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张恒律师
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最新修订 | 2024-05-08
通常情况下，雇员的薪酬皆以月为计算周期进行发放;- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
而倘若雇员未完整度过一个工作月份，则可依据实际工作日数进行计发。
根据现行相关法律法规，当劳资双方依照法定程序解除或终止劳动合同之际，用人单位有义务在解除或终止劳动合同时一次性全额支付雇员的薪资。
若用人单位未能及时履行上述义务，雇员有权依法向当地人民法院提出支付令申请，由人民法院依法签发支付令。
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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辞职没干满一个月工资应该怎样支付
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