律图审稿专业委员会3轮严审

试用期离职提前几天

2.7k浏览 帮助27人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
试用期离职提前几天
咨询助手提示您
全文9字,阅读时间约1分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125474人选择咨询律师
3997位律师在线平均3分钟响应99%好评
试用期离职提前几天
一键咨询
  • 138****4015用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    138****0122用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    137****0845用户4分钟前提交了咨询
    176****5425用户3分钟前提交了咨询
    132****3686用户3分钟前提交了咨询
    142****3182用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
  • 173****3373用户1分钟前提交了咨询
    170****0004用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    173****6624用户1分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    164****4358用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    131****5818用户3分钟前提交了咨询
    148****5572用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    158****0132用户4分钟前提交了咨询
    171****3210用户2分钟前提交了咨询
    143****0648用户2分钟前提交了咨询
    170****0608用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    161****4564用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    177****8536用户2分钟前提交了咨询
    168****3264用户2分钟前提交了咨询
    156****3142用户1分钟前提交了咨询
    144****4143用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    143****1618用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    144****6826用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    134****7423用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    130****5047用户2分钟前提交了咨询
    144****3628用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    158****8702用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    152****1231用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    134****5606用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    130****2282用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    166****1635用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    151****5615用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    170****7604用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    173****0335用户2分钟前提交了咨询
    157****0831用户4分钟前提交了咨询
    145****6383用户2分钟前提交了咨询
    167****5011用户3分钟前提交了咨询
    158****1206用户2分钟前提交了咨询
    151****7061用户2分钟前提交了咨询
    137****2387用户3分钟前提交了咨询
    136****8338用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    164****3074用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    152****5081用户4分钟前提交了咨询
    138****2163用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    152****3732用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    157****1385用户3分钟前提交了咨询
    153****7310用户3分钟前提交了咨询
    178****5506用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    164****1533用户4分钟前提交了咨询
    137****8734用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
南京134****9618用户4分钟前已获取解答
徐州178****6553用户3分钟前已获取解答
扬州178****2280用户4分钟前已获取解答
试用期辞职提前几天
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导认可后离职比较妥当。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
试用期离职提前几天?
根据劳动合同法第三十七条规定:“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动合同法第三十八条规定:“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的2、未及时足额支付劳动报酬的3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
试用期提前几天离职
根据《劳动合同法》第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
10w+浏览
婚姻家庭
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
试用期离职提前几天
根据《劳动合同法》第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
10w+浏览
婚姻家庭
问题紧急?在线问律师 >
4571 位律师在线,高效解决问题
试用期辞职提前几天
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与试用期辞职提前几天相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
    132****2969
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    138****2313
  • 律师人很好,回答仔细,给了比较好的建议,以后有需要还会来律图咨询的!
    181****6811
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应