已经到底啦~
还有疑问，建议直接问律师
执行董事劳动合同必须签吗？
最新修订
|
2024-03-02
浏览10w+
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
张恒律师
执业认证
平台保障
评分5.0分服务：2807人
专家导读
执行董事是否需要签订劳动合同，根据实际情况来确定，如果董事在公司不担任任何的职务，不需要跟公司签订劳动合同；如果在公司担任职务，那么应该签订劳动合同，否则，公司需要支付双倍的工资。
一、执行董事劳动合同必须签吗?
执行董事劳动合同不是必须要签订的。如果董事长是公司的股东，作为公司管理者和所有者的董事长与公司建立的不是劳动关系，个人认为不需要签订劳动合同。
如果股东并不在公司担任任何职务，和公司没有劳动法上的关系，当然不需要签订劳动合同。如果股东担任公司职务，公司应该签订劳动合同，如果未签合同可以要求支付双倍工资差额。
如果董事长不是公司股东，非公司股东的董事长是公司管理者，如果也并非公司法定代表人，个人认为需要签订劳动合同，董事会的决议或聘书可以代替劳动合同的内容，不一定要另外签订劳动合同。
根据《公司法》规定，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。由上可知，法定代表人也不一定是公司股东。如果法定代表人是公司股东，既是公司所有者，又代表公司，个人认为不需要签订劳动合同。
二、签订的劳动合同丢了怎么申请仲裁?
劳动合同丢失可以申请仲裁，但需要其他材料如解除或终止合同通知书等。
申请劳动仲裁应当提交材料：能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料，如劳动合同(聘用合同或协议)、解除或终止合同通知书、工资单(条)、社会保险缴费证明等材料及复印件。
申请人在申请劳动仲裁时，仲裁委根据立案审查的需要，要求申请人提交能够证明被诉人身份的有关材料的，申请人应当提交。如被申请人是用人单位的，应当提交其工商注册登记相关情况的证明。
公司的执行董事并不是必须要签订劳动合同的。如果董事长是公司的股东，可以不签订劳动合同。员工的劳动合同丢失之后，并不影响自己申请劳动仲裁，没有劳动合同，可以提交其他的材料，证明和用人单位之间存在劳动关系，例如员工的工资条，用人单位出具的解除劳动合同证明书，员工缴纳社会保险的凭证。
文章涵盖面广，如需要针对性解答，可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
拓展阅读
· 年普法人次15亿+问题没解决? 125200人选择咨询律师
执行董事劳动合同必须签吗？
一键咨询
徐州有问题找本地律师
律图法律咨询
汇聚全国海量律师、律师实名认证
快速问律师
无需等待
最快9秒回复、24小时不限次沟通
优选律师
根据问题为您优选专业律师
服务保障
亿万用户使用好评率98%
正在服务的律师
郑小克律师
重庆瀚沣律师事...
孙术校律师
河北英利律师事...
胡静律师
四川胡云律师事...
黄谊欣律师
广东广荣律师事...
易轶律师
北京家理律师事...
邓霞律师
重庆海力律师事...
谭海波律师
广东江湾律师事...
郑桃林律师
湖北楚同律师事...
李胜春律师
湖南公言(深圳...
吴伟涛律师
海南国社律师事...
都燕果律师
四川循定律师事...
邢环中律师
上海金茂凯德律...
罗钟亮律师
浙江绣湖律师事...
薛小玲律师
天津德敬律师事...
张嘉宝律师
广东生龙律师事...
信金国律师
北京家问律师事...
韩佩霞律师
江苏大昶律师事...
彭彦林律师
四川兴蓉律师事...
立即问律师
99%用户选择
大家也在问
为你推荐
董事劳动合同是否必须要签？
董事劳动合同不是必须要签订的。如果董事长是公司的股东，作为公司管理者和所有者的董事长与公司建立的不是劳动关系，个人认为不需要签订劳动合同。如果董事长不是公司股东，非公司股东的董事长是公司管理者，董事会的决议或聘书可以代替劳动合同。
10w+浏览
劳动纠纷
董事必须有执行权吗，股东必须是董事吗
[律师回复] 解答如下, 执行董事必须是股东。 执行董事，它本身作为一个董事是参与企业的经营，执行董事也称积极董事，指在董事会内部接受委任担当具体岗位职务，并就该职务负有专业责任的董事。 《中华人民共和国公司法》第五十一条：有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。 其职责为： 董事会成员中至少有一人担任执行董事，负有积极的履行董事会职能责任或指定的职能责任。 因董事会职能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受经济损失的，股东要求董事会承担赔偿责任的，该原因发生时并未明确归属某位董事职责分工的，则所有执行董事应当承担连带经济责任。 有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权，应当参照公司法中关于董事会的规定，由公司章程规定。有限责任公司不设董事会的，执行董事为公司的法定代表人。
3.9w浏览
快速解决“公司经营”问题
董监会执行董事必须是股东吗
[律师回复] 解答如下, 执行董事必须是股东。 执行董事，它本身作为一个董事是参与企业的经营，执行董事也称积极董事，指在董事会内部接受委任担当具体岗位职务，并就该职务负有专业责任的董事。 《中华人民共和国公司法》第五十一条：有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。 其职责为： 董事会成员中至少有一人担任执行董事，负有积极的履行董事会职能责任或指定的职能责任。 因董事会职能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受经济损失的，股东要求董事会承担赔偿责任的，该原因发生时并未明确归属某位董事职责分工的，则所有执行董事应当承担连带经济责任。 有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权，应当参照公司法中关于董事会的规定，由公司章程规定。有限责任公司不设董事会的，执行董事为公司的法定代表人。
4.6w浏览
执行董事必须是股东吗
[律师回复] 解答如下, 执行董事必须是股东。 执行董事，它本身作为一个董事是参与企业的经营，执行董事也称积极董事，指在董事会内部接受委任担当具体岗位职务，并就该职务负有专业责任的董事。 《中华人民共和国公司法》第五十一条：有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。 其职责为： 董事会成员中至少有一人担任执行董事，负有积极的履行董事会职能责任或指定的职能责任。 因董事会职能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受经济损失的，股东要求董事会承担赔偿责任的，该原因发生时并未明确归属某位董事职责分工的，则所有执行董事应当承担连带经济责任。 有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权，应当参照公司法中关于董事会的规定，由公司章程规定。有限责任公司不设董事会的，执行董事为公司的法定代表人。
3.6w浏览
执行董事必须是股东吗？
[律师回复] 对于执行董事必须是股东吗？这个问题，解答如下, 执行董事必须是股东。 执行董事，它本身作为一个董事是参与企业的经营，执行董事也称积极董事，指在董事会内部接受委任担当具体岗位职务，并就该职务负有专业责任的董事。 《中华人民共和国公司法》第五十一条：有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。 其职责为： 董事会成员中至少有一人担任执行董事，负有积极的履行董事会职能责任或指定的职能责任。 因董事会职能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受经济损失的，股东要求董事会承担赔偿责任的，该原因发生时并未明确归属某位董事职责分工的，则所有执行董事应当承担连带经济责任。 有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权，应当参照公司法中关于董事会的规定，由公司章程规定。有限责任公司不设董事会的，执行董事为公司的法定代表人。
3.5w浏览
浏览更多不如直接问
获取专业解答，125200 人正在咨询
是否规定董事必须劳动合同？
董事长首先是由股东会选举产生董事，然后由董事会选举董事长。只要有这些会议的决议，董事长是不需要与公司签劳动合同的。大股东可以和公司签订劳动合同、保密及竞业禁止协议。
10w+浏览
劳动纠纷
执行董事必须是同一个人吗
[律师回复] 解答如下, 执行董事可以兼任公司经理。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一名执行董事：1第五十一条 股东人数较少或者规模较小的有限责任公司公司法、高级管理人员不得兼任监事，其成员不得少于三人；2第五十二条 有限责任公司设监事会，不设董事会。董事，可以设一至二名监事，不设监事会
4.4w浏览
快速解决“公司经营”问题
执行董事必须是上市公司股东吗？
[律师回复] 解答如下, 执行董事必须是股东。 执行董事，它本身作为一个董事是参与企业的经营，执行董事也称积极董事，指在董事会内部接受委任担当具体岗位职务，并就该职务负有专业责任的董事。 《中华人民共和国公司法》第五十一条：有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。 其职责为： 董事会成员中至少有一人担任执行董事，负有积极的履行董事会职能责任或指定的职能责任。 因董事会职能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受经济损失的，股东要求董事会承担赔偿责任的，该原因发生时并未明确归属某位董事职责分工的，则所有执行董事应当承担连带经济责任。 有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权，应当参照公司法中关于董事会的规定，由公司章程规定。有限责任公司不设董事会的，执行董事为公司的法定代表人。
3.6w浏览
执行董事必须是和经理同一个人吗
[律师回复] 您好，关于执行董事必须是和经理同一个人吗这个问题，我的解答如下, 执行董事可以兼任公司经理。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一名执行董事：1第五十一条 股东人数较少或者规模较小的有限责任公司公司法、高级管理人员不得兼任监事，其成员不得少于三人；2第五十二条 有限责任公司设监事会，不设董事会。董事，可以设一至二名监事，不设监事会
3.2w浏览
董事会记录董事必须签字吗
[律师回复] 对于董事会记录董事必须签字吗这个问题，解答如下, 董事会作为股东会或股东大会这一权力机构的业务执行机构，是负责公司或企业和业务经营活动的指挥与管理，对公司股东会或股东大会负责并报告工作。股东会或股东大会所作的决定，董事会必须执行。董事会由各董事组成，董事通过行使董事权利影响公司董事会的决策，因此在选择公司董事时应该根据公司的发展业务方向以及未来的公司发展，经综合考量后进行选择，根据董事的身份不同分为职工董事和非职工董事，产生方式如下：
1、一般的公司，非职工董事由公司股东会或股东大会选举；国有独资公司的董事成员由国有资产监督管理机构委派；
2、属于职工董事的由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
《中华人民共和国公司法》第三十七条
股东会行使下列职权：
（一）决定公司的经营方针和投资计划；
（二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项；
（三）审议批准董事会的报告；
（四）审议批准监事会或者监事的报告；
（五）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；
（六）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案；
（七）对公司增加或者减少注册资本作出决议；
（八）对发行公司债券作出决议；
（九）对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；
（十）修改公司章程；（十一）公司章程规定的其他职权。对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的，可以不召开股东会会议，直接作出决定，并由全体股东在决定文件上签名、盖章。
1、一般的公司，非职工董事由公司股东会或股东大会选举；国有独资公司的董事成员由国有资产监督管理机构委派；
2、属于职工董事的由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
《中华人民共和国公司法》第三十七条
股东会行使下列职权：
（一）决定公司的经营方针和投资计划；
（二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项；
（三）审议批准董事会的报告；
（四）审议批准监事会或者监事的报告；
（五）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；
（六）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案；
（七）对公司增加或者减少注册资本作出决议；
（八）对发行公司债券作出决议；
（九）对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；
（十）修改公司章程；（十一）公司章程规定的其他职权。对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的，可以不召开股东会会议，直接作出决定，并由全体股东在决定文件上签名、盖章。
3.4w浏览
问题紧急？在线问律师 >
3508 位律师在线，高效解决问题
监事必须参加董事会吗？
监事不是必须要参加董事会的；可要参加也可以要求不参加这不是强制性要求的；而且也要看公司的规章制来进行决定；而且就算是监事参加也不能提出任何的建议，这都是有规定的。
10w+浏览
公司经营
董事会记录董事必须签字吗
[律师回复] 对于董事会记录董事必须签字吗这个问题，解答如下, 董事会作为股东会或股东大会这一权力机构的业务执行机构，是负责公司或企业和业务经营活动的指挥与管理，对公司股东会或股东大会负责并报告工作。股东会或股东大会所作的决定，董事会必须执行。董事会由各董事组成，董事通过行使董事权利影响公司董事会的决策，因此在选择公司董事时应该根据公司的发展业务方向以及未来的公司发展，经综合考量后进行选择，根据董事的身份不同分为职工董事和非职工董事，产生方式如下：
1、一般的公司，非职工董事由公司股东会或股东大会选举；国有独资公司的董事成员由国有资产监督管理机构委派；
2、属于职工董事的由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
《中华人民共和国公司法》第三十七条
股东会行使下列职权：
（一）决定公司的经营方针和投资计划；
（二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项；
（三）审议批准董事会的报告；
（四）审议批准监事会或者监事的报告；
（五）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；
（六）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案；
（七）对公司增加或者减少注册资本作出决议；
（八）对发行公司债券作出决议；
（九）对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；
（十）修改公司章程；（十一）公司章程规定的其他职权。对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的，可以不召开股东会会议，直接作出决定，并由全体股东在决定文件上签名、盖章。
1、一般的公司，非职工董事由公司股东会或股东大会选举；国有独资公司的董事成员由国有资产监督管理机构委派；
2、属于职工董事的由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
《中华人民共和国公司法》第三十七条
股东会行使下列职权：
（一）决定公司的经营方针和投资计划；
（二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项；
（三）审议批准董事会的报告；
（四）审议批准监事会或者监事的报告；
（五）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；
（六）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案；
（七）对公司增加或者减少注册资本作出决议；
（八）对发行公司债券作出决议；
（九）对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；
（十）修改公司章程；（十一）公司章程规定的其他职权。对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的，可以不召开股东会会议，直接作出决定，并由全体股东在决定文件上签名、盖章。
3.2w浏览
快速解决“公司经营”问题
董事会记录董事必须签字吗
[律师回复] 对于董事会记录董事必须签字吗这个问题，解答如下, 董事会作为股东会或股东大会这一权力机构的业务执行机构，是负责公司或企业和业务经营活动的指挥与管理，对公司股东会或股东大会负责并报告工作。股东会或股东大会所作的决定，董事会必须执行。董事会由各董事组成，董事通过行使董事权利影响公司董事会的决策，因此在选择公司董事时应该根据公司的发展业务方向以及未来的公司发展，经综合考量后进行选择，根据董事的身份不同分为职工董事和非职工董事，产生方式如下：
1、一般的公司，非职工董事由公司股东会或股东大会选举；国有独资公司的董事成员由国有资产监督管理机构委派；
2、属于职工董事的由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
《中华人民共和国公司法》第三十七条
股东会行使下列职权：
（一）决定公司的经营方针和投资计划；
（二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项；
（三）审议批准董事会的报告；
（四）审议批准监事会或者监事的报告；
（五）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；
（六）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案；
（七）对公司增加或者减少注册资本作出决议；
（八）对发行公司债券作出决议；
（九）对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；
（十）修改公司章程；（十一）公司章程规定的其他职权。对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的，可以不召开股东会会议，直接作出决定，并由全体股东在决定文件上签名、盖章。
1、一般的公司，非职工董事由公司股东会或股东大会选举；国有独资公司的董事成员由国有资产监督管理机构委派；
2、属于职工董事的由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
《中华人民共和国公司法》第三十七条
股东会行使下列职权：
（一）决定公司的经营方针和投资计划；
（二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项；
（三）审议批准董事会的报告；
（四）审议批准监事会或者监事的报告；
（五）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；
（六）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案；
（七）对公司增加或者减少注册资本作出决议；
（八）对发行公司债券作出决议；
（九）对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；
（十）修改公司章程；（十一）公司章程规定的其他职权。对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的，可以不召开股东会会议，直接作出决定，并由全体股东在决定文件上签名、盖章。
4.1w浏览
执行董事是不是必须跟经理同一个人?
[律师回复] 解答如下, 执行董事可以兼任公司经理。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一名执行董事：1第五十一条 股东人数较少或者规模较小的有限责任公司公司法、高级管理人员不得兼任监事，其成员不得少于三人；2第五十二条 有限责任公司设监事会，不设董事会。董事，可以设一至二名监事，不设监事会
4.9w浏览
我们公司是股份公司，有董事会，小股东有30多个来着，想知道执行董事必须是法人吗，怎么回事的
[律师回复] 根据《公司法》第十三条规定：公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。 而第五十一条规定：股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一名执行董事，不设董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权由公司章程规定。 依照上述规定，执行董事必须是经理，而法人代表必须由执行董事或者经理担任，因此，执行董事必定是经理和法人代表。
2.2w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
董事会秘书是董事吗 董事会成员必须是股东吗
不是，董事会秘书只属于高级管理员，董事长是由股东选用出来的，董事会秘书是只是董事长自己选用的高级管理人员。董事会是由董事组成的、对内掌管公司事务、对外代表公司的经营决策机构。公司设董事会，由股东会选举。董事会设董事长一人，副董事长一人，董事长、副董事长由董事会选举产生。
10w+浏览
公司经营
最近我和朋友合开的公司现在要开股东大会了，现在执行董事还没确定，想要来问一下执行董事必须是法人吗？
[律师回复] 关于执行董事必须是法人吗的问题，我的回答是：一般来说，由执行董事聘任或解聘（因为执行董事在一定程度上代替了董事会的职能）；
不过也可以直接由股东会聘任或解聘（个人感觉，由股东会来聘任有点不合适，因为顾名思义，“经理”的意思是“经营管理”，在这些事情上，执行董事比股东们应该更为了解。所以，经理由执行董事来聘任更为合适。不过，经理在不设董事会的情况下由股东会聘任，也不违反公司法）。
不过也可以直接由股东会聘任或解聘（个人感觉，由股东会来聘任有点不合适，因为顾名思义，“经理”的意思是“经营管理”，在这些事情上，执行董事比股东们应该更为了解。所以，经理由执行董事来聘任更为合适。不过，经理在不设董事会的情况下由股东会聘任，也不违反公司法）。
7.7k浏览
快速解决“公司经营”问题
董事会决议必须要董事签字吗
[律师回复] 解答如下, 现代企业中，在做出重大的决策或增减股东等决议时一般需要通过召开董事会来确定，公司的重要股东们在董事会上通过投票来形成最终意见，以董事会决议的形式来保障和确定具体决议的施行。那么董事会决议生效条件是什么呢?
董事会决议从性质上看，属于公司决议之一种，为公司的意思表示，董事会作出决议的行为被拟制为公司的行为。董事会决议的效力取决于程序是否适当、内容是否合乎法律规定等因素，只要符合程序和法律相关规定等要素，董事会决议就当然的产生约束众股东的效力。董事会决议生效后公司就应当按照该决议施行，是公司作为法人的意思表示的体现，当然该决议在符合相关规定的同时也需要保障股东们的利益，才能更好的施行。
根据公司法规定，董事会作出决议，必须经全体董事的过半数通过。
《中华人民共和国公司法》第一百一十一条
董事会会议应有过半数的董事出席方可举行。董事会作出决议，必须经全体董事的过半数通过。
董事会决议的表决，实行一人一票。
董事会决议从性质上看，属于公司决议之一种，为公司的意思表示，董事会作出决议的行为被拟制为公司的行为。董事会决议的效力取决于程序是否适当、内容是否合乎法律规定等因素，只要符合程序和法律相关规定等要素，董事会决议就当然的产生约束众股东的效力。董事会决议生效后公司就应当按照该决议施行，是公司作为法人的意思表示的体现，当然该决议在符合相关规定的同时也需要保障股东们的利益，才能更好的施行。
根据公司法规定，董事会作出决议，必须经全体董事的过半数通过。
《中华人民共和国公司法》第一百一十一条
董事会会议应有过半数的董事出席方可举行。董事会作出决议，必须经全体董事的过半数通过。
董事会决议的表决，实行一人一票。
10w+浏览
请问公司的执行董事、法人必须是股东吗？
[律师回复] 您好，针对您的请问公司的执行董事、法人必须是股东吗？问题解答如下, 有限责任公司具有人合性性质，公司存在的一个主要方面是为公司股东赢利。就你所提出的问题，我觉得你的想法是让该股东不要干涉贵公司的生产经营活动。而该问题又涉及该股东在公司内是否担当职务以及担当何种职务。职务的不同可能涉及到开除股东在公司内部职务的部门权限的不同。但不论如何，股东作为出资人享受公司法或者公司章程中赋予公司股东的表决权等权利，无论通过任何途径，一股东或者法人代表都不能涤除股东的上述权利，因为上述权利是股东基于股东权利而赋予的天然的权利。如果你认为另外一个股东干涉你的行为，你可以通过协商，把该股东的股权转让给你，这样就可以通过工商局变更公司的组织形式即一人公司。
4.8w浏览
董事长必须是法人吗
[律师回复] 您好，针对您的董事长必须是法人吗问题解答如下, 法定代表人是公司负责人之一。可以是董事长、执行董事，也可以是总经理。新公司法规定法定代表人必须是企业负责人，但并不一定是最高行政长官。
企业法人，是企业作为民事主体的人格化，企业法人和自然人一样享有民事权利能力、承担民事行为的能力和资格。
企业法定代表人，是代表本企业对外参与民事活动的人。法定代表人本身不是企业的决策岗位或经营管理岗位。只有当法定代表人同时又是董事长时，才是企业的最高行政长官。只有董事长才是企业的最高长官。
法定代表人对企业可能涉及违法违规、并且需要由法定代表人个人承担责任的事项，有监督权。
因此，以法定代表人身份抗衡董事长，争夺企业经理管理器，是不恰当的。不符合现代企业法人治理结构的基本要求。换句话说，企业的老大，只能是董事长。董事长的背后是董事会和股东会，而不是法定代表人。
企业法人，是企业作为民事主体的人格化，企业法人和自然人一样享有民事权利能力、承担民事行为的能力和资格。
企业法定代表人，是代表本企业对外参与民事活动的人。法定代表人本身不是企业的决策岗位或经营管理岗位。只有当法定代表人同时又是董事长时，才是企业的最高行政长官。只有董事长才是企业的最高长官。
法定代表人对企业可能涉及违法违规、并且需要由法定代表人个人承担责任的事项，有监督权。
因此，以法定代表人身份抗衡董事长，争夺企业经理管理器，是不恰当的。不符合现代企业法人治理结构的基本要求。换句话说，企业的老大，只能是董事长。董事长的背后是董事会和股东会，而不是法定代表人。
5w浏览
问题紧急？在线问律师 >
3508 位律师在线，高效解决问题
公司董事是否必须是股东
公司董事可以不是股东，在《公司法》当中也没有强制性规定，董事会成员必须是本公司的股东。其实在董事会成员当中，理论上还应该有一名职工代表，对董事的要求是必须是完全民事行为能力人，个人没有较大数额的债务等。
10w+浏览
公司经营
股东必须是董事的吗
[律师回复] 解答如下, 执行董事必须是股东。 执行董事，它本身作为一个董事是参与企业的经营，执行董事也称积极董事，指在董事会内部接受委任担当具体岗位职务，并就该职务负有专业责任的董事。 《中华人民共和国公司法》第五十一条：有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。 其职责为： 董事会成员中至少有一人担任执行董事，负有积极的履行董事会职能责任或指定的职能责任。 因董事会职能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受经济损失的，股东要求董事会承担赔偿责任的，该原因发生时并未明确归属某位董事职责分工的，则所有执行董事应当承担连带经济责任。 有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权，应当参照公司法中关于董事会的规定，由公司章程规定。有限责任公司不设董事会的，执行董事为公司的法定代表人。
4.5w浏览
快速解决“公司经营”问题
监事必须要有董事吗？
[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 董事会，是由董事组成的、对内掌管公司事务、对外代表公司的经营决策机构，公司设董事会，由股东会选举。董事会设董事长一人，副董事长一人，董事长、副董事长由董事会选举产生，董事的三年，届满，可连选连任，董事在届满前，股东会不得无故解除其职务。
监事会设一人，可以设副。监事会和副由全体监事过半数选举产生。监事会召集和主持监事会会议；监事会不能履行职务或者不履行职务的，由监事会副召集和主持监事会会议；监事会副不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上的监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。
从法定程序上，监事会是运行机构，并承担对董事会、经理层的监督职能。对于董事会召开可以请监事列席，但不是必须，这也就是董事会认为有必要则请，没必要则不请，即使不请监事会也会通过法定程序对董事会的决策的合法性与科学性进行质证与了解。
为了使监事会更直接准确了解公司的运作情况，一般都会请监事会全体或参加的。没有参加不影响董事会决策的效力。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第五十四条
监事可以列席董事会会议，并对董事会决议事项提出质询或者建议。监事会、不设监事会的公司的监事发现公司经营情况异常，可以进行调查;必要时，可以聘请会计师事务所等协助其工作，费用由公司承担。
4.8w浏览
执行董事必须兼任总经理吗，可以不兼任吗
[律师回复] 根据你的问题解答如下, 在很多私营企业，董事长就是企业的法人代表，拥有核心权力。按照程序，董事长是由董事会选举产生的，一般是三年。董事长参与企业的日常经营管理，还可以提议召开临时股东大会。而一个企业里面，总经理也是比较重要的岗位，那么这个董事长可不可以同时兼任总经理这个职务呢 根据现行《公司法》相关规定，董事长和总经理可以是一个人担任法定代表人和董事长可以不是同一个人，法定代表人可以由董事长担任，也可以由总经理担任。一般来说，像中国私营企业、家族企业等设立成股份制公司，则该公司的创始人会担任公司董事长并兼任总经理，从而绝对控制该公司而不用去担心产生代理问题。而另外一些公司，大股东虽然是董事长，但他并不懂经营或只想控股，则会引入职业经理人来担任总经理管理公司。
《中华人民共和国公司法》第十三条
公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。
《中华人民共和国公司法》第五十一条
有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
监事会设一人，由全体监事过半数选举产生。监事会召集和主持监事会会议监事会不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。
董事、高级管理人员不得兼任监事。
《中华人民共和国公司法》第十三条
公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。
《中华人民共和国公司法》第五十一条
有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
监事会设一人，由全体监事过半数选举产生。监事会召集和主持监事会会议监事会不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。
董事、高级管理人员不得兼任监事。
10w+浏览
你好律师，想问一下执行董事必须是法人吗？
[律师回复] 我对于执行董事必须是法人吗的答案是：作为法定意义上的执行董事（cDc），是指规模较小的有限公司在不设立董事会的情况下设立的负责公司经营管理的职务。作为上市公司意义上的执行董事，执行董事并没有明确的法规依据，它和和非执行董事（-cDc）是相对的，所谓执行董事，它本身作为一个董事是参与企业的经营，执行董事也称积极董事，指在董事会内部接受委任担当具体岗位职务，并就该职务负有专业责任的董事。执行董事是公司的职员。
3.5w浏览
浏览更多不如直接问
获取专业解答，125200 人正在咨询
