单位和本人没办工伤证怎么办
最新修订 | 2024-04-18
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张恒律师
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- 律师解析
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若所在单位未能主动申请进行工伤鉴定，那么该员工或是其亲近亲属以及工会组织，均有权在事故发生之日或确定患有职业病之日起算的一年之内提出申请。
倘若该员工在公司或企业拒绝执行此项义务时，仍然可行使自身权利，自行向相关机构提交工伤鉴定的申请。
- 法律依据
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《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条社会保险行政部门认定下列情形为工伤的，人民法院应予支持：
（一）职工在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的；
（二）职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的；
（三）在工作时间内，职工来往于多个与其工作职责相关的工作场所之间的合理区域因工受到伤害的；
（四）其他与履行工作职责相关，在工作时间及合理区域内受到伤害的
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比照工伤是本单位规定的吗是的。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
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