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伤残鉴定为轻伤后是不是必须要走流程

最新修订 | 2024-11-02
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律师解析
若鉴定为轻微伤害,通常来说,必须依照既定的法律程序进行处理。
这主要基于轻微伤害已经触犯了刑法规定的刑事立案标准
然而,具体是否必须遵循这些程序,还需根据案件的实际情况进行全面评估,例如加害方与受害方是否能够达成和解协议等等。
假如双方能够达成和解,并且受害方明确表示放弃追责,那么在特定情形下,这或许会对案件的处理方式产生一定程度的影响。
然而,总的来说,轻微伤害的鉴定结果往往会引发法律程序的启动。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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轻伤必须立案吗
需要视具体情况定。如果是过失致人轻伤,不属于犯罪行为,公安机关不会立案侦查。如果是故意伤害致人轻伤,则会构成故意伤害罪,公安机关会立案侦查,进入诉讼程序,最后经法院审判。
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轻伤必须判刑吗
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工伤必须鉴定伤残吗
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工伤赔偿
工伤必须伤残鉴定吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和工伤必须伤残鉴定吗相关的法律规定。
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工伤赔偿
工伤必须做伤残鉴定吗
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工伤赔偿
工伤后劳动能力鉴定有什么用
[律师回复] 您提及的“劳动能力鉴定”,乃是在劳动者遭遇因公或者非因公负伤及患病之后,依据相关法律规定进行的一种综合性评估。这一过程中,劳动鉴定机构依据国家制定的鉴定标准,运用先进的政策理念与医学科技手段,对劳动者的伤残程度和丧失劳动能力的程度进行全面的评定。此举不仅是给予受伤害职工保险待遇的基础,更是实现这一目标的前提条件。
劳动能力鉴定具有多重重要作用。
首先,它是在政府提供的统一平台之上,由独立的第三方机构给出的公正且客观的结论;
其次,它也是批准因工、因病和非因工负伤完全丧失劳动能力的劳动者退休、退职的科学依据。
此外,劳动能力鉴定所提供的准确结论,亦是合理调整因工受伤、造成劳动能力不同程度损害的劳动者工作岗位和恢复工作的科学依据。
当劳动者因工负伤,劳动能力不同程度丧失时,将面临以下三种可能的后果:一是永久性地无法再从事任何工作;二是无法再胜任原有的正常工作岗位或职业;三是经过治疗后能够重新适应适合自己的工作岗位或职业。究竟会产生何种后果,需视劳动能力鉴定的最终结果而定。
劳动能力鉴定的第三个重要意义在于,通过该项工作,可以确定职工因工致残后丧失劳动能力的具体程度,从而为保障受伤害职工享有其合法的物质帮助的基本权利和劳动就业的基本权利提供了坚实的依据。
第四个方面的意义则是通过劳动能力鉴定工作,为职工能否被认定为工伤或职业病提供了明确的政策、标准依据,同时也有效地维护了受工伤的职工的合法权益。
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