骑电动车自己摔倒是不是交通事故？

[律师回复] 解析：
关于帮信罪，首先，家庭成员可考虑聘请一位资深律师与家人进行会面沟通。
这不仅有助于舒缓他们的紧张情绪，而且律师还能转告相关信息，强调必须尽全力做好口供，绝不能被他人误导带跑偏方向。
其次，在决定寻求律师帮助之前，也需要对可能面临的情况有所预估和心理准备。
尽管律师的职责范围广泛，但其实际作用往往受到诸多限制。
若您对家庭成员所涉及的事件有深入了解，并能准确判断其严重程度，那么在较轻微的帮信案件中，律师的主要任务可能仅限于传递信息、保管衣物以及提供情感支持等方面。
然而，当家庭成员面临的调查罪名存在争议时，聘请律师的优势便得以显现出来，即能够在第一时间掌握详细情况，并为解决问题提供有效策略。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条之二
明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
一、关于法官希望原告予以撤诉的原因分析及其可能产生的影响探讨：
疑虑1：
为何法官倾向于建议原告撤诉以促成和解？此种情况下，法官承担着促进争议双方当事人和解的职责，因此有可能会基于案件实际情况以及法官自身判断，建议原告考虑撤诉以达成和解协议。
然而，需要指出的是，撤诉的最终权力依旧归属于原告自身，法官并无权利强制要求原告撤诉。
二、有关原告撤诉的后果揭示：
1.若法院裁定准许原告撤诉或按照撤诉处理，均将直接导致诉讼程序的终结，产生相应的法律效力；
2.诉讼时效自撤诉之日起重新计算，若原告在诉讼时效期间内再次提起诉讼，人民法院应当依法予以受理；
3.诉讼费用由原告或上诉人承担。
三、关于按撤诉处理的具体情形列举：
1.若原告或上诉人未能按时缴纳诉讼费用，则可能被视为按撤诉处理；
2.若原告经过法院传票传唤，但无正当理由拒绝到庭参加审理，亦可能被视为按撤诉处理；
3.若原告未经法庭许可擅自离场，同样可能被视为按撤诉处理；
4.若原告应当预先支付案件受理费却未予支付，且在人民法院发出预缴通知后仍未缴纳，或者虽已提出缓、减、免交诉讼费用的申请，但未获得人民法院批准，仍然未缴纳诉讼费用的，也可能被视为按撤诉处理；
5.对于无民事行为能力的原告的法定代理人，如经法院传票传唤无正当理由拒不到庭的，亦可能被视为按撤诉处理；
6.对于具有独立请求权的第三人，如经法院传票传唤无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可擅自离场的，同样可能被视为按撤诉处理。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第九十六条
人民法院审理民事案件，根据当事人自愿的原则，在事实清楚的基础上，分清是非，进行调解。
第一百四十六条
原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以按撤诉处理；
被告反诉的，可以缺席判决。
第一百四十八条
宣判前，原告申请撤诉的，是否准许，由人民法院裁定。
人民法院裁定不准许撤诉的，原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以缺席判决。

[律师回复] 解析：
在民警使用私人电话传唤当事人的情况下，通常预示着情况并未达到严重程度。
然而，若涉及到极其严重的事件，公安部门便有可能派遣足够的警力实施逮捕行动。
与此相对照，电话传唤则往往适用于情节较为轻微的案件，例如当事人可能涉嫌违反了治安管理规定，需要接受进一步的调查，或者被要求作为证人出席。
值得注意的是，传唤并不意味着当事人已构成犯罪行为，且派出所通常不会通过电话方式对当事人进行传唤。
关于传唤的相关规定如下：
首先，传唤、拘传的持续时间不得超过十二个小时；
其次，如遇案情特别重大或复杂，需采取拘留、逮捕等强制措施时，传唤、拘传的最长时间不得超过二十四小时；
第三，不能采用连续传唤、拘传的方式变相拘禁犯罪嫌疑人；
最后，传唤犯罪嫌疑人时，应保障其享有必要的饮食和休息时间。
法律依据：
《公安机关办理行政案件程序规定》第六十七条
需要传唤违法嫌疑人接受调查的，经公安派出所、县级以上公安机关办案部门或者出入境边防检查机关负责人批准，使用传唤证传唤。
对现场发现的违法嫌疑人，人民警察经出示人民警察证，可以口头传唤，并在询问笔录中注明违法嫌疑人到案经过、到案时间和离开时间。
单位违反公安行政管理规定，需要传唤其直接负责的主管人员和其他直接责任人员的，适用前款规定。
对无正当理由不接受传唤或者逃避传唤的违反治安管理、出境入境管理的嫌疑人以及法律规定可以强制传唤的其他违法嫌疑人，经公安派出所、县级以上公安机关办案部门或者出入境边防检查机关负责人批准，可以强制传唤。
强制传唤时，可以依法使用手铐、警绳等约束性警械。
公安机关应当将传唤的原因和依据告知被传唤人，并通知其家属。
公安机关通知被传唤人家属适用本规定第五十五条第一款第五项的规定。

[律师回复] 解析：
若无合法的审批手续，此类行为便属违法，且构成违章建筑。
根据现行相关法律法规规定：
城市建设应遵循总体规划原则，尤其是对于燃煤供暖区域，我们要积极推行热电联产与集中供暖系统。
在已经实现了集中供暖管网覆盖的区域中，禁止新建或扩建任何分散式的燃煤供热锅炉；
对于那些已经建成但无法达到环保标准排放的燃煤供热锅炉，必须在城市人民政府所规定的期限内予以拆除。
法律依据：
《中华人民共和国大气污染防治法》第三十九条
城市建设应当统筹规划，在燃煤供热地区，推进热电联产和集中供热。
在集中供热管网覆盖地区，禁止新建、扩建分散燃煤供热锅炉；
已建成的不能达标排放的燃煤供热锅炉，应当在城市人民政府规定的期限内拆除。
第一百零七条
违反本法规定，在禁燃区内新建、扩建燃用高污染燃料的设施，或者未按照规定停止燃用高污染燃料，或者在城市集中供热管网覆盖地区新建、扩建分散燃煤供热锅炉，或者未按照规定拆除已建成的不能达标排放的燃煤供热锅炉的，由县级以上地方人民政府生态环境主管部门没收燃用高污染燃料的设施，组织拆除燃煤供热锅炉，并处二万元以上二十万元以下的罚款。
违反本法规定，生产、进口、销售或者使用不符合规定标准或者要求的锅炉，由县级以上人民政府市场监督管理、生态环境主管部门责令改正，没收违法所得，并处二万元以上二十万元以下的罚款。

[律师回复] 解析：
依据现行相关法律条款，在物业管理的范畴中，供水、供电、供气、供暖、通讯以及有线电视等诸多单位，应当直接向终端用户征收相应的费用。
而对于那些接受委托并代为收取相关款项及费用的物业服务机构而言，原则上他们是无权向业主额外收取诸如手续费之类的任何额外费用的。
在此种情况下，供水或供电公司虽然有权委托物业公司代理收取水电费，但是物业本身并未被赋予停水停电的权力。
法律依据：
《物业管理条例》第四十四条
物业管理区域内，供水、供电、供气、供热、通信、有线电视等单位应当向最终用户收取有关费用。
物业服务企业接受委托代收钱款费用的，不得向业主收取手续费等额外费用。

[律师回复] 解析：
以下列举了电子商务公司注册所需满足的三大前提条件：
首先，该公司需专门从事于网络电子商业的运作以及在线销售业务；
其次，在拟定企业名称时，务必要将能充分反映电子商务运营特色或所属行业特性的词汇融入其中，以凝聚自身独特的品牌形象；
最后，注册公司的实际办公地点，必须依照相关法律规定挂靠在具有工商行政管理部门核准资质的商务秘书服务机构名下。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第六条
设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。
符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司；
不符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。
法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的，应当在公司登记前依法办理批准手续。
公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项，公司登记机关应当提供查询服务。

[律师回复] 解析：
明知故犯地对他人的机动车号牌进行遮掩，是违法行为。
这种行为将会受到行政处罚。
处罚措施包括给予警告或从罚款20元至200元不等。
根据我国现行的相关法律法规，机动车号牌必须按照规定正确悬挂，并且要保证其清晰度和完整性，不得有任何故意遮挡、污损的行为。
法律依据：
《中华人民共和道路交通安全法》第九十条
机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。
本法另有规定的，依照规定处罚。
第八十八条
对道路交通安全违法行为的处罚种类包括：
警告、罚款、暂扣或者吊销机动车驾驶证、拘留。

[律师回复] 解析：
1、关于家庭成员以及亲属间的盗窃行为，尽管已经达到普遍适用的盗窃金额较大或巨大的法定标准，但是在缺乏其他严重情节时，通常可以不必作为犯罪案件进行审理。
2、然而，对于确实需要追究刑事责任的情况，必须同时满足以下两个条件：
首先，盗窃金额需达到较大或巨大的程度；
其次，还必须伴有其他严重情节，以至于引发了家庭成员与亲属的强烈愤慨，并提出了追究刑事责任的请求。
3、例如，如果同一人多次盗窃家庭成员或亲属的财产，经过教育后仍未改正，导致家庭成员和亲属感到极度不安；
或者盗窃了那些无生活来源的亲属的财产，从而使他们陷入生活困境，甚至产生其他严重后果。
法律依据：
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第八条
偷拿家庭成员或者近亲属的财物，获得谅解的，一般可以不认为是犯罪；
追究刑事责任的，应当酌情从宽。
但是，如果行为人盗窃恶习太深，屡教不改，盗窃数额巨大，甚至勾结外人共同盗窃家庭及亲属财物，严重影响到家庭及亲属安宁，家庭其他成员或者被害亲属坚决要求追究刑事责任的，应当依法追究刑事责任。

[律师回复] 解析：
当消费者面临权利被侵犯时，他们有权寻求合法途径来维护自己的正当利益。
这种维权方式包括向当地的工商管理局或消费者保护协会提出申诉。
然而，如果所涉金额巨大且相关证据已经获取完备，那么他们也可以采取更加积极主动的措施，比如提起诉讼，请求侵权方对所造成的损失给予相应的赔偿。
至于针对侵犯消费者权益行为的惩戒措施，主要由工商行政管理部门负责执行。
根据相关法律法规，这些机构有权责令侵权者立即停止不当行为，并可采取单项或多项处罚措施，如警告、没收违法所得以及罚款等。
具体而言，罚款的额度在违法所得的三倍以内，但最高不得超过三万元；
若无违法所得，则处以一万元以下的罚款。
法律依据：
《消费者权益保护法》第九条
消费者享有自主选择商品或者服务的权利。消费者有权自主选择提供商品或者服务的经营者，自主选择商品品种或者服务方式，自主决定购买或者不购买任何一种商品、接受或者不接受任何一项服务。消费者在自主选择商品或者服务时，有权进行比较、鉴别和挑选。

[律师回复] 解析：
非法扣押车辆行为已触犯了侵占罪。
按照我国相关法律条款的规定，侵占罪乃指在无合法依据的情况下，将受委托暂时看管的他人物品或遗失物品、隐藏物品等占为己有且数额达到一定标准，且拒绝归还该财产的行为。
此种犯罪的实施者应为一般的自然人，只要其年龄满16岁并具备刑事责任能力即可成为犯罪主体。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于诈骗公司的员工来说，倘若他们明知公司从事的诈骗活动并且积极参与其中，那么他们将会被判定为诈骗罪名成立，并需要承担相应的法律责任。
通常情况下，这些员工将面临三年以下的有期徒刑、拘役或管制，以及相应的罚金处罚。
然而，若诈骗公司的员工对公司的诈骗行为毫不知情，那么他们通常不被视为犯罪分子，无需承担刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
交通肇事逃逸后选择主动投案自首者，不仅无法获得减刑，相反还可能会受到从轻或减轻处罚的待遇。
在我们国家，根据相关法律法规，对于那些能够主动交代罪行并投案自首的犯罪分子，法院将有权利从轻或减轻对其的惩罚力度。
对于情节较为轻微的罪犯，甚至还有可能被给予免于刑事处罚的宽大处理。
然而，犯罪事实是否已经被司法机关察觉，将会直接影响到自首行为能否为罪犯带来从轻处罚的好处以及从轻处罚的具体程度。
如果犯罪事实尚未被司法机关察觉，那么自首者将有可能享受到基准刑罚降低40％以下的优惠，但一般情况下，这种优惠不会超过四年的期限。
法律依据：
《刑法》第六十七条
犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。
对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。
其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。
被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。
犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；
因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。

[律师回复] 解析：
针对交通事故的相关事宜，当事人有权采取法律行动向车辆所有权人提起上诉。
在这种情况下，既可选择单独起诉司机，也可以同时将车辆所有权人和司机一并作为被告，以决定具体由哪一方承担相应责任。
然而，这取决于案件的实际情况以及当事人的诉求。
在提出赔偿要求时，必须在起诉书中详细阐述所有案件事实，尤其是明确诉讼请求，以便法院能够更有效地处理此案。
关于交通事故的起诉程序，以下是所需提交的必要文件：
1.民事起诉状，需向人民法院提交一式两份，每份均需提供给每位被告一份；
2.交通事故证据材料，其中应包含医疗机构开具的医药费、住院费等收款收据、病历及诊断证明等；
3.原告身份证复印件或营业执照副本复印件等相关材料。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第八条
民事诉讼当事人有平等的诉讼权利。
人民法院审理民事案件，应当保障和便利当事人行使诉讼权利，对当事人在适用法律上一律平等。
第十一条
各民族公民都有用本民族语言、文字进行民事诉讼的权利。
在少数民族聚居或者多民族共同居住的地区，人民法院应当用当地民族通用的语言、文字进行审理和发布法律文书。
人民法院应当对不通晓当地民族通用的语言、文字的诉讼参与人提供翻译。

[律师回复] 解析：
关于自动离职是否享有失业救济金，需依具体情况判断：
1.若雇主无任何法定过错行为，则雇员自行辞去工作，将无法享受失业救济金；
2.反之，若雇主存在法定过错行为，例如以威胁或暴力方式对员工进行人身自由控制，强制要求员工进行超时工作，未按期向员工支付薪资待遇，以及未能遵循有关劳动用工法律规范的其他情形等，在此种状况下，员工可以获得失业救济金。
对于随时可提出离职申请的情形，包括但不限于以下几种：
1.若是雇主不能根据劳动合同约定履行对劳动者的劳动保护义务，亦或是未能保障劳动者所享有的劳动权利与条件；
2.即使没有出现拖欠工资现象，但若雇主拖欠工资，且未能在合理期限内足额完成支付事宜；
3.当雇主未能依照国家相关规定为劳动者缴纳社保费用；
4.雇主制定并实施的企业内部规章制度实质性违反了相关法律法规，从而对于劳动者原本应得的权益造成严重侵害。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第十九条
【试用期】劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；
劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；
三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。
劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
第二十条
【试用期工资】劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

[律师回复] 解析：
自然人乃指根据自然分娩过程而依法在民法体系中获取权益并且承担相应责任的个体。
在中华人民共和国境内，公民与自然人在民事法律地位上有着相同的含义，与"法人"这一词语形成对应。
自然人系指在自然环境之中孕育而出之人。
公民则是一个政治学或者公法范畴内的术语，拥有某一特定国家国籍的自然人方可被称为公民。
然而，并非所有的自然人皆为某一特定国家的公民。
自然人是在未经任何人为干预的自然状态之下以民事主体身份存在的人类。
各个国家的民法典均依据一个人是否具备正常的认知和判断能力，以及其失去这些能力的严重程度，将自然人划分为有行为能力者、无行为能力者以及限制行为能力者三类。
法律依据：
《民法典》第十三条
自然人从出生时起到死亡时止，具有民事权利能力，依法享有民事权利，承担民事义务。

[律师回复] 解析：
根据法律规定，对于初次犯下盗窃行为且盗窃金额在一定范围内的犯罪人，将被判处三到十二个月的有期徒刑；
若其属于多次或反复进行盗窃活动，或是在户主家中实施盗窃，甚至是携带武器或工具进行的盗窃活动，则将面临更严厉的惩罚，即三年以上，十年以下的有期徒刑以及罚金的处罚。
此外，如果犯罪嫌疑人的盗窃数额极大，或者在盗窃过程中存在其他极其严重的犯罪情节，那么他将面临更加严重的刑事责任，可能会被判处超过十年有期徒刑甚至无期徒刑，并且还需要缴纳罚金或被剥夺财产所有权。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
在法律条文的规定下，蓄意谋杀他人的行为，会被判定为故意杀人罪，并以此为前提接受法院的审判以及相应的刑事制裁。
而具体的惩治方式分为：
在故意杀人案中，行凶者将面临着死刑、终身监禁或是十年以上有期徒刑等严厉的惩罚；
对于情节相对轻微的案件，则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑。
然而，如果犯罪嫌疑人能够主动向司法机关投案自首，那么他们将会得到从轻或减轻处罚的机会，这也是法律所赋予的权利和义务。
法律依据：
《刑法》第二百三十二条
故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；
情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
依据我们国家的相关法律条文所体现出的原则，如果企业因非职工个人因素而决定辞退在职员工的话，有义务支付相应金额的经济补偿金以示对其工作付出的补偿。
然而，若在这种情况下员工表示拒绝离职，这就构成了不当辞退行为，进而企业需要承担双份经济补偿责任。
因此，如果企业在解雇员工时强制要求他们进行所谓的“自愿离职”手续办理，从法律角度来看，这无疑是一种不合法和不公平的做法。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 你好，可以起诉处理，具体电话沟通

[律师回复] 你好，可以的，有什么可以帮你？