新三板原始股上市多久能交易

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确实如此，首先需遵循程序性的规定及实体性的要求，随后与已明确的受让方签署股权转让协议，以令该受让方荣升为公司的股东。此种方式下，双方所面临的潜在风险相对较小。
然而，在尚未签署股权转让协议之前，务必先行拟定股权转让草案，对股权转让的各项事宜进行详尽的约定，同时也须明确违约责任以及缔约过失责任的承担方式。
法律依据：
《公司法》第七十一条
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。
经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。

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若在劳动仲裁程序完成后，用人单位仍旧未能按期支付相应赔偿款项，劳动者可依法向人民法院提出强制执行申请，以维护自己合法权益不受侵害。
根据相关法律规定，具有法律约束力的民事判决与裁定，当事人须严格遵守并履行其义务。若有任何一方拒不履行，另一方可将争议提交至人民法院进行强制执行，或者经审判人员批准后，交由执行人员负责执行。
此外，人民法院认定为调解书和其他必须由其进行执行的法律文书，当事人同样需要严格履行。如有任何一方拒绝履行，另一方可向人民法院提出强制执行申请。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五十一条
当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。
一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。
受理申请的人民法院应当依法执行。

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在办理股份继承过程中，请您务必准备九项必需材料。这些材料具体包括：
1.继承人的有效身份证件；
2.被继承人的官方死亡证明文件；
3.与被继承人之间的亲属关系证明；
4.出资证据；
5.代表公司股权所在的股东名册；
6.已经过工商行政管理部门备案的公司章程；
7.对公司整体资产状况进行评估后出具的详细报告；
8.如有继承人选择放弃继承权，需提供正式的弃权声明书。对于申请人居住地不在本地的情况，还需额外提交弃权声明书；
9.被继承人的死亡证明以及继承人个人信息的相关证明文件。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第二十条
【股东禁止行为】公司股东应当遵守法律、行政法规和公司章程，依法行使股东权利，不得滥用股东权利损害公司或者其他股东的利益；不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益。
公司股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的，应当依法承担赔偿责任。
公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。

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关于劳动争议案件的立案门槛，并未设定至某种固定金额以下的限额规定。
然而，对于刑事层面上的拒不支付劳动报酬罪，其立案门槛则严格划定在了“拖欠时间超过三个月及以上的劳动报酬，且所涉金额必须达到人民币一万元以上”这两项条件之一，抑或是满足“拖欠的劳动者人数达到十人及以上，同时其所拖欠的劳动报酬的总额需累积达到总计人民币八万元以上”这两项条件中的任意一项。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。有第一款行为，在提起公诉前将挪用的资金退还的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以减轻或者免除处罚。

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未曾履历参保人事宜则为：当事人得以自营职业者之身份向本地区人力资源服务机构提交申请手续。在个人自助缴纳社保过程中，需准备好本人的身份证复印件以及标准规格的一寸免冠证件照。若先前从未有过任何形式的社会保险缴费记录，亦不会对其以个人身份进行社保缴纳产生任何不利影响。
然而，根据相关规定，个人须最少累计缴纳15年的社会保险费用，方能享有领取养老金的权益。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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从根本原则来讲，无论股东选择认缴形式还是实缴形式，在确认其股东身份之后，都不应该再有随意撤出或退出的权利。
然而，股东仍然可以借助转让自身拥有的股权份额这一管道，以实现退股之目的。根据我国相关法律法规，股东之间可以互相转让部分乃至全部的股权份额。在此过程中，若出现同等条件的情况，其他股东将享有优先购买权。
法律依据：
《公司法》第七十一条
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。
经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，股权代持股协议具有充分效力，实际出资人被视为隐名股东，而委派其代表出任股东的一方则是显名股东。在这种情况下，如果隐名股东希望成为显名股东，就必须遵循股权转让的法定程序，通过书面形式告知其他全体股东，并且必须得到其他股东中过半数以上的明确同意。
法律依据：
《最高人民法院关于适用<中华人民共和国公司法>若干问题的规定（三）》第二十四条
有限责任公司的实际出资人与名义出资人订立合同，约定由实际出资人出资并享有投资权益，以名义出资人为名义股东，实际出资人与名义股东对该合同效力发生争议的，如无合同法第五十二条规定的情形，人民法院应当认定该合同有效。
前款规定的实际出资人与名义股东因投资权益的归属发生争议，实际出资人以其实际履行了出资义务为由向名义股东主张权利的，人民法院应予支持。
名义股东以公司股东名册记载、公司登记机关登记为由否认实际出资人权利的，人民法院不予支持。
实际出资人未经公司其他股东半数以上同意，请求公司变更股东、签发出资证明书、记载于股东名册、记载于公司章程并办理公司登记机关登记的，人民法院不予支持。

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在律师执行业务的过程中，他们可能会触犯多种性质不同的犯罪。
其中常见的犯罪包括：泄露国家机密罪；行贿罪；介绍贿赂罪；毁灭、篡改证据罪；或者故意或粗心大意地提供不实的证明文件罪等。在此期间，律师应严格恪守相关法律规定和职业准则，避免采取任何有害于他人合法权益的行动。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百零七条
以暴力、威胁、贿买等方法阻止证人作证或者指使他人作伪证的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。帮助当事人毁灭、伪造证据，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役。司法工作人员犯前两款罪的，从重处罚。

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当公司的车辆用于公务目的而发生意外事故时，其责任应由雇佣方承担，这是建立在驾驶员按照规定的驾驶规则正常行驶的基础上。
然而，若驾驶员故意制造了交通事故，那么法律规定他必须对事故产生的赔付负责，雇佣方在支付相关费用之后，有权向驾驶员进行追偿。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条
用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；
劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。

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面对欠债不偿还的情况，债权人除了在其所在地法院进行起诉外，亦有权选择向债务人所在地法院提起诉讼。关于此类案件的起诉流程大致包括以下环节：
首先，由提起诉讼的当事人事先撰写完备的起诉状；
其次，携带相关的证据材料及已完成写作的起诉状至负责该案管辖权的人民法院办理立案手续以及缴纳相应的诉讼费用；
第三步，待法院审核确认立案后，便会进入实质性的审判程序；
第四步，由法院依据法律规定作出判决结果；
最后一个步骤便是执行判决，以确保权益不受损失。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二十二条
对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。
对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。
同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。

[律师回复] 解析：
当遇到公司拖欠薪资的问题时，您可以直接与公司高层领导进行沟通交流。根据我国相关法律法规，工资乃是劳动者在完成工作任务后依法取得的应得收入，如果公司存在恶意拖欠员工薪酬的行为，作为员工的您享有以下权利：
首先，您可以尝试与用人单位的领导层进行友好协商解决此事；若协商无果，您还可以选择向当地劳动行政管理部门进行投诉举报；或者，您也可以选择向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请；对于仲裁裁决结果不满意的情况下，您还有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条
发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。

[律师回复] 解析：
倘若童工在打工期间遭遇雇主拖欠薪酬问题，完全可行的方式便是向劳动监管部门进行投诉举报，亦或直接向劳动争议仲裁机构提出申诉申请。若对仲裁裁决结果心存异议，您有权将相关事宜诉诸于司法诉讼，以确保自身权益不受损害，维护个人经济利益至高无上。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
若某宗法院诉前调解案件未能达成预期效果，且满足诉讼立案所需条件的话，那么交由法院进行审理应在七个工作日内予以完成。尽管诉前调解具备灵活且简便易行等优势，然而并无相关法律规定对其提供支持，在程序实施过程中也体现出了非法律性与非正式性的特质。因此，为了保障当事人的合法权益不受侵害，有必要对诉前调解的适用范围加以严格限制。
根据司法实践经验以及各地法院的实际操作方式来看，诉前调解仅适用于那些调撤率相对较高的案件类型。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条
当事人起诉到人民法院的民事纠纷，适宜调解的，先行调解，但当事人拒绝调解的除外。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。

[律师回复] 解析：
在经过二审诉讼之后，若原告选择撤诉，通常情况下是无法再次提起诉讼的。在第二审程序中，如果原审原告提出撤回起诉的请求，并且得到了其他当事人的同意，同时又不会对国家利益、社会公共利益以及他人的合法权益造成任何损害的话，那么人民法院就有可能会批准其请求。
然而，如果原审原告在第二审程序中撤回起诉后，再次以相同的理由和事实提起诉讼，那么人民法院将不再予以受理。
法律依据：
《中华人民共和国行政诉讼法》第六十条
人民法院裁定准许原告撤诉后，原告以同一事实和理由重新起诉的，人民法院不予立案。
准予撤诉的裁定确有错误，原告申请再审的，人民法院应当通过审判监督程序撤销原准予撤诉的裁定，重新对案件进行审理。

[律师回复] 解析：
若控股股东无法出席股东大会，根据相关公司章程的规定，可采取相应措施。若针对重大议题进行投票表决时，可以视此行为为该股东自动放弃参与权。根据现行法律规定，应提前两周在所有股东间发送股东大会通知，除非公司章程另有规定或全体股东另有约定。
法律依据：
《公司法》第二十六条
公司股东会、董事会的会议召集程序、表决方式违反法律、行政法规或者公司章程，或者决议内容违反公司章程的，股东自决议作出之日起六十日内，可以请求人民法院撤销。但是，股东会、董事会的会议召集程序或者表决方式仅有轻微瑕疵，对决议未产生实质影响的除外。
未被通知参加股东会会议的股东自知道或者应当知道股东会决议作出之日起六十日内，可以请求人民法院撤销;自决议作出之日起一年内没有行使撤销权的，撤销权消灭。

[律师回复] 解析：
依据我国《企业名称注册管理办法》之规定，在企业宣告清算并注销之后，其法定名称须依照相关法律法规重新办理注册手续。在此过程中，如企业仍欲沿用原有名称，需遵循如下条件要求：
首先，自注销之日起至重新申请新名期间，该名称须确保未被其他企业先行注册使用；
其次，原企业名称亦不得已被依法撤销或注销；
最后，若原企业名称曾因诉讼等原因而被法院判定为禁止使用，则同样无法再次注册使用。
然而，若在上述条件均得到满足的情况下，企业仍然发现已有其他企业成功注册了原本属于自身的名称，那么此时便无法继续使用该名称。
法律依据：
《企业名称登记管理规定》第二十一条
企业认为其他企业名称侵犯本企业名称合法权益的，可以向人民法院起诉或者请求为涉嫌侵权企业办理登记的企业登记机关处理。
企业登记机关受理申请后，可以进行调解;调解不成的，企业登记机关应当自受理之日起3个月内作出行政裁决。

[律师回复] 解析：
关于此问题，并未有明文规定加以限制。根据我国相关法律法规，孕妇通常需于孕期达到第7个月份后，若工作条件允许且本人提出请求，并得到所在单位的批准，方可享受到长达两个半月的产前假期。对于初次怀孕的妇女而言，在进入第7个月时便有权提出相应申请。
此外，国家还对在职女性的产期前后给予了一定的休假福利待遇：
1.产假：共计98日外加15日（针对难产）或者15日（假如是多胞胎并且生下多个孩子）；
2.产前体检：孕妇在孕育过程中，可以利用医疗保健机构提供的劳动时间进行产前检查（包括在妊娠第12周内的首次检查），这部分时间将被视为正常工作时间计算在内。但值得注意的是，部分企业可能会恶意地将怀孕妇女在工作时间内进行的产前检查视为病假或缺勤等，损害其合法权益。
3.产前工间休息：怀孕至第7个月份及以上的女性，每日可享有一小时的工间休息权，且严禁安排夜班劳动；
4.哺乳时间：对于一岁以内的婴儿，每天可享有两次哺乳时间，每次持续30分钟，亦可将两次时间合并使用。
法律依据：
《劳动法》第六十二条
女职工生育享受不少于九十天的产假。

[律师回复] 解析：
根据相关规定，原供销社的土地理应属于划拨用地，其使用权归属于供销社。
然而在国有企业宣告破产之后，这片土地便有可能进行划拨补办出让手续，或者由国家进行估值并以股权形式持有。若通过划拨补办出让程序，那么这片土地的使用权将会转变为个人或私人企业所拥有。反之，如果采取国家作价入股的方式，则这片土地的使用权将由个人或企业与国家共同享有，但土地性质仍然保持为国有，仅是使用权的归属方有所改变。如今，类似的情况屡见不鲜，为了推动民营企业的发展壮大，国家往往会对经营状况不佳的国有企业实施改革，而这些国有企业的用地大多采用划拨模式。因此，当产权转移至个人手中时，就必须进行划拨补办出让手续。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法》第九条
城市市区的土地属于国家所有。
农村和城市郊区的土地，除由法律规定属于国家所有的以外，属于农民集体所有；宅基地和自留地、自留山，属于农民集体所有。

[律师回复] 解析：
在股权质押活动中，是否须经股东大会审议通过存在如下情况：
第一种是将各股东已持有的股权设为质物提供给本公司内部的其他股东进行抵押，这种情况下并不需要通过召开股东大会进行决议；
其次，若拟将登记在某位股东名下的股权抵押给该公司股东之外的其他债务人，此种情况下则必须按照相关法律法规要求，由全体股东共同投票通过后方可实施；
最后，若超过法定人数的股东持不同意见且无法通过直接收购的方式解决这部分股权问题时，可以被视作其默许将该股权作为质物进行抵押。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第七十一条
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。
股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。
其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；
不购买的，视为同意转让。
经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。
两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；
协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。

[律师回复] 解析：
在铁路线两侧30米范围内，严格禁止兴建任何类型的居民住宅、学校及医院等对噪声较为敏感的建筑设施；距离铁路线外轨中心线两侧30米之外，但在200米以内的这片区域里面，也不适合在道路附近兴建学校、医院、敬老院以及集中式住宅区等对噪声比较敏感的建筑设施。
法律依据：
《铁路运输安全保护条例》第十条
铁路线路两侧应当设立铁路线路安全保护区。铁路线路安全保护区的范围，从铁路线路路堤坡脚、路堑坡顶或者铁路桥梁外侧起向外的距离分别为：
（一）城市市区，不少于8米；
（二）城市郊区，不少于10米；
（三)村镇居民居住区，不少于12米；
（四）其他地区，不少于15米。铁路线路安全保护区的具体范围，由铁路管理机构提出方案，县级以上地方人民政府按照保障铁路运输安全和节约用地的原则划定。铁路用地能满足前款要求的，由铁路管理机构在铁路用地范围内划定铁路线路安全保护区。铁路线路安全保护区与公路建筑控制区、河道管理范围或者水利工程管理和保护范围重叠的，由铁路管理机构和公路管理机构、水行政主管部门协商后，报县级以上地方人民政府划定。铁路运输企业应当在铁路线路安全保护区边界设立标桩，并根据需要设置围墙、栅栏等防护设施。企业或者单位内部的专用铁路需要划定铁路线路安全保护区的，参照本条第一款的规定划定。