申请劳动仲裁大概需要多少天

在打工的过程中，谁都有可能遇到和老板闹矛盾的时候。要是双方谈不拢，不少人就会想到申请劳动仲裁来维护自己的权益。可很多人心里都犯嘀咕，这申请劳动仲裁到底得花多长时间呢？毕竟大家都想尽快解决问题，重新开始正常的工作和生活。接下来就给大家详细说说申请劳动仲裁的时间问题。

一、仲裁受理阶段所需时间

劳动仲裁委员会收到仲裁申请后，会在5日内进行审查。如果符合受理条件，就会受理并通知申请人；要是不符合，也会书面通知申请人不予受理，并说明理由。比如小张申请劳动仲裁，仲裁委在收到申请后的第3天就通知他已受理，这就说明符合受理条件。要是遇到材料不全等情况，可能会要求申请人补充材料，这会花费一些额外时间，但一般在5日内会有初步的处理结果。

二、仲裁答辩与组庭时间

被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在10日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，会在5日内将答辩书副本送达申请人。之后，仲裁委员会会根据案件情况组成仲裁庭，这个过程一般也不会花费太长时间，通常和答辩书送达同步进行。例如，小李申请仲裁，被申请人在规定的10日内提交了答辩书，仲裁委在收到答辩书后的第3天就将副本送达了小李，并完成了组庭工作。

三、仲裁审理时间

仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过15日。也就是说，正常情况下45天就能出结果，特殊情况最多60天。像小王的劳动仲裁案件，由于涉及的证据比较多，情况复杂，经过延期后在第55天作出了裁决。

四、特殊情况延长时间

如果出现一些特殊情况，比如需要重新鉴定、当事人申请回避等，会导致仲裁时间延长。这种情况下具体延长多久就不太好确定了，要根据实际情况来判断。比如在仲裁过程中发现某个关键证据需要重新鉴定，那么就需要等待鉴定结果出来后再继续仲裁程序，这就会使整个仲裁时间变长。

申请劳动仲裁结束后，可能会面临对方不履行仲裁裁决的情况。要是对方不按照裁决执行，又该怎么维护自己的权益呢？是申请强制执行，还是有其他办法？这些后续问题处理起来也比较复杂。这时候不妨到律图咨询律师，律图平台上的律师都具备合法的执业资质，可通过官方渠道核验。他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会根据你的具体情况，帮你理清后续流程，让你在维护自身权益的道路上少走弯路。