律图审稿专业委员会3轮严审

工伤认定结果出来了下一步怎么办

最新修订 | 2025-01-04
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律师解析
1.要是工伤认定的结果确定为认定工伤,那你就能够享受到对应的工伤待遇呢,像医疗方面的费用可以进行报销,还有停工留薪期工资等。
这之后,你得和用人单位去协商工伤赔偿的相关事宜。
要是协商没法达成一致的话,那就可以去申请劳动仲裁
2.倘若工伤认定的结果是视同工伤或者不予认定工伤呢,你要是对这个认定的结论不太满意的话,在收到工伤认定决定书的那一天起的60天之内,可以向上一级的社会保险行政部门申请行政复议
要是觉得等不及60天,也可以在6个月之内直接向当地的人民法院提起行政诉讼
3.不管最终的认定结果是怎样的,都一定要好好地保存好相关的医疗资料,还有工伤认定决定书之类的文件呢,为以后可能会用到的维权事宜做好准备。
总之呢,一定要依据工伤认定的结果来采取恰当的措施,全力去维护好自身的合法权益。

案情回顾:

小朱在工作中受伤,工伤认定结果为认定工伤。小朱与用人单位协商工伤赔偿事宜时,双方对赔偿金额无法达成一致。此外,小李工伤认定结果为视同工伤,他对结论不满。争议点在于协商不一致及对认定结论不满该如何处理。

案情分析:

1、对于小朱与用人单位协商赔偿不一致的情况,根据规定,小朱可以申请劳动仲裁,通过仲裁程序来确定合理的工伤赔偿金额,以维护自身合法权益。
2、小李对视同工伤的认定结论不满,可在收到决定书60天内向上一级社会保险行政部门申请行政复议,或在6个月内直接向当地人民法院提起行政诉讼。
3、无论是小朱还是小李,都应保存好相关医疗资料和工伤认定决定书等文件,以备维权之需。
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工伤认定结果出来了,下一步怎么办
工伤鉴定结果出炉后,我们可据此向社会保障管理局申请工伤待遇。需提交工伤认定证明、伤残鉴定报告和医疗发票等材料。赔偿包括医疗费用、工资、伙食补助、护理、交通住宿费用、康复治疗、辅助器具、伤残补助金和残疾津贴。若企业未缴社保,费用由其承担。有保险则由国家机构发放赔偿;若无,则与企业协商,不满可仲裁或诉讼。拒赔可向法院执行局申请强制执行。
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工伤赔偿
工伤认定结果出来了,下一步怎么办
工伤鉴定结果出炉后,我们可据此向社会保障管理局申请工伤待遇。需提交工伤认定证明、伤残鉴定报告和医疗发票等材料。赔偿包括医疗费用、工资、伙食补助、护理、交通住宿费用、康复治疗、辅助器具、伤残补助金和残疾津贴。若企业未缴社保,费用由其承担。有保险则由国家机构发放赔偿;若无,则与企业协商,不满可仲裁或诉讼。拒赔可向法院执行局申请强制执行。
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工伤赔偿
出责任认定书后怎么保险理赔
[律师回复] 1、联系保险公司时,要清晰准确地告知事故发生的时间、地点、经过等情况,确保保险公司能全面了解事件。提交的责任认定书等材料要确保真实有效,避免因材料问题影响理赔进度。

法律依据:
《保险法》第二十二条规定,保险事故发生后,按照保险合同请求保险人赔偿或者给付保险金时,投保人、被保险人或者受益人应当向保险人提供其所能提供的与确认保险事故的性质、原因、损失程度等有关的证明和资料。
2、定损人员进行评估时,要积极配合,如车辆需要移动以便评估,应按照定损人员的要求配合。定损完成后,要认真核对定损金额是否合理,如有疑问及时与保险公司沟通。

法律依据:
《保险法》第二十一条规定,投保人、被保险人或者受益人知道保险事故发生后,应当及时通知保险人。故意或者因重大过失未及时通知,致使保险事故的性质、原因、损失程度等难以确定的,保险人对无法确定的部分,不承担赔偿或者给付保险金的责任。
3、在理赔过程中,要严格遵守保险公司的要求,提供真实、完整的信息和资料,不得隐瞒或虚报。如发现提供的信息有误,应及时更正。

法律依据:
《保险法》第一百一十六条规定,保险公司及其工作人员在保险业务活动中不得有虚构保险合同、编造虚假理赔资料等行为。
4、若对理赔结果有异议,要冷静对待,先与保险公司协商,明确表达自己的诉求和理由,尝试通过协商解决问题。如协商不成,再考虑通过法律途径解决,但要注意保留好相关证据。

法律依据:
《保险法》第二十三条规定,保险人收到被保险人或者受益人的赔偿或者给付保险金的请求后,应当及时作出核定;情形复杂的,应当在三十日内作出核定,但合同另有约定的除外。保险人应当将核定结果通知被保险人或者受益人;对属于保险责任的,在与被保险人或者受益人达成赔偿或者给付保险金的协议后十日内,履行赔偿或者给付保险金义务。保险合同对赔偿或者给付保险金的期限有约定的,保险人应当按照约定履行赔偿或者给付保险金义务。
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申请完工伤认定多久能拿到赔偿款
[律师回复] (一)如果单位缴纳了工伤保险:
    1. 等待工伤保险基金审核:工伤保险基金在收到申请和相关材料后,会在15日内进行审核。在此期间,要确保所提交的材料完整、准确,以便顺利通过审核。
    2. 关注款项拨付情况:审核通过后,等待基金在规定时间内拨付相应款项。如果在合理时间内未收到款项,可以向相关部门咨询进度,了解是否存在其他问题需要解决。
    3. 处理争议:若对劳动能力鉴定结果等存在争议,时间会延长。这种情况下,要按照规定的程序申请重新鉴定等,准备好充分的证据来支持自己的主张,以维护自身合法权益。

(二)如果单位没有缴纳工伤保险:
    1. 与单位协商:尝试与单位就赔偿事宜进行协商,明确告知单位其应承担的法律责任,争取通过友好协商解决问题,节省时间和精力。
    2. 申请劳动仲裁:若协商不成,可向劳动仲裁机构申请仲裁。在申请仲裁时,要准备好相关证据,如工伤认定决定书、劳动能力鉴定结果、医疗费用票据、工资发放记录等,以支持自己的赔偿请求。
    3. 进行诉讼:如果对仲裁结果不满意,还可以向法院提起诉讼。在诉讼过程中,要遵守法律程序,积极配合法院的工作,提供充分的证据和合理的诉求。

法律依据:
《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
仲裁结果出来后下一步如何做?
仲裁结果出来后下一步该做的是等待对方执行,对方拒不执行的可以请求强制执行,到法院申请立案,由法院对其进行财产保全等强制执行措施,保护当事人的合法权益最大化。仲裁实行一裁即终局的原则,对方当事人不服的,只有向法院提起诉讼的选择。
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诉讼仲裁
工伤结果出来后下一步该做什么
工伤鉴定后,向工伤保险经办机构申请待遇,单位未足额缴纳则由单位承担。对鉴定结论有异议可在15日内申请重新鉴定。赔偿包括医疗、薪酬福利、补贴等及一次性补助金。流程:单位认同鉴定结果,劳动者接受两次鉴定,社保基金支付部分,剩余向单位讨要。未投保则协商或劳动仲裁,不满可诉讼。单位对鉴定不服可申请复议或诉讼。经审判后可能撤销原鉴定或获得赔偿。
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工伤赔偿
工伤鉴定结果出来了下一步怎么办
工伤鉴定结果下来了就是按照鉴定结果来计算赔偿金额,搜集好花费的医疗费的票据,保存好与此次工伤有关的各种材料,然后找公司协商赔偿事宜,如果不行就找律师申请仲裁。
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工伤赔偿
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