律图审稿专业委员会3轮严审

一次性伤残补助金在哪申请

最新修订 | 2025-01-09
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律师解析
一次性伤残补助金的申请通常在工伤保险经办机构进行。
劳动者被认定为工伤后,其所在的用人单位需向工伤保险经办机构递交一系列相关材料,其中包括工伤认定决定书以及劳动能力鉴定结论等。
工伤保险经办机构会按照规定对这些材料进行仔细审核。
只有在确认材料符合相关条件后,才会将一次性伤残补助金发放至用人单位的账户。
接着,用人单位再把这笔补助金支付给劳动者。
然而,如果用人单位没有依法缴纳工伤保险费,那么就需要由用人单位来支付全部的工伤待遇
需要注意的是,具体的申请流程和要求在不同的地区可能会有所差异。
劳动者及其用人单位可以向当地的劳动保障部门或者工伤保险经办机构进行咨询,以便更好地了解和办理一次性伤残补助金的申请事宜。
这样可以确保劳动者能够及时、准确地获得应得的一次性伤残补助金,保障自身的合法权益。

案情回顾:

小朱在工作中受伤,被认定为工伤且完成劳动能力鉴定。用人单位向工伤保险经办机构递交材料申请一次性伤残补助金。但因单位未依法缴纳工伤保险费,在补助金发放问题上双方产生争议,小朱要求单位支付,单位有所推诿。

案情分析:

1、工伤保险经办机构按规定审核材料,因单位未缴费,不会将补助金发放至单位账户,此情况下单位应承担支付责任。
2、不同地区申请流程和要求虽可能有差异,但单位未缴费的事实明确,其需支付小朱全部工伤待遇,以保障小朱合法权益。
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一次性伤残补助金在哪申请
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一次性伤残补助金怎么申请
申请一次性伤残补助金,需满足工伤认定且单位已缴纳工伤保险。申请时需提交工伤员工身份证、工伤认定结论、申报表格、劳动功能障碍评定书及医疗费用相关证明。可通过窗口或网上办理。流程包括领号、提交材料、审核及领取补助金。具体要求请咨询当地社保代理机构。
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工伤赔偿
一次性伤残补助金怎么申请
申请一次性伤残补助金,需满足工伤认定且单位已缴纳工伤保险。申请时需提交工伤员工身份证、工伤认定结论、申报表格、劳动功能障碍评定书及医疗费用相关证明。可通过窗口或网上办理。流程包括领号、提交材料、审核及领取补助金。具体要求请咨询当地社保代理机构。
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工伤赔偿
一次性伤残补助金
一次性伤残补助金是指工伤保险待遇中的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿。一次性伤残补助金的给付上限为劳动者本人27个月的工资。具体金额根据实际情况和政策规定进行计算。受到工伤后可以获得补偿。若是对一次性伤残补助金有疑问的,参考下文。
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工伤赔偿
不同等级的伤残,赔偿标准是多少?
[律师回复] 以下分别为工伤和人身损害不同伤残等级的赔偿标准:

工伤伤残赔偿标准

? 一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资,五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资,七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

? 伤残津贴:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。

? 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金:对于5-10级伤残,在劳动、聘用合同终止或员工主动离职时,工伤保险基金需支付一次性工伤医疗补助金,用人单位则需支付一次性伤残就业补助金,具体金额由各省级政府决定。

人身损害伤残赔偿标准

? 残疾赔偿金:根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。二级伤残则乘以90%,三级伤残乘以80%,四级伤残乘以70%,五级伤残乘以60%,六级伤残乘以50%,七级伤残乘以40%,八级伤残乘以30%,九级伤残乘以20%,十级伤残乘以10%。

? 医疗费:根据医疗机构提供的正式凭证(如医药费、住院费等),结合病历和诊断证明等确定。

? 误工费:根据受害人的误工时间和收入状况计算。误工时间以医疗机构出具的证明为准,持续误工的可计算至定残日前一天。有固定收入的按实际减少的收入计算,无固定收入的参照同行业平均工资或近三年平均收入计算。

? 护理费:根据护理人员的收入、护理人数及期限确定。有收入的参照误工费计算,无收入或雇佣护工的参照当地护工报酬标准。护理期限一般至受害人恢复自理能力时止,最长不超过二十年。

? 交通费:根据受害人及其必要陪护人员因就医或转院治疗实际发生的费用计算,需以正式票据为凭,并与就医情况相符。

? 住院伙食补助费:参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准。

? 营养费:根据受害人伤残情况参照医疗机构意见确定。
工伤一次性伤残补助金
一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多为伤残职工本人24个月的工资。
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工伤赔偿
什么是一次性伤残补助金
一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多为伤残职工本人24个月的工资。
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