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工伤鉴定8级

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最新修订 | 2024-02-22
12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;身体各关节部位的活动功能障碍分为四种情况:轻度、中度、重度、完全丧失。轻、中、重,是以关节活动度的1/3、2/3来区分。2/3以上,为轻度。1/3~2/3,为中度。0~1/3,为重度。完全丧失功能分:僵直于功能们、僵直于非功能位两种。
工伤鉴定8级
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工伤鉴定8级能赔多少钱
8级一般能赔8—9万左右,具体可以咨询律师。可以要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。
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工伤赔偿
切除一侧输卵管是几级伤残,要赔偿抚养费吗
[律师回复] 解析:
我们建议您前往正规医院进行身体损伤程度的鉴定工作,据推测大致会评定在九级的水平。具体来说,步骤包括以下几个方面。
首先申请进行伤残等级鉴定,然后依据鉴定结果计算出相应的伤残赔偿金等多项费用。其中,1级伤残赔付方式为上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入额度乘以上一年度时间长度(20年)再乘以100%之积;同理,2级则以90%为准进行计算,以此类推直到9级伤残乘以20%,最后是10级伤残只需要乘以10%即可。
其次,要向对方提出赔偿请求,内容涵盖了医疗费用、误工损失、护工护理所需费用、交通出行费用、生活住房费用、住院伙食补贴费用、必要的营养需求费用,以及所扶养亲属的生计费用,还有精神伤害赔偿金,乃至于因恢复健康和持续治疗而实际产生的必要的康复护理费用、进一步治疗费用,对此类赔偿责任当事人亦应依法承担其应尽之责。
法律依据:
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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眼镜受伤无法恢复的算几级伤
[律师回复] 解析:
关于眼睛受伤所导致的伤残程度的评价标准,涵盖了从第一级到第十级不等的多个级别,其中第一级伤残的状况最为严重,而第十级伤残则相对较轻。
根据每种不同级别的伤残情况,会有相应的鉴定标准与赔偿政策加以规范和保障。在一级伤残中,其鉴定准则主要是双眼完全失去光明或者仅仅存在微弱的光感知能力,同时对于光线的准确定位也无法做到;而在二级伤残中,一只眼睛可能已经丧失光明或者只有微弱的光感知能力,而另一只眼睛的矫正视力低于0.02,或者视野范围小于等于8%;
至于三级伤残,同样是一只眼睛可能已经丧失光明或者只有微弱的光感知能力,而另一只眼睛的矫正视力低于0.05,或者视野范围小于等于16%。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
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一般工伤鉴定8级多少钱?
11个月的本人工资,提出解除劳动、聘用合同的由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,补助金以当地规定为标准。
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工伤赔偿
平顶山市工商六级公司大概赔多少钱
[律师回复] 解析:
对于六级工伤的赔偿事宜,由工伤保险基金负责支付一次性的伤残补助金,具体金额按规定需依据工伤职工在过去12个月之中的平均缴费工资来计算。这里所提到的“本人工资”特指工伤职工在遭受工伤事故或患职业病之前连续12个月的平均月缴费工资额。
此外,所谓的“工伤事故”,也被称为“劳动事故”,它是指在生产区域内、工作时间中,由于从事与生产相关的活动而导致的人身伤害、急性中毒等意外事故。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十六条
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。
难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:
五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
第六十四条
本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
快速解决“公司经营”问题
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可以直接做伤残鉴定吗
[律师回复] 解析:
发生了工伤事故之后,我们不可以立即进行工伤伤残等级鉴定,因为我们必须首先提交工伤认定决定书。因此,为了获取合法的权益保障,确保我们的索赔流程符合法律法规规定,我们需要在事故发生之日起的三十日内,就此向所在单位递交工伤认定申请。如果公司未能按照上述规定进行申请,那么工伤职工或其直系亲属以及工会组织有权利在事故伤害发生之日起的一年内向用人单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
法律依据:
《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
互殴立案后可以问对方有没有做伤情鉴定吗
[律师回复] 解析:
若需了解对方在斗殴中所受的具体伤害程度,在通常情况下,公安机关会公开相关信息,以便公众得以了解相关状况。当发生任何形式的伤害事件之后,当事人应立即向公安机关报警求助,而公安机关也会在接手该案件之后,根据实际情况提出需要进行伤害程度鉴定的要求。公安机关将会以书面形式委派伤情鉴定委托书至受害人手中,待受害者拿到此委托书之后,必须亲自前往距离最近的法医诊所,并依据委托书上的指示向法医申请进行伤情鉴定。法医接到这一委托后,会针对受害者进行详细的拍照记录以及身体检查。对于仅存在体表损伤的受害者,法医通常会在现场即刻给出鉴定结论;
然而,如果受害者存在内部器官受损等情况,法医则会要求受害者接受进一步的针对性检查,以明确其内部损伤的具体情况,然后再进行相应的鉴定工作。在完成所有伤情检查工作之后,法医将向受害者出具或者告知其鉴定结果,同时也会向公安机关报告已经查明的伤情事实,并发出正式的鉴定报告。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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工伤鉴定8级赔偿多少钱?
医疗费:以医院发票金额为准。住院伙食补助费:住院天数乘以100元/天乘以70%(社保支付)。交通费:按实际发生。停工留薪工资:本人工资乘以停工留薪期(以劳动局鉴定为准)。护理费:住院天数乘以100元/天。一次性伤残补助金:本人工资乘以9个月。一次性医疗补助金:本人工资乘以2个月。
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工伤赔偿
没等做伤残鉴定就死亡了怎么办
[律师回复] 解析:
若不幸因工致死,根据法律规定,可享受到部分工亡待遇;
然而,若并非由工伤引发的死亡事件,则无法享受到此类福利待遇。然而,伤残鉴定旨在评估劳动者在经历工伤事故之后所面临的劳动能力受限现状,同时针对未来生活和职业发展可能遭遇的损害程度进行相应补偿。然而,当涉及到死亡问题时,这项评估对于已经消逝的生命个体来说,已经失去了其原本的意义和价值。这主要是因为,生命永远无法再恢复其生产能力,即便持有残疾证明也无法改变这个事实。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
标准为:
配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
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8级工伤伤残鉴定标准是什么?
1)单肢体瘫肌力4级;2)单手全肌瘫肌力4级;3)双手部分肌瘫肌力4级;4)双足部分肌瘫肌力4级;5)单足部分肌瘫肌力≤3级;6)脑叶部分切除术后;7)符合重度毁容标准之一项者;8)面部烧伤植皮≥1/5;9)面部轻度异物沉着或色素脱失。
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工伤赔偿
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8级工伤伤残鉴定赔偿多少钱?
1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为为11个月本人工资。2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的,均由所在单位支付。
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