企业年金税前列支

[律师回复] 您好，你能说说具体情况吗。n

[律师回复] 您好，专业老师立即和你联系！请您留下联系方式，直接电话回复

[律师回复] 建议写明，如需专业的借条，可以代写

[律师回复] 你好，是咨询什么民事案件，稍后给你咨询解答你好，这边是刑事案件还是行政案件

[律师回复] 需要返还彩礼，实际情况是

[律师回复] 很好，我是张律师，这种情况可以申请执行

[律师回复] 可以出具这样的协议.

[律师回复] 你好，请问是咨询赔偿问题吗

[律师回复] 你好，这个不一定的，要看具体什么情况

[律师回复] 你好，我是一个负债人，资不抵债，房子已拍卖了，还把所有的银行卡，社保卡，，支付宝全部冻结了
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[律师回复] 你好你是企业一方还是劳动者一方？可以电给你研究

[律师回复] 你好，请问你们当时的聊天记录还在吗

[律师回复] 法律规定成年后不能独立生活的，比如由不抚养的，承担抚养费，不能独立生活的情形是子女丧失或部分丧失劳动能力或者z其他原因，应当承担支付生活费的义务

[律师回复] 会所老板不交税 被查会记会不会有责任

[律师回复] 解析：
根据相关法规，设立土地使用税的缴款期限如下：
对于耕地而言，从其获得政府核准并正式征用协议签署开始计算，若满一整年，即应立即开始支付相应税费；
而非农业用地则需要在得到当地镇府批准后的当月起，按照月份进度逐步开始缴纳此项税务。
而具体的土地使用税的金额，将会以土地使用证书中所注明的实际面积作为统一的计费基准进行判定，同时从土地使用者获取土地使用权的那刻起开始按照年周期分阶段进行征收，每年度进行一次集中收支过程。
法律依据：
《城镇土地使用税暂行条例》第八条
土地使用税按年计算、分期缴纳。缴纳期限由省、自治区、直辖市人民政府确定。
第九条
新征用的土地，依照下列规定缴纳土地使用税：
（一）征用的耕地，自批准征用之日起满1年时开始缴纳土地使用税；
（二）征用的非耕地，自批准征用次月起缴纳土地使用税。

[律师回复] 解析：
针对企业拖欠款项的情况，可采取以下有效的催收款方式：
1.对于态度较为友好且积极配合还款的欠款单位，可以采用“先礼后兵”的策略，先行给予一定的宽限期，若直至宽限期结束仍未出现还款迹象的单位，则需果断采取诉讼等实质性行动。
2.对于长期拖欠款项且毫无还款诚意的“老赖”，切勿抱有任何侥幸心理，应当立即展开诉前财产调查工作，对于具备偿还能力者，应立即启动诉讼程序，以确保能够全额收回欠款。
3.对于即将超出法定诉讼时效的单位，必须迅速采取法律措施进行催讨，例如：
向其发出律师函，申请仲裁或者提起诉讼。
对于已过诉讼时效的单位，也应尽快寻求补救措施。
4.对于因公司内部员工行为导致的欠款问题，首要任务是从内部制度层面以及严格的管理机制入手，杜绝类似欠款事件再次发生，同时运用适当的公司内部制度及法律手段，积极推动该项欠款的顺利回收。
5.在执行过程中，应对被执行人的到期债权实施强制执行。
法律依据：
《公司法》第三条
公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

[律师回复] 解析：
在企业成功取得营业执照之后，其每年所需缴纳的税费应该以营业额为基础进行确定。
通常情况下，企业需按照其营业收入缴纳占比为5%的营业税；
此外，企业还应按照其所缴纳的营业税的7%来计算并缴纳城市建设维护税；
再者，3%的教育费附加以及1%的地方教育费附加也将根据企业所缴纳的营业税进行相应的缴纳。
法律依据：
《中华人民共和国税收征收管理法》第三十二条
纳税人未按照规定期限缴纳税款的，扣缴义务人未按照规定期限解缴税款的，税务机关除责令限期缴纳外，从滞纳税款之日起，按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。

[律师回复] 解析：
该公司以收取培训费用为由来作为应聘条件，这是违法行为。
如果企业以此为由强制要求你支付培训费用才能获得工作机会，那么你有权拒绝支付；
对于已经支付过的费用，你还可以依法要求企业予以返还。
同时，你也可以向所在地区的劳动监察部门进行投诉或者向相关仲裁机构申请仲裁。
在现行法律法规中，明确要求各用人单位需设立职业培训制度，依据国家规定的标准，合理提取并有效利用职业培训经费；
并且针对自身情况，制定出切实可行的员工职业培训计划。
此外，即使用人单位与劳动者之间存在服务期限的约定，也并不妨碍按照正常的工资调整机制，提高劳动者在服务期内的劳动报酬水平。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》
第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。

[律师回复] 解析：
首先来看关于增值税的相关规定：
第一点，针对企业集团内部各单位（包括企业集团本身）之间的资金无偿借贷行为实行免除征收增值税的政策待遇；
第二点，此项无偿借贷行为必须在2019年2月1日至2020年12月31日期间进行，过此期限则不予免税；
最后一点值得注意的是，自从2018年9月1日开始，企业无需再进行企业集团的核准登记以及申请《企业集团登记证》。
在此之后，母公司有权申请在其企业名称中使用“集团”字样，并且可以通过国家企业信用信息公示系统向全社会公开披露企业集团的相关信息。
换句话说，只要集团母子公司之间的无偿借贷行为符合上述条件，就可享受免征增值税的优惠政策，其对应的优惠减免性质代码为1083917。
其次，对于企业所得税方面，如果境内关联方之间的交易实际税负相同，且该交易并未直接或间接地导致国家整体税收收入的减少，那么原则上将不会对其进行特殊的税务调整。
也就是说，如果母子公司之间的税负相同，那么它们之间的无偿借贷行为并不需要被视为销售行为而缴纳企业所得税。
最后，我们来探讨一下会计处理问题。
当子公司收到母公司无偿提供的借款时，应该做如下会计分录：
借记“银行存款”科目，贷记“其他应付款——母公司”科目。
然而，需要特别注意区分子公司收到母公司无偿划拨资金的会计处理方式：
借记“银行存款”科目，贷记“资本公积”科目。
法律依据：
《财政部关于做好执行会计准则企业2008年年报工作的通知》（财会函〔2008〕60号）规定：“企业接受的捐赠和债务豁免，按照会计准则规定符合确认条件的，通常应当确认为当期收益。如果接受控股股东或控股股东的子公司直接或间接的捐赠，从经济实质上判断属于控股股东对企业的资本性投入，应作为权益性交易，相关利得计入所有者权益（资本公积）。

[律师回复] 解析：
若出现以下情况，法庭将不会支持被告方对原告因误工而产生的经济损失的赔偿请求：
即在侵权行为发生时，原告并未遭受任何实际的误工损失。
根据相关法律法规，当某人的人身权益受到侵犯时，侵权者必须承担相应的责任，包括支付医疗费用、护理费用、交通费用、营养费用、住院伙食补贴费用等与治疗和康复过程中所需的合理开支，同时还需赔偿受害者因误工而导致的收入损失。
法律依据：
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。