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根据我国相关法律法规之明确规定，在劳动仲裁机构对于特定案件作出不予受理的决定时，应该以书面形式向案件的当事人发放"不予受理通知书"。之后，当事人可以凭借这份通知书直接向当地的人民法院提出诉讼请求。
此外，如果劳动仲裁机关未能及时地、按照法定程序发出不予受理通知，或逾期仍未做出处理决定，那么当事人也有权就此劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条
劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

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依照我国相关法律规定，抢劫犯罪最低量刑标准为判处三年有期徒刑。若实施抢劫行为者被判定触犯了刑法第二百六十三条所规定的抢劫罪，则应依法处以三年以上十年以下有期徒刑，同时还需缴纳罚金。
然而，如果存在以下任何一种情况，那么其量刑将升至十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑，并且还需要额外缴纳罚金或没收个人财产：
（1）进入他人住所进行抢劫的；
（2）在公共交通工具上实施抢劫的；
（3）抢劫银行或其他金融机构的；
（4）多次进行抢劫或者抢劫金额巨大的；
（5）抢劫过程中导致他人重伤或死亡的；
（6）假扮成军警人员进行抢劫的；
（7）持有枪支进行抢劫的；
（8）抢劫涉及到军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。这既是对违法犯罪行为者的严厉惩罚，也是对社会公众的安全保护。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

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倘若此为有限责任公司性质的企业，那么股权分配必定与其出资额保持紧密联系，且两名投资人如果出资额度相等，便可各自获得公司股权的百分之五十份额。
同时，亦可在法律法规允许的范围内商议并确定收益分享比例（依照通常的公司法规定，一般来说应按照出资比例进行收益分配，然而经过所有股东的一致协商并达成共识后，亦可根据其他特定因素来另行确定收益分享比例）。在吾人看来，较为理想的方式是将出资与劳务分别对待，即出资部分仅用于计算股权份额，而劳务部分则作为支付薪资的依据。这是因为商业活动中存在着盈利和亏损两种可能性，而收益分享与股权份额息息相关，股权份额又与企业的盈亏状况密切相连。当企业实现盈利时，股权份额较高的投资者所能获得的分红自然会相应增加；
然而若遭遇亏损，即使付出了大量劳动的人员也无法从分红中获益。为了确保公平性，参与企业日常运营管理的人员应当如同普通员工一样领取固定薪酬，该项支出直接计入企业成本之中。
法律依据：
《中华人民共和国合伙企业法》第三十三条
合伙企业的利润分配、亏损分担，按照合伙协议的约定办理；合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。合伙协议不得约定将全部利润分配给部分合伙人或者由部分合伙人承担全部亏损。

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目前修订后的摩托车交强险赔偿额度设定为，若导致人员伤亡或丧失劳动能力的情况下，赔付额度上限为人民币11万元整；关于医疗费用的给付标准则为最高1万元；
至于对他人的财产损失部分，最高限额定为2000元。
然而，以上赔偿额度仅供参考，具体赔付标准将根据事故发生时的实际情况进行评估和确定。
法律依据：
《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十一条
被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的，由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。道路交通事故的损失是由受害人故意造成的，保险公司不予赔偿。

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人身损害赔偿制度，系基于自然人的生命、健康、身体遭受非法侵害，导致伤害、残疾乃至死亡，以及由此引发的精神损害，赋予赔偿请求权人向赔偿义务人提出财产赔偿之权利的侵权法律制度。当他人的人身权益遭受侵害时，应承担相应的赔偿责任，包括支付医疗费、护理费、交通费等用于治疗与康复所必需的合理费用，以及因误工而导致的收入损失。若受害者致残，则需赔偿残疾生活辅助器具费以及残疾赔偿金；若受害者不幸身亡，则需赔偿丧葬费以及死亡赔偿金。关于山东省人身损害赔偿数额的具体标准，依据政府统计部门公布的上一年度相关统计数据予以确定。因此，当事人在计算山东人身损害各项赔偿金额时，务必查阅并理解相关数据，以便准确把握赔偿项目的计算标准。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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根据我国相关法律法规，对于盗窃犯罪行为的量刑标准如下：
首先，对于符合条件的盗窃罪，主犯应当被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
其次，如果盗窃的数额达到了法定标准，即人民币一千元到三千元以上，或者属于多次盗窃、入室盗窃、持有武器盗窃以及扒窃等特殊类型的盗窃案件，将会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还可能面临罚金的处罚；
再者，如果涉案金额达到或超过了一定程度，即人民币三万元到十万元以上，那么主犯将有可能被判处三年以上十年以下有期徒刑；
最后，如果情节特别恶劣，例如盗窃金额高达人民币三十万元到五十万元以上，那么主犯将有可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且还会面临罚金或者没收财产的严厉惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

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依照我国现行法律法规的明确规定，构成非法拘禁罪所需满足的立案标准包括以下五个方面：
首先，非法拘禁行为在时限上必须达到或超过24小时的限度；
其次，若是存在连续三次以上非法拘禁他人类似的情况，或者一次性非法拘禁人数超过3人者亦属犯罪；
再者，若在非法拘禁过程中还实施了捆绑、殴打、侮辱等人身伤害行为的，同样属于犯罪行径；
此外，如果非法拘禁行为导致受害人身心健康严重受损，如致残、致死、精神失常等，也应视为非法拘禁罪；
最后，为了追讨债务而采取非法手段扣押、拘禁他人，只要符合上述任何一种情形，均应视作犯罪。
同时值得注意的是，如果司法工作人员在明知对方清白的前提下仍然实施非法拘禁行为，那么也应当依法追究其刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的，处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条【故意伤害罪】、第二百三十二条【故意杀人罪】的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。

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根据劳动法律法规，我们得知每人每天的工作时长最长为八个小时，而每周则有四十四个小时作为工作的上限。倘若雇主由于生产经营方面的需求，必须与工人以及工会进行深入探讨并达成共识之后才能适当延长员工的工作时间，通常来说，每日的工作时长是不能超过一个小时的；
然而，如果因为某些特殊原因必须要延长工作时间的话，那么在确保员工身体健康不受影响的前提下，每日的工作时长也不能超过三个小时，但每个月的总工作时长不能超过三十六个小时。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

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在债权人向人民法院提交破产申请之后，人民法院应负责在法定制限期内（即收到申请之日起的第五个工作日内），以书面形式通知债务方相关事宜。
如若债务方对该项申请持有不同认识或疑义，也应及时在收到人民法院正式书面通知的七日之内，向法院递交明确的异议声明及相关依据。
法律依据：
《中华人民共和国企业破产法》第十条
债权人提出破产申请的，人民法院应当自收到申请之日起五日内通知债务人。债务人对申请有异议的，应当自收到人民法院的通知之日起七日内向人民法院提出。人民法院应当自异议期满之日起十日内裁定是否受理。除前款规定的情形外，人民法院应当自收到破产申请之日起十五日内裁定是否受理。有特殊情况需要延长前两款规定的裁定受理期限的，经上一级人民法院批准，可以延长十五日。

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首先，必须明确指出的是，危险驾驶罪的最高刑罚仅限于拘役，且拘役的期限应当在一个月至六个月之间。
其次，如果危险驾驶行为导致了人员伤亡或其它重大财产损失，那么就应该根据情节严重程度予以判断是否应该被认定为交通肇事罪；
至于妨碍交通执法人员纠正行为或危险驾驶的行为，则可能会涉及到妨害公务罪的问题。更具体地说，所谓的危险驾驶罪就是指在饮酒过量或是处于醉酒状态下，或者通过追逐竞速、严重超载、非法运输危险化学品等方式在道路上驾驶机动车辆，从而对公共安全构成威胁的犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；
因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

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根据《中华人民共和国刑法》第二百六十四条的规定，盗窃犯罪的最高刑罚为有期徒刑十年或无期徒刑，同时还可附加罚金或没收财产的惩罚措施。
具体来说，此种犯罪行为的判罚标准如下：
首先，对于犯罪情节较轻者，将被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并且可能会被单独或合并处以罚金。
其次，如果犯罪分子实施了盗窃公私财物价值在人民币三万元至十万元之间的行为，则属于“数额较大”的范畴。
再次，对于盗窃公私财物数额较大，或者多次进行盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等恶劣行径的犯罪分子，将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的严厉惩处，同时也可能会被单独或合并处以罚金。
最后，对于犯罪情节极其严重的犯罪分子，例如盗窃金额巨大或存在其他严重情节的情况下，将被判处三年以上十年以下有期徒刑，同时还需承担罚金的处罚。而对于那些盗窃金额特别巨大或存在其他特别严重情节的犯罪分子，将被判处有期徒刑十年以上或无期徒刑，同时还需承担罚金或没收财产的严厉惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

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关于支付经济补偿金的年限规定，最高不得超过十二年。在此情况下，经济补偿金将依据劳动者在该用人单位工作的实际年限进行计算，每满一年，即需支付相当于其一个月正常工资水平的金额作为补偿；若劳动者在6个月及以上但未满一整年的时间内离职，则视作1整年来计算；对于在不满6个月的时间段内离职的劳动者，用人单位亦需向其支付半个月的正常工资作为补偿。而所谓“月工资”，通常指的是劳动者在与用人单位解除或终止劳动合同时的前十二个月内所获得的平均工资收入。
法律依据：
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

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根据现行的相关法律法规，对于抢劫犯罪中“数额巨大”的具体界定标准，应参考与各地区所确立的盗窃罪中“数额巨大”相一致的标准加以实施。在抢劫罪案中，涉及到金额方面的衡量标准通常如下：
500至2000元人民币属于“数额较大”范畴；
5000至20000元人民币则被视为“数额巨大”；而当涉案金额达到30000至100000元人民币时，便可判定为“数额特别巨大”。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
具体发放薪资的日期需由雇佣双方共同商议确定。
根据相关规定，员工的薪水应当于劳工所在用人单位与之约定的日期进行支付。若适逢法定节假日或休息日，则应适当提前至最近的工作日内予以支付。
此外，根据相关法律法规要求，员工薪资至少每月需进行一次支付，对于实行周、日、小时计酬制度的员工，其薪资亦可按照相应周期进行支付。
同时，任何情况下都不得以任何理由克扣或无故拖欠员工的薪资。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

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误工费用仅赔偿十天的规定明显不符合法律规范。在未住院的情形之下，误工时间应根据雇主或用人单位所出具的相关证明文件加以确认。若受害人为拥有固定收入者，其误工费用则应该依据实际减少的收入予以核算。
法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，诈骗罪的最高刑罚为终身监禁。具体而言，若诈骗金额达到一定规模，例如超过三千元人民币，则犯罪者将会被判处三年以下的有期徒刑；倘若诈骗金额介于三万元至十万元之间，便可被视为数额巨大，相应的刑罚将在三年以上，但不超出十年有期徒刑之间浮动；
最后，当诈骗金额攀升至五十万元及以上时，犯罪者将面临十年以上有期徒刑甚至是终身监禁的严厉惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
倘若企业拖欠债务，作为股东可以选择变卖其所持有的股份；
然而在这个过程中，只要股东实际缴纳了虚拟资本并未出现任何转移公司资产的不当行为，投资者就无需为公司所背负的债务而承受法律责任。只要股东持有的股份尚未被司法机关冻结，他们便有权自由地进行股权转让活动。但是，如果股东将其股份转让给了非股东会成员，则必须经过股东大会的批准和授权。
法律依据：
《公司法》第七十一条
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的，视为同意转让。经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例;协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。

[律师回复] 解析：
关于洗钱罪的量刑标准具体阐述如下：
首先，犯罪分子将会面临五年以下的有期徒刑或拘役惩罚外加罚金的罚款；若情节更为严重者，则会被判处五年以上直至十年以下的有期徒刑，同时也需要承担罚金。
其次，对于涉及洗钱罪的公司或者机构，他们将会被罚没相应的罚金，而且其直接负责的高层领导及其他相关部门责任人也需按照上述法律条例进行处罚。洗钱罪，即一种明知道自己参与的是与毒品犯罪、黑社会性质组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪以及金融诈骗犯罪等有关的不法所得，却为了掩盖其真实来源和性质，而采用提供资金账户、协助资产转化为现金、金融票据、有价证券等方式，或者通过转账或者其他结算方式协助资金转移，甚至协助将资金汇往境外，或者采取其他手段掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的行为。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益，为掩饰、隐瞒其来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金：
（一）提供资金账户的；
（二）协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转账或者其他结算方式协助资金转移的；
（四）协助将资金汇往境外的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
根据我国现行法律法规规定，职务侵占罪的立案标准被划分为两个档次：
第一档为涉案金额在六万元人民币以上（即属于数额较大），第二档则是涉案金额在一百万元人民币以上（即属于数额巨大）。
具体来说，对于公司、企业或其他相关单位的工作人员，如果其涉嫌利用自身职权上的便利条件，擅自将本应归属于本单位所有的各类资产非法据为己有，且涉案金额达到上述标准之一者，将面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚；若涉案金额超过第二档标准，则将面临更为严重的刑罚，包括五年以上有期徒刑，同时还可能被法院判处没收个人全部或部分财产。特别需要指出的是，对于国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员以及这些单位委派至非国有公司、企业及其他单位从事公务活动的人员，如果存在上述违法犯罪行为，将按照相关法律法规进行严厉惩处。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据法律定义，猥亵这一行为特指在以激发或纾解个人性的欲望为动机的前提下，通过采用与正常性交过程相异的方式来进行的色情活动。这种行为无论是发生在异性情侣间，还是在同性恋群体之间，甚至是针对任何年龄段的女性、儿童或是男性，均视为猥亵罪的范畴。具体而言：
1.若构成了强制猥亵、侮辱罪行，那么一般的量刑标准为五年以下的有期徒刑或者拘役；
2.如果涉及到聚众或者在公共场合对他人进行强制猥亵和侮辱的行为，并且情节严重者，那么量刑标准将升至五年以上的有期徒刑。
然而，强制猥亵、侮辱罪的猥亵、侮辱行为必须是侵犯了受害人的性羞耻感的行为。在本案例中，仅描述了追逐、拦截等行为，这些行为并未侵犯到受害人的性羞耻感，因此并不符合强制猥亵、侮辱罪的构成要件，但可能构成寻衅滋事罪。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
【强制猥亵、侮辱罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。