公司给员工补缴公积金最多补几个月?
最新修订 | 2024-10-30
8.7w浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
- 公司给员工补缴公积金，没有对补缴时间作出限制。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将住房公积金汇缴到住房公积金专户内。单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。住房公积金自存入职工住房公积金账户之日起按照国家规定的利率计息。
- 法律依据
-
《住房公积金管理条例》第十九条
职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。
单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。
0
房产纠纷案件·推荐文章
-
公司给员工补缴公积金最多补几个月公司给员工补缴公积金，没有对补缴时间作出限制。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将住房公积金汇缴到住房公积金专户内。单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。住房公积金自存入职工住房公积金账户之日起按照国家规定的利率计息。
-
公司给职工补缴公积金最多补几个月公司给职工补缴公积金，没有对补缴时间作出限制。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将住房公积金汇缴到住房公积金专户内。单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。住房公积金自存入职工住房公积金账户之日起按照国家规定的利率计息。
-
补缴公积金算连续吗补缴住房公积金在一定期限内可视为连续缴存，但需单位填写并提交补缴申请书和清单，并加盖财务印章。随后到住房公积金管理中心办理补缴登记，经审批后到银行柜台存储资金，并在申请书上加盖银行收讫印章。
房产纠纷
-
公积金能够补缴几个月1、单位为全部职工补缴公积金，从设立账户到首次补缴超过6个月(不含6个月)，需要填写《住房公积金汇(补)缴书》、《住房公积金补缴清册。另外，补缴单位还需要提供本单位的《营业执照副本》。2、单位为个别员工补缴公积金，个人补缴月份超过6个月(不含6个月)或一次性补缴超过10000元(不含10000元)。
-
公积金第二个月补缴算连续吗个人补缴住房公积金需在申请后20个日历日内完成，单位补缴时限最长3个月，均视为连续缴存。单位员工需填写《住房公积金补缴书》和《住房公积金补缴清册》，加盖财务印鉴，向公积金管理中心登记并取得批复后，前往银行窗口存款并盖章确认。
房产纠纷
-
公积金可以补缴纳么公积金可补缴。用人单位未缴或少缴公积金，应自行补缴或按住房公积金管理中心要求补缴。拒绝补缴且逾期未改正，中心可申请法院强制执行。单位应确保准时、足额缴存公积金，不得逾期或违规少缴。职工个人的公积金由单位按月从工资中代扣代缴。
房产纠纷
房产纠纷案件·常见问题
问题没解答? 125425人选择咨询律师
公司给员工补缴公积金最多补几个月?
一键咨询
公积金第二个月补缴算连续吗
个人补缴住房公积金需在申请后20个日历日内完成，单位补缴时限最长3个月，均视为连续缴存。单位员工需填写《住房公积金补缴书》和《住房公积金补缴清册》，加盖财务印鉴，向公积金管理中心登记并取得批复后，前往银行窗口存款并盖章确认。
10w+浏览
房产纠纷工作失误辞退员工有补偿吗
[律师回复] 通常来讲，因工作失误而辞退员工到底有没有补偿，得根据具体情形来确定。
要是员工的工作失误已经严重到违反了用人单位的规章制度，或者给用人单位带来了重大损害，那用人单位辞退这样的员工就不用给补偿。不过，用人单位得对“严重违反”以及“重大损害”这些情况拿出证据来。
要是员工的工作失误没达到前面说的那么严重的程度，用人单位却把员工辞退了，那这就有可能属于违法解除劳动合同了。这种情况下，用人单位就得按照法律的规定支付赔偿金，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。而经济补偿是按照劳动者在本单位工作的年限来计算的，每满一年就给劳动者支付一个月工资的标准。
总之，到底有没有补偿，关键就在于员工工作失误的性质和程度到底是怎样的。
要是员工的工作失误已经严重到违反了用人单位的规章制度，或者给用人单位带来了重大损害，那用人单位辞退这样的员工就不用给补偿。不过，用人单位得对“严重违反”以及“重大损害”这些情况拿出证据来。
要是员工的工作失误没达到前面说的那么严重的程度，用人单位却把员工辞退了，那这就有可能属于违法解除劳动合同了。这种情况下，用人单位就得按照法律的规定支付赔偿金，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。而经济补偿是按照劳动者在本单位工作的年限来计算的，每满一年就给劳动者支付一个月工资的标准。
总之，到底有没有补偿，关键就在于员工工作失误的性质和程度到底是怎样的。
4.9w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
问题紧急？在线问律师 >
5472 位律师在线，高效解决问题
补缴公积金算连续吗
补缴住房公积金在一定期限内可视为连续缴存，但需单位填写并提交补缴申请书和清单，并加盖财务印章。随后到住房公积金管理中心办理补缴登记，经审批后到银行柜台存储资金，并在申请书上加盖银行收讫印章。
10w+浏览
房产纠纷
刑满释放人员有没有什么扶持政策？刑满释放无业期间有没有补助金？刑满释放不得减刑表现好还有5个表扬这个怎么算？
[律师回复] 只有就业培训的扶持政策，其他的没有。补助金没听说过。
4.9w浏览
问题紧急？在线问律师 >
7342 位律师在线，高效解决问题
公积金可以补缴纳么
公积金可补缴。用人单位未缴或少缴公积金，应自行补缴或按住房公积金管理中心要求补缴。拒绝补缴且逾期未改正，中心可申请法院强制执行。单位应确保准时、足额缴存公积金，不得逾期或违规少缴。职工个人的公积金由单位按月从工资中代扣代缴。
10w+浏览
房产纠纷在环导内发生刮蹭，对方换驾驶人员，当时没指证，隔天外理时才指出
[律师回复] 您好，可以电话跟你详细沟通一下。
4.3w浏览
快速解决“交通事故”问题
A”公司为了避险把员工劳动关系放在B公司（中介～人力公司），但人在A公司工作，A ，B公司且没有直接关系，这跟B公司签订哪类合同合适呢？
[律师回复] 在A公司为了避险而将员工劳动关系放在B公司（中介或人力公司），但员工实际在A公司工作的情况下，A公司与B公司之间没有直接关系，选择合适的合同类型对于明确双方的权利和义务至关重要。以下是对这一问题的详细分析：
一、合同类型
一、合同类型
4.3w浏览
您好！无证驾驶三轮车过马路走斑马线的过程中，与左转弯的汽车发生交通事故，三轮车驾驶员多处骨折，头颅内出血，责任怎么确认？
[律师回复] 你好！浙江丰积信律师事务所专业承办交通事故赔偿
4.8w浏览
问题紧急？在线问律师 >
7598 位律师在线，高效解决问题
公积金月缴基数怎么算的
缴费基数根据您上年度的工资水平确定，具体规则如下：
工资超过上年度本地平均工资3倍者，以3倍为基数；工资低于60%者，以60%为基数；工资介于两者之间者，以实际工资申报。
10w+浏览
房产纠纷
我们村里山承包出去了，承包合同上写的是五年之内绿化面积达到百分之八十，否则我们村里有终止合同，承包商要给我们村里违约金，承包商现在又要把山委托给别人，我们该向谁要违约金
[律师回复] 你好，根据合同相对性找承包商解决
4.7w浏览
公积金月缴基数怎么算的
缴费基数根据您上年度的工资水平确定，具体规则如下：工资超过上年度本地平均工资3倍者，以3倍为基数；工资低于60%者，以60%为基数；工资介于两者之间者，以实际工资申报。
10w+浏览
房产纠纷
