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业务员算职务侵占罪吗

最新修订 | 2024-03-03
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律师解析
业务员是可以算职务侵占罪的主体的。
职务侵占罪的主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员。具体是指三种不同身份的自然人:
一是股份有限公司有限责任公司的董事、监事,这些董事、监事必须不具有国家工作人员身份。
二是上述公司的人员,是指除公司董事、监事之外的经理、部门负责人和其他一般职员和工人。
三是上述公司以外企业或者其他单位的人员,是指集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工,国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不具有国家工作人员身份的所有职工。
法律依据
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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业务员挣差价是职务侵占吗?
业务员挣差价不一定构成职务侵占,如果可以证明业务员确实是利用职务之便,赚取公司的差价,那么就构成职务侵占。故此业务员挣差价是职务侵占吗,需要结合实际的纠纷案件才可以确定。
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刑事辩护
兼职业务员是否构成职务侵占罪?
兼职业务员是不能够构成职务侵占罪的。首先我们国家《刑法》当中,关于构成职务侵占罪的主体构成要件当中明确的规定的,必须是公司企业,或者是其他单位的工作人员,利用职务便利侵占财产。
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刑事辩护
业务员赚差价属于职务侵占吗?
业务员赚差价不一定属于职务侵占,具体业务员赚差价属于职务侵占吗,需要结合实际的侵占案件确定。如果可以证明业务员确实是利用职务之便,赚取公司的差价,那么就构成职务侵占。
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刑事辩护
职务侵占人已经离职还职务侵占吗?
职务侵占人已经离职的情况,也是算职务侵占的,职务侵占是刑事犯罪,可以追究对方的刑事责任,并且不会因为对方离职而终止,可以向公安机关进行报案,追究对方的法律责任,做出处罚。
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劳动纠纷
职务侵占人已经离职还职务侵占吗?
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与职务侵占人已经离职还职务侵占吗?相关的法律方面知识。
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