齐礼闫安置房5号院

[律师回复] 对于因拖欠工资所引发的劳动争议案件，原告若期望通过法律途径解决争议，需先履行仲裁前置程序，即先行向劳动仲裁机构申请仲裁，不可直接诉诸至人民法院。唯一例外情况是当劳动者能够提供用人单位所出具的工资欠条作为主要证据，若其诉讼请求仅限于追讨拖欠劳动报酬，而未涉及任何其他与劳动关系相关的争议事项时，则可视为已形成拖欠劳动报酬之争端，在此种情况之下，人民法院可按照普通民事案件予以接受并处理。

[律师回复] 你好 案件案情简单说一下

[律师回复] 你好，具体是什么原因受的伤

[律师回复] 结婚多长时间啊？彩礼多少

[律师回复] 您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。

[律师回复] 除了结婚证以外还有婚姻档案，有效的哦。

[律师回复] 您好，结婚多久了？他要求归还多少

[律师回复] 你好，如诉讼需要，可以委托律师进行查询，有需要可进一步与我沟通

[律师回复] 这有没有给你们买这个社会保险？

[律师回复] 您好，身份信息只能委托律师调取

[律师回复] 你好，对方欠你多久了

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 结婚时间短，彩礼高的，要退还大部分的

[律师回复] 你这个我们联系一下，具体是什么补偿，然后还有判决书，原来的。

[律师回复] 你好请问您被骗了多少钱呀？

[律师回复] 你好，是否有相关的证据，可以

[律师回复] 具体什么问题，请详细说明

[律师回复] 你好方便电话沟通吗？5

[律师回复] 你好 先了解下具体情况

[律师回复] 可争取三年左右吧，最好能判缓。。。