
生活中,不少人在工作时会遭遇意外受伤的情况。受伤之后,大家就特别关心怎么去申请工伤鉴定,毕竟这关系到后续赔偿等一系列问题。很多人面对申请工伤鉴定机构这个事儿,就像无头苍蝇一样,不知道该从哪儿下手,也不清楚具体的流程和需要准备的东西。接下来,咱们就一起来详细了解一下该怎么做。
一、确认申请时间和主体
申请工伤鉴定是有时间要求的。一般来说,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。要是单位没在规定时间内申请,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。比如小李在公司上班时受伤,公司却没在30天内为他申请工伤鉴定,那么小李自己或者他的近亲属、工会组织就可以在1年内去申请。
二、准备申请材料
申请工伤鉴定需要准备不少材料。主要包括工伤认定申请表,这个表需要填清楚事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料,比如劳动合同、工资发放记录等;医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。就拿小张来说,他要申请工伤鉴定,就必须把这些材料都准备齐全,不然申请可能会被驳回。
三、提交申请
将准备好的申请材料提交给用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门。在提交材料的时候,要注意核对材料是否齐全,是否符合要求。工作人员会对提交的材料进行审核,如果材料不齐全,会要求申请人补充材料。比如小王提交申请时,工作人员发现他的劳动合同复印件不清楚,就要求他重新提供清晰的复印件。
四、等待审核和鉴定
社会保险行政部门收到工伤认定申请后,会在一定时间内进行审核。一般情况下,会在受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,会在15日内作出工伤认定的决定。如果需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。之后会安排进行劳动能力鉴定,确定伤残等级等。
工伤鉴定完成后,后续可能会涉及到赔偿标准的确定、赔偿金额的协商以及赔偿款的支付等问题。如果在这些过程中与用人单位产生分歧,不知道该如何解决,又怕自己的合法权益得不到保障,那不妨到律图咨询专业律师。律图上的律师都具备专业的执业资质,并且资质都能通过官方渠道核验,更不会做些虚假承诺或者夸大维权效果,他们会结合实际情况,帮你理清后续的流程,让你不用再为这些糟心事儿发愁,安心维护自己的合法权益。
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