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最新修订 | 2024-03-05
介于您陈述得不太清楚与本案的复杂性,只能进行简单的回复。 如要委托本律师代理此案,对案件进行全面分析; 可与我电话联系后来办公室单独面谈,以更好的为你服务。 四川罡兴律师事务所执行主任、创始合伙人:林波律师 18608196555/0817-2812536 地址:南充市顺庆区丰登路195号(国安局大门左侧二楼)
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私营企业的财务管理制度内容有哪些
私营企业的财务管理制度内容有企业进行现金出纳的会计需要严格控制相关财务费用,对于费用报销、个人借款以及对外付款的相关款项的进行必须要有总经理的批准。一般出纳员是不需要进行债务登记的相关工作的。
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私人买卖土地怎么样才被法律认可
[律师回复] 解析:
农村土地的所有权归属于农村集体组织,而农户仅有使用权,不得将其自家的土地转租、出让或出售给非农业建设者。
然而,以下几种情况下的农村土地转让则被视为合法行为:
首先,农村宅基地使用权的转让仅限于本村内无宅基地的家庭之间进行,且需向乡镇政府提出申请,经县级政府审核通过后,由乡镇政府颁发相关文件确认转让的合法性。
反之,未经申请擅自转让的行为则属非法。
其次,农村耕地的转让较为简便,只需发包方与受让方签订农村土地流转合同即可生效,但发包方仍保留对承包方使用土地的监督权,若发现滥用土地现象,有权予以回收。
再者,家庭联产承包耕地使用权的转让须先经村委会建立档案备案,方可视为合法,否则即为非法交易。
法律依据:
《土地管理法》第六十二条
农村村民一户只能拥有一处宅基地,其宅基地的面积不得超过省、自治区、直辖市规定的标准。
人均土地少、不能保障一户拥有一处宅基地的地区,县级人民政府在充分尊重农村村民意愿的基础上,可以采取措施,按照省、自治区、直辖市规定的标准保障农村村民实现户有所居。
农村村民建住宅,应当符合乡(镇)土地利用总体规划、村庄规划,不得占用永久基本农田,并尽量使用原有的宅基地和村内空闲地。
编制乡(镇)土地利用总体规划、村庄规划应当统筹并合理安排宅基地用地,改善农村村民居住环境和条件。
农村村民住宅用地,由乡(镇)人民政府审核批准;
其中,涉及占用农用地的,依照本法第四十四条的规定办理审批手续。
农村村民出卖、出租、赠与住宅后,再申请宅基地的,不予批准。
国家允许进城落户的农村村民依法自愿有偿退出宅基地,鼓励农村集体经济组织及其成员盘活利用闲置宅基地和闲置住宅。
国务院农业农村主管部门负责全国农村宅基地改革和管理有关工作。
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私营企业管理制度与规范范文是什么?
私营企业在制定管理制度与规范全文的时候,首先应该阐明公司所秉持的观念,其次还需要重点阐述有关员工管理制度以及各方面的工作要求,最后再对辞职或者辞退等人事问题进行详细的规定即可。
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公司经营
二度烧伤工伤能鉴定几级
[律师回复] 解析:
深度二度灼伤的工伤事故一般有望被评定为九级伤残,具体的评定结果还需结合受伤部位及面积大小、遗留后遗症的严重程度等多方面因素进行综合性判断。
在工伤鉴定中,第九等级的员工可获得包括医疗费用、停工留薪期间的工资收入、住院期间的伙食补助、护理费用、交通费以及住宿费用等在内的多项赔偿款项;
此外,用人单位还需支付给员工9个月的个人工资作为一次性的伤残补助金。
当员工与用人单位解除或者终止劳动关系时,还将有权享受一次性的伤残就业补助金以及一次性的工伤医疗补助金。
法律依据:
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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私营企业工资制度是什么?
私营企业的工资制度一般可分为能力工资制、工作工资制、结构(组合)工资制、年功工资制等四种类型。具体需要根据企业实行的制度来进行确定。一般来说,企业所下发的工资是不能够低于当地的最低工资水平标准的四种。
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公司经营
胜诉后申请强制执行费用谁出
[律师回复] 解析:
在执行费用的承担上,大部分情况下应当由被执行人自行承担。
为了确保此事的公正性和合理性,我们必须关注并遵守以下几个重要原则:
首先,如果在执行过程中涉及到诸如鉴定、评估或者检验等相关费用,那么这些费用就应该由提出此类申请的一方来承担;
其次,如果在执行期间内,申请执行人和被执行人能够通过友好协商达成和解协议,那么双方可以按照协商的结果共同分担执行费用。
但是,如果双方未能达成共识,那么这笔费用就需要由法院在审理之后做出裁决。
值得一提的是,在人民法院处理执行案件的过程中,他们会依法向申请人收取申请执行费。
在案件进入立案受理阶段时,无论出于何种原因,执行法院都不会提前向申请人预收这项费用。
接下来的步骤是,执行法院将会根据申请执行人申请执行的标的额度,参考《人民法院诉讼收费办法》中所规定的标准,计算出整个案件所需的申请执行费总额,然后从首次已经执行到位的款项中收取上述数额的执行费,这笔费用最后将被计入应执行的标的金额之中,与已经生效的法律文书所确认的负债一起进行执行。
法律依据:
《诉讼费用交纳办法》第十条
当事人依法向人民法院申请下列事项,应当交纳申请费:
(一)申请执行人民法院发生法律效力的判决、裁定、调解书,仲裁机构依法作出的裁决和调解书,公证机构依法赋予强制执行效力的债权文书;
(二)申请保全措施;
(三)申请支付令;
(四)申请公示催告;
(五)申请撤销仲裁裁决或者认定仲裁协议效力;
(六)申请破产;
(七)申请海事强制令、共同海损理算、设立海事赔偿责任限制基金、海事债权登记、船舶优先权催告;
(八)申请承认和执行外国法院判决、裁定和国外仲裁机构裁决。
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私营企业管理制度与规范的规定是什么?
私营企业管理制度与规范的规定是:私营企业在制定管理制度与规范全文的时候,首先应该阐明私营企业或者是公司所秉持的观念,其次还需要重点阐述有关员工管理制度以及各方面的工作要求,最后再对辞职或者辞退等人事问题进行详细的规定即可。
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公司经营
企业交税是怎么算的
[律师回复] 解析:
关于企业应缴纳的所得税额度的计算方式,它主要由两部分组成,即“当期应纳税所得额”乘以“适用税率”。
而“当期应纳税所得额”则可通过以下公式来计算得出:
即总收入总额减去允许扣除的各项费用及支出后所得。
需要注意的是,这些企业大致可以被划分为两种类型——居民企业与非居民企业。
其中,所谓的“居民企业”定义如下:
它们是指根据我国相关法律法规在我国境内合法注册成立,或者虽然依据外国(地区)法律成立,但其实际的经营管理机构却位于我国境内的各类企业;
至于“非居民企业”,则是指那些依照外国(地区)法律成立,并且其实际的经营管理机构并不位于我国境内,但是在我国境内设有分支机构或营业场所的企业,或者在我国境内并没有设立任何分支机构或营业场所,但其从我国境内获得了收益的企业。
法律依据:
《中华人民共和国个人所得税法》第三条
个人所得税的税率:
(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率(税率表附后);
(二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率(税率表附后);
(三)利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。
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窥探他人隐私受到什么法律制裁
[律师回复] 解析:
在未经许可的情况下窥探他人隐私,从法律角度来看,通常并不构成刑事犯罪,但是这无疑是一种不当行为。
依据我国现行的相关法律法规,有以下两种情形:
首先,如果有人违反了国家有关计算机信息系统的专门规定,擅自通过某种特殊技巧,窃取并获知在这些系统中所存储、处理或传输的各类敏感数据;
其次,有些人可能会试图以不正当的手段对这些计算机信息系统进行非法操控,无论以上哪种情形,情节严重的话,均应承担相应的法律责任。
具体来说,情节较轻者将面临三年以下有期徒刑或者拘役,同时还需支付罚款。
而对于情节特别恶劣的,则将被判处三年以上七年以下有期徒刑,并且同样需要缴纳罚款。
法律依据:
《治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;
情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;
(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
治安管理处罚法辱骂会受到处罚吗
[律师回复] 解析:
依据我国相关法律法规,对他人进行恶意侮辱或具有严重性质的谩骂行为将被视为违法行为,处以五日以下的拘留或是不超过五百元人民币的罚款;
若情节严重者,则可能面临为期五日至十日的拘留,且处罚金额亦可在五百元人民币以内。
此外,如有公然侮辱他人或捏造事实进行诽谤的情形出现;
或者是故意捏造事实进行诬告陷害,意图使他人陷入刑事追诉或者遭受治安管理处罚的情况,均会受到相应的惩罚和制裁。
然而,若所述之言辞纯属虚构,便可能构成对他人名誉权的侵害,进而构成诽谤或侮辱等罪名,此时受害人有权向法院提起诉讼。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处5日以下拘留或者500元以下罚款;
情节较重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;
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