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张恒律师
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最新修订 | 2024-02-22
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- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
《工伤保险条例》： 第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家规定享受基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
通过小编的介绍，相信大家也清楚了，工伤赔偿标准每个地方，每个人的情况不同，工伤认定标准最低标准也不会相同。具体可参考本地的赔付标准，并结合小编讲述的内容进行判断。工伤鉴定耗费时间比较长，小编建议要及早搜集证据，着手准备鉴定材料。
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医疗纠纷申请分期付款怎么处理
[律师回复] 解析：
您可以直接携带本人的银行信用卡前往相关服务厅进行业务办理，在与专业人员充分沟通并确保理解需求之后，按照指引填写特定的表格便能顺利地完成分期申请。
其次，您还可以通过拨打银行客户服务热线，依照系统语音提示或者直接转入人工服务的方式来表达您的分期需求，随后根据对方提供的准确解释和指导进行操作。
再者，您也可以利用各家银行推出的移动应用程序（即APP），成功登录进入界面以后，找到“信用卡”选项，并点击“分期还款”按钮，然后按照屏幕上的详细步骤进行操作，同样能够实现分期付款的申请。
此外，您还可以访问银行信用卡官方网站，成功登录后点击“信用卡”、“分期”以及“账单分期”等相关链接，按照网页上的具体指示进行操作，从而选择适合自己的分期方案。
最后，您还可以关注各大银行信用卡的微信公众号，通过该渠道申请账单分期。
法律依据：
《个人贷款管理暂行办法》第九条
贷款人应建立借款人合理的收入偿债比例控制机制，结合借款人收入、负债、支出、贷款用途、担保情况等因素，合理确定贷款金额和期限，控制借款人每期还款额不超过其还款能力。
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《个人贷款管理暂行办法》第九条
贷款人应建立借款人合理的收入偿债比例控制机制，结合借款人收入、负债、支出、贷款用途、担保情况等因素，合理确定贷款金额和期限，控制借款人每期还款额不超过其还款能力。
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快速解决“债权债务”问题
应付款时间有规定吗
[律师回复] 解析：
本款规定的付款时间依据建设工程合同中所载明的内容予以确定；
倘若合同中对于付款时间并无明确规定或表述模糊不清，以下时间段将被视作应付款项的合理时间选择：
（一）建设项目已经实际交付使用的，以交付之日为准；
（二）若建设项目尚未完成交付，则以提交竣工结算文件之日期作为应付款项的计算起点；
（三）若建设项目既未交付使用，亦未进行工程价款结算，则以双方当事人提起诉讼之日作为应付款项的计算基准。
在此特别提醒各位读者注意：
如发包方未能按照约定履行支付价款义务，承包方可向其发出催告通知，要求其在合理期限内支付价款。
若发包方逾期仍未支付，除非因建设工程的特殊性质不宜采用折价或拍卖方式处理，否则承包方有权与发包方协商将该工程进行折价处理，或者请求人民法院依照法定程序将该工程依法进行拍卖。
在这种情况下，建设工程的价款将享有优先受偿权。
法律依据：
《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释(一)》第二十七条
利息从应付工程价款之日开始计付。当事人对付款时间没有约定或者约定不明的，下列时间视为应付款时间：
(一)建设工程已实际交付的，为交付之日;
(二)建设工程没有交付的，为提交竣工结算文件之日;
(三)建设工程未交付，工程价款也未结算的，为当事人起诉之日。
本款规定的付款时间依据建设工程合同中所载明的内容予以确定；
倘若合同中对于付款时间并无明确规定或表述模糊不清，以下时间段将被视作应付款项的合理时间选择：
（一）建设项目已经实际交付使用的，以交付之日为准；
（二）若建设项目尚未完成交付，则以提交竣工结算文件之日期作为应付款项的计算起点；
（三）若建设项目既未交付使用，亦未进行工程价款结算，则以双方当事人提起诉讼之日作为应付款项的计算基准。
在此特别提醒各位读者注意：
如发包方未能按照约定履行支付价款义务，承包方可向其发出催告通知，要求其在合理期限内支付价款。
若发包方逾期仍未支付，除非因建设工程的特殊性质不宜采用折价或拍卖方式处理，否则承包方有权与发包方协商将该工程进行折价处理，或者请求人民法院依照法定程序将该工程依法进行拍卖。
在这种情况下，建设工程的价款将享有优先受偿权。
法律依据：
《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释(一)》第二十七条
利息从应付工程价款之日开始计付。当事人对付款时间没有约定或者约定不明的，下列时间视为应付款时间：
(一)建设工程已实际交付的，为交付之日;
(二)建设工程没有交付的，为提交竣工结算文件之日;
(三)建设工程未交付，工程价款也未结算的，为当事人起诉之日。
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消费金融支付宝微信划扣是否合法
[律师回复] 解析：
实际上并非如此。
当您的网贷发生逾期情况时，银行将无法擅自从您名下其他的银行卡中进行资金划拨。
只有在网贷合同中明确规定并注明的还款金额，银行才可以从该特定的还款账户中进行收取。
值得注意的是，除非在合同中有特别的说明或协议，否则银行不会从您的其他银行卡中进行任何形式的资金划转。
然而，为了避免对个人信用记录产生不良影响，同时也为未来可能的贷款申请做好准备，我们强烈建议您按照合同约定，每月按时足额地向指定的还款账户进行还款操作。
否则，这将会对您在其他领域的活动，如开立新的银行信用卡等方面带来诸多不便和限制。
法律依据：
《中国商业银行法》第五十二条
商业银行的工作人员应当遵守法律、行政法规和其他各项业务管理的规定，不得有下列行为：
（一）利用职务上的便利，索取、收受贿赂或者违反国家规定收受各种名义的回扣、手续费；
（二）利用职务上的便利，贪污、挪用、侵占本行或者客户的资金；
（三）违反规定徇私向亲属、朋友发放贷款或者提供担保；
（四）在其他经济组织兼职；
（五）违反法律、行政法规和业务管理规定的其他行为。
实际上并非如此。
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只有在网贷合同中明确规定并注明的还款金额，银行才可以从该特定的还款账户中进行收取。
值得注意的是，除非在合同中有特别的说明或协议，否则银行不会从您的其他银行卡中进行任何形式的资金划转。
然而，为了避免对个人信用记录产生不良影响，同时也为未来可能的贷款申请做好准备，我们强烈建议您按照合同约定，每月按时足额地向指定的还款账户进行还款操作。
否则，这将会对您在其他领域的活动，如开立新的银行信用卡等方面带来诸多不便和限制。
法律依据：
《中国商业银行法》第五十二条
商业银行的工作人员应当遵守法律、行政法规和其他各项业务管理的规定，不得有下列行为：
（一）利用职务上的便利，索取、收受贿赂或者违反国家规定收受各种名义的回扣、手续费；
（二）利用职务上的便利，贪污、挪用、侵占本行或者客户的资金；
（三）违反规定徇私向亲属、朋友发放贷款或者提供担保；
（四）在其他经济组织兼职；
（五）违反法律、行政法规和业务管理规定的其他行为。
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工伤治愈后合同到期,用人单位可以不续鉴用工合同吗
[律师回复] 解析：
在工伤处理过程之中，尽管劳动合同期限已经届满，但用人单位依然不能擅自决定不再续签该合同。
换句话说，劳动合同必须顺延至涉及到工伤问题的情形完全消失之后才可以依法终止。
此外，当用人单位违背了相关法律规定而意图解除与员工之间的劳动合同时，如果员工请求继续履行原有的劳动合同，那么用人单位理所当然地要尊重并执行员工的意愿。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
在工伤处理过程之中，尽管劳动合同期限已经届满，但用人单位依然不能擅自决定不再续签该合同。
换句话说，劳动合同必须顺延至涉及到工伤问题的情形完全消失之后才可以依法终止。
此外，当用人单位违背了相关法律规定而意图解除与员工之间的劳动合同时，如果员工请求继续履行原有的劳动合同，那么用人单位理所当然地要尊重并执行员工的意愿。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
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下半身截瘫工伤评定为几级？
下半身截瘫工伤评定为2级，二级伤残一次性伤残补助金为本人25个月工资，停工留薪工资为本人12个月工资，特殊情况可以延长不超过12个月工资，单位应当按月支付伤残津贴，按照本人工资的85%支付。
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工伤赔偿快递理赔金额是按照什么赔付
[律师回复] 解析：
在快递业务中，理赔金额会依照收件方实际所遭受的损失程度来确定。
如若当事双方并未就赔偿事宜事先做出明确规定，则针对已为此付出保价费用的快件货物，应以该笔保价金额作为赔偿依据。
而对于尚未投保价格的快件货物，则依据实际损失情况予以赔偿，但最高赔偿额度不得超过收寄方已支付给承运方的快递费用总额之三倍。
法律依据：
《民法典》第一千一百六十五条
行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。
依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。
第一千一百六十六条
行为人损害他人民事权益，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。
在快递业务中，理赔金额会依照收件方实际所遭受的损失程度来确定。
如若当事双方并未就赔偿事宜事先做出明确规定，则针对已为此付出保价费用的快件货物，应以该笔保价金额作为赔偿依据。
而对于尚未投保价格的快件货物，则依据实际损失情况予以赔偿，但最高赔偿额度不得超过收寄方已支付给承运方的快递费用总额之三倍。
法律依据：
《民法典》第一千一百六十五条
行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。
依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。
第一千一百六十六条
行为人损害他人民事权益，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。
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快速解决“损害赔偿”问题
做伤残鉴定大概需要多少钱
[律师回复] 解析：
在实际操作中，残疾程度评估的标准金额通常为400至1000元人民币之间；
然而，这一具体数额需依据各地方物价局制定的标准来精确计算，比如在我国山西省，对于因公受伤致残申请市级劳动能力鉴定的劳动者而言，每例所需缴纳的费用为400元人民币。
此外，若该劳动者已参加工伤保险计划，那么劳动能力鉴定所产生的相关费用将由工伤保险基金予以承担。
法律依据：
《河北省物价局、河北省财政厅关于劳动能力鉴定收费标准的通知》第一条
职工因工负伤致残申请劳动能力鉴定的，每人次600元；
职工因病或非因工伤申请劳动能力鉴定和供养亲属完全丧失劳动能力申请鉴定的，每人次400元；
争议案件申请再次鉴定的，每人次1200元。
《山西省物价局关于劳动能力鉴定收费标准及有关问题的通知》第二条
职工因工负伤致残申请市级劳动能力鉴定的，每人次400元；
用人单位和个人对市级鉴定结论不服申请省级劳动能力再次鉴定的，每人次550元。
职工因工死亡后对职工供养亲属进行劳动能力鉴定的，每人次350元。
延长停工留薪期、安装配置辅助器具、工伤复发确认的，每人次100元。
在实际操作中，残疾程度评估的标准金额通常为400至1000元人民币之间；
然而，这一具体数额需依据各地方物价局制定的标准来精确计算，比如在我国山西省，对于因公受伤致残申请市级劳动能力鉴定的劳动者而言，每例所需缴纳的费用为400元人民币。
此外，若该劳动者已参加工伤保险计划，那么劳动能力鉴定所产生的相关费用将由工伤保险基金予以承担。
法律依据：
《河北省物价局、河北省财政厅关于劳动能力鉴定收费标准的通知》第一条
职工因工负伤致残申请劳动能力鉴定的，每人次600元；
职工因病或非因工伤申请劳动能力鉴定和供养亲属完全丧失劳动能力申请鉴定的，每人次400元；
争议案件申请再次鉴定的，每人次1200元。
《山西省物价局关于劳动能力鉴定收费标准及有关问题的通知》第二条
职工因工负伤致残申请市级劳动能力鉴定的，每人次400元；
用人单位和个人对市级鉴定结论不服申请省级劳动能力再次鉴定的，每人次550元。
职工因工死亡后对职工供养亲属进行劳动能力鉴定的，每人次350元。
延长停工留薪期、安装配置辅助器具、工伤复发确认的，每人次100元。
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中介拿了买家的钱不付给卖家会怎样
[律师回复] 解析：
根据我们国家现行有效的法律法规，在买卖房产过程中，若非卖房人亲自收取购房者支付的定金，而是由房地产经纪机构进行代理收取并将其转交至卖房人手中，则此种情况并不构成欺诈行为；
然而，若该房地产经纪机构在代为收取定金之后未将其交付给卖房人，那么这种行为便构成了侵占罪，而非诈骗罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。
根据我们国家现行有效的法律法规，在买卖房产过程中，若非卖房人亲自收取购房者支付的定金，而是由房地产经纪机构进行代理收取并将其转交至卖房人手中，则此种情况并不构成欺诈行为；
然而，若该房地产经纪机构在代为收取定金之后未将其交付给卖房人，那么这种行为便构成了侵占罪，而非诈骗罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。
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工伤保险赔付完单位还要承担么
[律师回复] 解析：
根据相关法规要求，若是因工受伤并得到工伤保险赔偿之后，雇主方理应支付医疗期所产生的薪酬，且需提供相应的补贴。
若依照劳动法律条例来解读，在这种情况下，企业更不得擅自终止与受工伤员工之间的劳务合同。
在涉及到工伤事故时，那些已经为职工购置了工伤保险的公司在赔款支出上不会过大，然而在此期间，企业应当承担起向工伤员工支付相关补贴的责任。
在工伤治疗阶段中，企业必须避免与其员工解除劳动关系，如管理者坚持这样做，就必须进行相应的赔偿补救措施。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
根据相关法规要求，若是因工受伤并得到工伤保险赔偿之后，雇主方理应支付医疗期所产生的薪酬，且需提供相应的补贴。
若依照劳动法律条例来解读，在这种情况下，企业更不得擅自终止与受工伤员工之间的劳务合同。
在涉及到工伤事故时，那些已经为职工购置了工伤保险的公司在赔款支出上不会过大，然而在此期间，企业应当承担起向工伤员工支付相关补贴的责任。
在工伤治疗阶段中，企业必须避免与其员工解除劳动关系，如管理者坚持这样做，就必须进行相应的赔偿补救措施。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
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已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
工伤全身瘫痪需要一直赔付吗
不需要。工伤瘫痪需要到劳动能力鉴定委员会做鉴定，鉴定出肢瘫数和肌力等级后才能得出伤残等级，进而计算赔偿数。停工留薪期内（治疗期间、康复期间）工资按原待遇发放(需到劳动能力鉴定委员会鉴定)；停工留薪期内需要护理的由单位负责；不需要护理的不再支付住院期间伙食补助费、交通费按当地标准发放。
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工伤赔偿
抱养的孩子离婚要付抚养费吗
[律师回复] 如果收养成立即经政府登记，在法律上收养者就有义务抚养未成年的被收养孩子。当然，孩子的养父母离婚，也并不想能解除养父母与孩子之间的收养关系！如果孩子的亲生父母不抚养孩子，从法律上说，孩子的养父母应当支付抚养费。仅供参考
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面瘫伤残鉴定是什么时候做
一般来讲，提前鉴定可能导致伤残等级增高，损害赔偿义务人的利益延后鉴定会使伤残等级偏低，损害伤者利益。所以，应当在治疗终结后及时鉴定。所谓治疗终结，一般指临床医学一般原则所承认的临床效果稳定。
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医疗纠纷你好，房子是婚后买的，写两个人的名字，离婚分房产首付可以分一半吗？贷款怎样分？不要房子用付后面的贷款吗
[律师回复] 你好，可以电话联系。
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快速解决“婚姻家庭”问题
招标工程量少计量，甲方要求造价咨询单位赔付超出部分的工程价款，合理吗
[律师回复] 不合理。甲方的损失根据甲方跟造价咨询单位的合同来，不能简单地把多出来的工程价款要求造价公司承担。
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工伤半身瘫痪怎么赔偿？
工伤半身瘫痪赔偿需要进行伤残等级鉴定之后才能进行赔偿，按照相应的伤残等级确定赔偿的标准，如果是一级伤残，需要支付一次性伤残补助金，是二十七个月的工资，伤残津贴，是工资的百分之九十。
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工伤赔偿工程量招标是少计量，结算时增加的工程款甲方要求咨询单位来支付超出的工程款，合理吗
[律师回复] 当然不合理，超出合同外的增项由建设单位支付价款
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您好律师，房子总金额100万。买家只付了2万的定金，但是签的合同周期有四个月，签订合同后我把贷款还清并解压，四个月到了买家说不要了，房价下降了10万。。这个情况可以追究合同约定的20%的责任吗？
[律师回复] 你好，我正在查看你的咨询，具体情况说一下
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