正常离职公司是否有补偿？

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪之法定刑罚标准，《中华人民共和国刑法》第二百七十一条已有明确规定，通常情况下，若行为人非法占有公司、企业或其他组织的财产，涉及金额较大者，将被判处三年以下有期徒刑或拘役，并科以罚金;而若所涉金额较大者，将被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样并科罚金。
然而，具体的量刑标准将根据侵占金额及犯罪情节由法院作出裁决。在中国重庆地区，其量刑标准可能会参照最高人民法院的相关司法解释，同时结合当地实际情况进行适当调整。然而，具体的标准还需要查阅的重庆市高级人民法院发布的指导性案例或司法解释。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占案所涉及的金额额度，我国法律有明确的规定。
根据相关司法解释，侵占公司、企业财物达到人民币五千元至两万元不等者，已属"数额较大"的范畴；侵占公司、企业财物超过人民币十万元者，应当被判定为“数额巨大”，将面临五年以上的有期徒刑惩罚，同时还可能被处以没收财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于律师费用的问题，其高低往往受到多种因素的影响，如所处地域范围、待处理案件的复杂性以及律师自身专业素质等等。因此，无法设定一个普遍适用的收费标准。一般而言，律师会依据《律师服务收费管理办法》中的相关规定，确定自己的收费方案。这其中可能包括计时收费、固定收费或者按照一定比例进行收费等方式。
至于最终的收费金额，则需由您与律师事务所或律师本人进行详细商议后才能确定。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》国家发展改革委、司法部令第61号规定了律师服务收费的原则和方式，强调律师服务应当遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则，并对政府指导价和市场调节价的收费方式进行了说明。

[律师回复] 解析：
原则上而言，职务侵占罪既可以作为公诉案件由相关司法机关介入调查处理，亦可转化为自诉案件，由被侵占企业自行向法院提交刑事诉讼申请。
根据我国相关法律规定，公司、企业或其他各类单位的从业人员，在行使职务时，利用职权之便，擅自将本应属于单位所有的财务据为个人支配，涉案金额达到一定数值的，会受到相应的刑事处罚。
具体来说，如果涉案金额较大，则会被判处五年以下有期徒刑或拘役的惩罚；若涉案金额极为庞大，则可能面临五年以上有期徒刑以及没收财产等附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，是指公司、企业或其他特定单位的职员，利用其在职务方面所享有的便利条件，将本属于所在单位的财务资源，非法据为己有，且涉案金额达到法定标准的犯罪行为。
根据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十一条之明确规定，对于构成职务侵占罪的相关主体，需依法处以五年以下有期徒刑或拘役；若涉案金额巨大，则处以五年以上有期徒刑，同时可附加没收个人全部财产。在实际量刑过程中，法院会综合考量侵占的具体数额、情节严重程度以及给所在单位带来的经济损失等多重因素。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占案，尽管当事人已经归还涉案金额，然而仍需面临刑事审判。
然而值得注意的是，倘若当事人能够积极主动地退还赃款，那么在量刑方面可能会得到相应的减轻。泼天大罪——职务侵占罪，通常情况下会被判处三年以下有期徒刑或拘役，同时还需要缴纳罚金。所谓职务侵占罪，即是指公司、企业或其他组织中的工作人员，利用其职务上所享有的便利条件，将本应属于本单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于多次职务侵占行为的司法认定，主要包括以下五个重要因素：
首先，多次职务侵占行为所累积的实际金额需要符合相关法律法规所规定的“数额较大”这一标准；
其次，行为人必须在主观心态上存在故意，即明知自己的行为会对被侵害方造成损害而为之；
第三，侵犯的具体客体应当为公司、企业或其他团体组织的合法财产权益；
第四，从本质上看，这种行为侵犯了公私财产的所有权；
最后，行为人作为实施者，其身份必须属于特定的主体范畴。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
涉及到职务侵占罪行的被告若是无力偿还所涉赃款，法律机构在作出宣判裁决过程中将充分考量并体现这一现实情况。
然而值得指出的是，尽管上述事实对最终的定罪结果并无直接影响，但依法按规通常会要求被告在实际可行的范围内尽力进行退赔。如经核实确无能力偿还，则被追缴的赃款有可能通过强制执行被告名下的财产实现。针对无法全额退赔的特殊情形，在作出量刑决定时法律机构将会予以适当的考虑和权衡。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的起刑点，通常是以涉案金额抵达法定的数额较大标准作为衡量标准。在《中华人民共和国刑法》中的第二百七十一条款中，明确规定了职务侵占罪的基准线为通常情况下六万元人民币。只有当公司、企业以及其他单位的员工借助于他们在职务上所获得的便利条件，非法占有本单位的财产，且数额达到了较大的程度时，才能被认定为此罪名成立。
然而，具体的数额标准可能会因为不同地区的经济发展水平存在差异而有所调整。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

[律师回复] 解析：
对于涉嫌犯有职务侵占罪的被告人能否被适用缓刑之判决，主要视乎其所实施的犯罪行为的严重性、其对自身罪行的认知及忏悔程度，以及他对社会所造成的不良影响等诸多因素进行全面考量。假如被告人所实施的犯罪行为的恶劣程度相对较低，且其在庭审过程中展现出了良好的悔过态度，同时也满足了缓刑的相关法律规定，那么法院在审理案件时便有可能会考虑给予被告人缓刑的处罚。
然而，值得我们注意的是，这一决定最终仍需由法官根据具体案情进行综合判断和裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十二条对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑
(一)犯罪情节较轻；
(二)有悔罪表现；
(三)没有再犯罪的危险；
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。

[律师回复] 解析：
职务侵占犯罪通常情况下是由受害单位向公安机关进行举报并提交相关证据材料，之后公安机关会依法展开调查工作，并在充分掌握事实证据之后将案件移交至人民检察院进行审查起诉。在处理此类案件时，我们必须严格遵守《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关法律法规和程序规范。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十条
人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服，可以申请复议。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪，其退赃状况对犯罪嫌疑者所应承担的刑事责任及量刑有着决定性的影响。若行为人能够全额退回不当所得，那么，在审判机关进行裁决时，此种情况将会被作为酌情减轻其刑罚的重要因素加以考量与采纳。
然而，究竟是否已完成退赔以及其对判决结果的实际影响程度，均需根据个案的详细事实情况及其适用的相关法定条款进行严谨的判定与衡量。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产

[律师回复] 解析：
根据最高人民检察院以及公安部所共同发布的《关于经济犯罪案件追诉标准的相关规定》，明确指出：公司、企业或其他具备主体资格的单位内部员工，抓住职位优势，未经合法程序，擅自将本单位各项财产据为己有，其涉及金额在五千元至一万元人民币以上的情况下，应当依法予以追诉。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪的成立需严格遵循特定的法律要件，具体包括行为主体须为公司、企业或其他法人组织的在职员工，行为人须在实施犯罪过程中利用其职务带来的便利条件，通过违法手段违反了本应交接给他人的财产权益，且涉案金额必须达到法定的较大标准。若行为人并不符合上述任何一项条件，或者其行为并未构成实质性的“侵占”（如因误解而领取、接收不当等），那么就不能被认定为职务侵占罪。举例来说，仅限于工作疏忽或无明显侵占意图的情况。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金

[律师回复] 解析：
在涉及到公务员贪污罪时，其基本的构成要素涵盖了如下几个关键点：
首先，行为人必须属于国家机关公务人员或是被指派负责管理、运营国有资产的特定人员；
其次，其侵权行为必须借助于自身职务所赋予的职权便利条件；
再次，该行为需要侵犯的客体为公有财产；
最后，行为人主观上必须存在着非法占用公共财产的犯罪意图。此罪名与常规的职务侵占罪之间的本质区别在于，贪污罪关注的是行为人主体身份的特定性要求。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十二条国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的，是贪污罪。受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有国有财物的，以贪污论。与前两款所列人员勾结，伙同贪污的，以共犯论处。

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