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合同终止赔偿标准

最新修订 | 2024-03-18
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律师解析
经劳动合同当事人协商一致,由用人单位终止劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资经济补偿金,最多不超过12个月。
工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿的计算
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;
不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条
所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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合同终止赔偿标准
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劳动关系终止的赔偿标准
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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劳动纠纷
盗窃罪中途中止怎么判
[律师回复] 解析:
针对盗窃罪行的特殊情况,若犯罪者在整个犯罪过程中,主动地放弃了盗取财物的企图,或通过实际行动有效阻止了盗窃事件的发生,那么这种行为便被视为犯罪中止。
犯罪中止具备以下几个显著特点:
首先,从行为人的角度来看,他们应当在主观上有坚定的意愿,希望停止正在进行的犯罪活动;
其次,从客观的行为表现上来看,行为人需要付诸实践,采取相应的措施以中止正在进行的犯罪行为;
再次,犯罪中止必须发生在犯罪过程中的某个阶段,这个阶段可能涵盖了犯罪的准备阶段、实施阶段以及犯罪结果产生的阶段;
最后,犯罪中止还必须是有效地终止了犯罪行为,或者成功地避免了可能造成的危害后果。
法律依据:
《刑法》第二十四条
在犯罪过程中,自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生的,是犯罪中止。对于中止犯,没有造成损害的,应当免除处罚;
造成损害的,应当减轻处罚。
第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
合同终止赔偿标准是什么
经劳动合同当事人协商一致,由用人单位终止劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过12个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
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劳动纠纷
绑架罪的中止是什么情况
[律师回复] 解析:
关于绑架罪的中止情形及其判断标准可作以下详细阐述:
首先,我们需要明白的是,所谓的绑架罪中止,就是指在整个犯罪行为实施过程中,犯罪分子自行决定终止了犯罪活动或是有效地预防和阻止了犯罪行为向恶性结果发展的情况。
所以,针对绑架罪而言,其停顿亦可以有两种不同的认定方式:
第一种是在犯罪活动已经开始或尚处于初始阶段,犯罪分子因自身原因而自愿放弃了绑架行动;
第二种则是当绑架行为完成之后,犯罪分子主动采取措施,停止了后续的勒索财物等行为。
其次,根据相关法律规定,如果犯罪分子能在犯罪过程中自觉自动地放弃犯罪活动,或者已经有效地制止了犯罪后果的发生,那么他们就构成了犯罪中止。
对于这类中止犯,如果他们的行为并未给他人带来任何实质性的伤害,那么司法机关将免于对其进行刑事处罚;
但若他们的行为已经给他人带来了实际的损失,那么司法机关将会酌情减轻对其的刑事处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二十四条
在犯罪过程中,自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生的,是犯罪中止。
对于中止犯,没有造成损害的,应当免除处罚;
造成损害的,应当减轻处罚。
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盗窃罪中止侦查怎么判的
[律师回复] 解析:
对盗窃案中行为人停止犯罪的惩治措施如下:
若未对他人财产或社会公共利益造成任何实际损失,应给予宣告无罪释放;
倘若已造成了损害,则应判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,同时需进行罚款,或者仅针对罚款执行。
若犯罪金额和案件情节特别严重者,则将面临三年以上十年以下的有期徒刑,并且需要缴纳罚金或被没收全部财产。
在整个犯罪过程中,如果行为人能够自行放弃既定犯罪计划,或者能有效阻止犯罪结果的产生,都可以被认定为犯罪中止,对应的惩罚方式如下:
对于中止犯,若未对他人财产或社会公共利益造成任何实际损失,应给予宣告无罪释放;
倘若已造成了损害,则应减轻其刑罚。
对于盗窃公私财物的行为,根据其数额大小以及犯罪次数等因素,可能会面临不同程度的刑事责任,具体如下:
若盗窃金额达到一定标准,或者存在多次盗窃、入室盗窃、携带武器盗窃、扒窃等恶劣情节,将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时需进行罚款,或者仅针对罚款执行;
若盗窃金额巨大或者存在其他严重情节,将被判处三年以上十年以下的有期徒刑,并且需要缴纳罚金;
若盗窃金额特别巨大或者存在其他特别严重情节,将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且需要缴纳罚金或被没收全部财产。
法律依据:
《刑法》第二十四条
【犯罪中止】在犯罪过程中,自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生的,是犯罪中止。
对于中止犯,没有造成损害的,应当免除处罚;
造成损害的,应当减轻处罚。
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
单方终止合同赔偿标准是多少
关于单方终止合同的赔偿标准没有固定的参考依据,因为单方终止合同的行为给守约方造成的损失办法通过法律制度控制,没有任何正当理由单方终止合同的属于违约,如果没有约定违约金标准,违约赔偿标准应该按照造成的实际损失计算。
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合同事务
终止劳动合同赔偿标准是什么?
终止劳动合同时经济补偿金的标准是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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劳动纠纷
工伤终止合同赔偿标准是什么?
因为工伤事故单位终止和员工的劳动合同,需要给赔偿,按照经济补偿金标准执行,满一年支付一个月工资。另外,公司还应该给工伤员工一笔医疗补助金和伤残补助金。如公司在工伤医疗期内解除终止合同,需要按照上面标准双倍赔偿。
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工伤赔偿
强奸罪多少年停止追诉
[律师回复] 解析:
强奸罪适用于不同的起诉时效范围,由五年间至二十年间不等,具体情况需依据实际情形予以深入解析。
经过司法部门相关条例明文规定认定,犯罪行为在一定时间期限之后将不再被提起诉讼:
1.倘若依据法规,犯罪所导致的刑罚最高为五年以下有期徒刑,则该案件的起诉时效将设定为五年;
2.若按相关规定,犯罪所导致的刑罚最高为五年以上十年以下有期徒刑,那么该案件的起诉时效将设定为十年;
3.如果按照相关法律,犯罪所导致的刑罚最高为十年以上有期徒刑,那么该案件的起诉时效将设定为十五年;
4.若依照相关法律,犯罪所导致的刑罚最高为无期徒刑或死刑,那么该案件的起诉时效将设定为二十年。
然而,若在二十年之后,司法机关仍认为有必要对该案件进行追诉,则须向最高人民检察院提出申请并获得批准。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第八十七条
?犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
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