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解除劳动合同养老保险如何交费?

最新修订 | 2024-03-01
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律师解析
解除劳动合同后,养老保险分以下情形缴费:劳动者到新用人单位就业的,由新用人单位与劳动者共同缴纳;劳动者灵活就业的,劳动者自己缴纳;劳动者不想参加职工养老保险的,转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,自己缴纳。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第六十条
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
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解除劳动合同能不转养老保险
和公司解除劳动合同后当然能转移养老保险,不仅养老保险,其他的社会保险也是可以办理转移的。不过,如果和原来的公司解除了劳动合同后还是继续在当地工作的,这种情况下,没有必要专门办理养老保险的转移,因为以后参保的话还是在当地的养老保险机构。
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劳动纠纷
和单位解除合同养老保险怎么交?个人怎么交养老保险?
一般来说,和单位解除劳动合同之后,单位就没有义务再为已经辞职的员工购买养老保险了,这个时候,员工可以选择自己续交养老保险或者是等到找到工作后再由单位缴纳两种方式。携本人身份证原件(与原单位中止社保关系的,另需携带《职工社会保险关系变动表》,到户籍或居住地所在区社会保险经办机构办理参(续)保手续。
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解除劳动合同养老怎样交费?
双方劳动关系解除之后,当事人可以将养老保险转入新单位继续参保缴费,或者转会户籍所在地社保机构参加灵活就业人员养老保险,不论是哪一种的继续参保,届时前后缴费时长、个人账户余额累计计算,达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金。
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劳动纠纷
如何正确解除劳动合同养老保险?
离职后,先到劳动局办理失业证,注册失业。提供资料:身份证、离职证明、失业金缴纳单。到人社局办理社保转接,提供离职证明、社保手册、失业证、身份证,就办理办理自己缴纳社保手续。注:如果继续找工作的,那么暂时不要办理社保,等找到新单位后,让单位开具签合同证明,然后再转移到新单位。
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劳动纠纷
劳动合同不解除养老保险怎么办?
根据我国相关的规定,劳动合同不解除养老保险的话,当事人可以到原公司领取自己的失业证明,到当地的社保局办理社保解除手续即可,若是劳动者立刻就找到了新工作,可以直接办理转移。
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劳动纠纷
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