律图审稿专业委员会3轮严审

终止劳动合同有经济补偿金么

最新修订 | 2024-05-14
3k浏览 5点赞
律师解答
有的。
律师解析
有的。
终止劳动合同除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,固定期限劳动合同期满导致劳动合同终止的,用人单位应当依法向劳动者支付经济补偿。
法律依据
《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;
不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条
所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

劳动合同案件·推荐文章

常州181****6877用户2分钟前已获取解答
盐城178****2675用户4分钟前已获取解答
沭阳180****8903用户2分钟前已获取解答
问题没解答? 125688人选择咨询律师
6596位律师在线平均3分钟响应99%好评
终止劳动合同有经济补偿金么
一键咨询
  • 盐城用户2分钟前提交了咨询
    140****1364用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    178****8401用户1分钟前提交了咨询
    163****4843用户2分钟前提交了咨询
    172****2046用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
  • 165****8177用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    146****3501用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    153****3355用户4分钟前提交了咨询
    156****4514用户1分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    150****1041用户3分钟前提交了咨询
    141****6851用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    163****4137用户2分钟前提交了咨询
    138****6160用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    151****2785用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    143****8250用户3分钟前提交了咨询
    146****3455用户2分钟前提交了咨询
    152****2656用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    160****2818用户2分钟前提交了咨询
    178****4833用户2分钟前提交了咨询
    172****5132用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    132****3256用户4分钟前提交了咨询
    176****2216用户4分钟前提交了咨询
    152****5717用户1分钟前提交了咨询
    178****2775用户2分钟前提交了咨询
    164****6020用户3分钟前提交了咨询
    165****6731用户4分钟前提交了咨询
    138****4255用户2分钟前提交了咨询
    165****4753用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    142****1861用户1分钟前提交了咨询
    141****4642用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    157****4167用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    141****6168用户3分钟前提交了咨询
    166****5223用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    167****8417用户1分钟前提交了咨询
    148****7218用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    173****0135用户4分钟前提交了咨询
    175****2607用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    133****1376用户2分钟前提交了咨询
    164****4714用户2分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    137****2657用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    152****4256用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    168****7357用户3分钟前提交了咨询
    176****1845用户1分钟前提交了咨询
    135****6454用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    177****6424用户1分钟前提交了咨询
    158****6377用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    140****6136用户1分钟前提交了咨询
    174****3245用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    144****5136用户2分钟前提交了咨询
    143****8682用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    167****5861用户2分钟前提交了咨询
宿迁135****7073用户2分钟前已获取解答
常州181****6578用户4分钟前已获取解答
镇江178****4508用户2分钟前已获取解答
终止劳动合同有经济补偿金吗?
劳动合同终止后,劳动合同不一定能获得经济补偿。根据我国《劳动合同法》的规定,是否支付经济补偿,主要还是要看劳动合同的终止是由于何种原因,是由于用人单位原因的应当支付;由于合同到期的应当支付;由于劳动者原因的则不需要支付。
10w+浏览
劳动纠纷
终止劳动合同有经济补偿金吗
劳动合同终止后,劳动合同不一定能获得经济补偿。根据我国《劳动合同法》的规定,是否支付经济补偿,主要还是要看劳动合同的终止是由于何种原因,是由于用人单位原因的应当支付;由于合同到期的应当支付;由于劳动者原因的则不需要支付。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动合同终止有经济补偿金吗
根据《劳动合同法》第四十六条的规定除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同劳动者不同意续订劳动合同的情形外,用人单位依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;用人单位被依法宣告破产或者用人单位被吊销营业执照或者用人单位决定提前解散而终止劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
终止劳动合同有经济补偿金吗
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于终止劳动合同有经济补偿金吗的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动合同终止经济补偿怎么算?
劳动合同终止的经济补偿是按照劳动者在原来单位具体的工作年限来计算,通常劳动者如果在原单位工作已经满了一年,那么满一年,就需要向劳动者支付一个月的工资,作为经济补偿。如果是在六个月到一年之间,那么也是按照一年来计算,给劳动者发放一个月的工资,作为经济补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

无锡180****2742用户3分钟前已提交咨询
扬州177****1326用户2分钟前已获取解答
盐城152****5886用户2分钟前已提交咨询
镇江134****9146用户2分钟前已获取解答
宿迁181****5096用户2分钟前已提交咨询
泰州178****3043用户2分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换