轻微擦伤误工费天数怎么认定
- 律师解析
-
1.轻微擦伤误工费天数认定：
医疗机构证明为准。
能正常工作仅门诊治疗，以病历记录从受伤到恢复工作计；
需住院，为住院时间加医嘱全休时间。
2.若对误工天数有争议：
可做司法鉴定，由专业机构结合人体损伤恢复及相关标准经验判断。
3.误工费计算：
根据误工时间和收入状况定。
有固定收入按实际减少算；
无固定收入按近三年平均收入算，无法举证则参照受诉法院地同行业平均工资。
案情回顾:
小朱与小李发生碰撞，小朱受轻微擦伤。小朱要求小李赔偿误工费，称误工20天，其中住院10天，医嘱全休10天，并提供了病历和医嘱证明。小李认为小朱实际误工没这么多天，双方对误工天数产生争议，无法协商一致。
案情分析:
1、根据法律规定，轻微擦伤误工费天数一般依据医疗机构出具的证明认定。本案中小朱提供了病历和医嘱，若正常情况可按此确定误工天数，但因小李有异议，双方对误工天数存在争议。
2、在双方对误工天数有争议时，可进行司法鉴定。由专业鉴定机构依据人体损伤恢复情况，结合相关标准和经验判断误工期限。误工费方面，若小朱有固定收入，按实际减少的收入计算；无固定收入的，按其最近三年平均收入计算，不能举证的，参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
0
问题没解答? 125635人选择咨询律师
轻微擦伤误工费天数怎么认定
一键咨询
