚得巨额利润。
由于融券与证券融资之间存在着如此密切的资金和证券傳让关系,因此,融资融券交易被业界称之为“信用交易”。
法律依据:
《证券公司融资融券业务管理办法》第二条证券公司开展融资融券业务,应当遵守法律、行政法规和本办法的规定,加强内部控制,严格防范和控制风险,切实维护客户合法权益。
本办法所称融资融券业务,是指向客户出借资金供其买入证券或者出借证券供其卖出,并收取担保物的经营活动。
第三条证券公司开展融资融券业务,必须经中国证券监督管理委员会(以下简称证监会)批准。未经证监会批准,任何证券公司不得向客户融资、融券,也不得为客户与客户、客户与他人之间的融资融券活动提供任何便利和服务。
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