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公司办理社保问题停缴

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最新修订 | 2024-03-05
病假期间不等于解除劳动关系。 一是单位还应当缴纳社保! 二是可以享受病假待遇!——职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资: ①连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发; 。。。。 ——供参考。满意请采纳!
公司办理社保问题停缴
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