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得了热射病算是工伤吗

最新修订 | 2024-03-01
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律师解析
热射病是否属于工伤,根据实际情况来决定。如果热射病是发在工作时间和工作场所内,或者是因为工作的原因才受到该事故伤害的,那就属于工伤。如果是在工作时间前后在工作场所内,从事和工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害才出现的热射病的,也算工伤。如果不是的话,则不能认定为工伤。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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因为热射病死亡算工伤吗?
因为热射病死亡是否算工伤,需要根据热射病的发病原因以及具体的情况确定,如果是因为职业性中暑,也就是因为工作的原因,在工作的时间和地点导致发病的,就可以认定为工伤,此时用人单位就需要承担相应的工伤损害赔偿责任。
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工伤赔偿
户外工作得热射病属于工伤吗?
是可以认定为工伤的,只要是在工作的时间,因工作的原因而造成的伤都是可以认定为工伤,一般在确定工伤时也需要先进行工伤认定,等工伤认定的结果出来之后,就可以获得相应赔偿。
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工伤赔偿
热射病10天后死亡算工伤吗
如果属于职业性中暑,可以认定为工伤,如果是在工作时间以及工作岗位上突发热射病,并且在48小时以内抢救无效死亡的也可以视同为工伤,工伤可以获得相应的赔偿,不同等级赔偿标准不同。
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工伤赔偿
热射病两个月后死亡算不算工伤?
热射病如果属于职业性中暑,那么属于职业病,应当认定为是工伤,工伤是因为工作的原因导致身体损伤的,所以单位自然脱不了干系,需要承担主要的责任,由单位承担赔偿的责任。
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工伤赔偿
热射病是工伤还是职业病
在工作过程中得了热射病是属于工伤的,劳动者可以向单位索要工伤赔偿;劳动者在单位工作时受伤了,单位要在30天内给员工进行工伤认定,要确认工伤的等级,超过30天未申请工伤认定的,员工可以自己向鉴定机构提交申请书,认定工伤。
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工伤赔偿
重病刑事拘留多久判刑的
[律师回复] 解析:
根据我国现行的刑事诉讼法规定,普通案件中,公安机关在对犯罪嫌疑人实施拘留之后的调查期限最长期限为37日,一经批准逮捕则需要继续进行调查至2个月之久。在检察院审查阶段通常需要1个月的时间,而在法院审判阶段则需要3个月的时间。因此,一般的刑事案件大约需要7个月左右的时间才能完成整个司法流程。
对于较为复杂的重大案件,公安机关在批准逮捕后的调查期限最长可达7个月,检察院审查阶段的最长时限为6.5个月,而法院审判阶段的最长时限则为20个月。因此,这类案件的司法流程可能长达两年甚至更长,特别是当这些案件受到有权机关关注时,其审理过程将会更加漫长。
一旦您的案件进入到刑事司法程序之中,我们强烈建议您立即聘请专门从事刑事辩护业务的律师来协助您处理相关事宜。因为在刑事司法程序中,每个诉讼阶段(即公安、检察、法院或称侦查、审查、审判三阶段),刑事辩护律师都有其特定的工作职责,他们将针对三机关所出具的不同司法文书以及掌握的证据材料,展开具体的辩护工作,并向三机关分别提交相应的刑事律师文书,以期说服办案机关采纳律师的辩护观点,将其纳入《起诉意见书》、《起诉书》或《判决书》等司法文书之中。如果您仅在法院审判阶段才寻求刑事辩护律师的帮助,那么您将失去在公安、检察阶段争取对犯罪嫌疑人、刑事被告人有利事实和情节的宝贵机会。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十六条
人民法院、人民检察院和公安机关根据案件情况,对犯罪嫌疑人、被告人可以拘传、取保候审或者监视居住。
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