律师说法·劳动纠纷
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挪用资金罪同案怎么认定在判断挪用资金罪的共同被告时，得综合多方面因素来考虑。要看看涉案人员有没有一起挪用资金的意图，还有他们的行为是不是导致了资金被非法使用，并且得确定他们有没有一起合谋、分工什么的。主从犯的角色和地位也是很重要的判断标准呢。1.5k浏览
职务侵占辩护
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单位是否构成合同诈骗罪的主体企业可以构成合同诈骗罪的违法主体。合同诈骗是指在签订、履行合同过程中，企业通过虚构事实、隐瞒真相等手段，使对方陷入错误认识并处分财产，从而骗取财物。数额较大的，构成合同诈骗罪。企业实施合同诈骗行为，单位犯罪的，通常对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。1.2k浏览
金融诈骗辩护
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侵占罪是否要求拒不退还侵占罪的关键条件在于行为人是否拒绝归还财物。该罪指的是行为人非法占有他人保管的财物、遗失物或埋藏物，且金额较大，同时对权利人的返还请求不理不睬。在司法实践中，不仅要关注非法占有的行为，更重要的是在权利人提出请求返还时，行为人是否仍然拒绝归还。如果行为人在权利人提出请求后能够及时归还财物，通常不会构成侵占罪。1.3k浏览
刑事自诉
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热门问答·劳动纠纷
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不想续签合同
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劳动合同到期后不想续签，劳动者直接通知用人单位即可，告诉用人单位自己不续签劳动合同，通常的企业会有续签劳动合同征询表，劳动者在该单据上注明不续签即可。
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合同事务
您好，我有一笔大额分期五年信用贷款，连续逾期四个月，今天客服打电话说，如果不还上，银行人员就要上门取证，面临起诉的风险
[律师回复] 你好，你这边信用卡逾期金额多少？
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合同到期后不想续签有补偿吗
用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果员工不续签，要看具体情况：如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。
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合同事务你好，在上海连续缴纳社保15年后，未到退休年龄，再到江苏缴纳社保，期间只要不转移社保账户，最后达到退休就可以在上海办理退休领取养老金吗？
[律师回复] 你好，方便说下具体情况吗
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律师，晚上好！向您请教：失地农民办理进城进镇社保手续，为何就医时按农保标准报销就医费用，而不是城镇居民医疗保险标准报销就医费用，？
[律师回复] 你好需要帮你解决那些法律问题？
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劳动者不想续签劳动合同和用人单位不想续签劳动合同的处理方式是不同的，单位不续签劳动合同，支付给员工经济补偿金，才能解除劳动关系。员工不续签劳动合同，要具体情况具体对待，用人单位可以支付补偿金，也可以不支付。
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劳动纠纷下班刚出公司门，出交通事故对方全责，交强险18000已用，自己垫付5万，后续医疗费用自己难以垫付，可以找保险公司垫付吗？对方三者险能否垫付？谢谢您！
[律师回复] 你好，可以委托律师申请基金垫付
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我去年五月和公司签的合同，签了一年的合同，该公司没提签合同而继续让我工作，现在超了4个月，这样可以拿到赔偿吗？现在九月份了
[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
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3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
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