一、不交社保怎么仲裁
我们在此向您提供有关解决劳动纠纷问题的详细步骤。
首先,请您前往本地的人力资源与社会保障部门(即过去的劳动局),内部设有劳动争议仲裁委员会进行投诉。
在立案过程中,需要准备以下材料:两份填写完整并规范的仲裁申请书;以及申请人的身份证明文件原件及复印件各一份;以及与案件相关的所有证据的复印件以及证据清单各两份;最后还需要提供用人单位的工商注册信息。
完成上述的提交材料操作之后,五个工作日内仲裁委员会将予以立案受理,接下来将为双方当事人设定举证期限,同时也赋予用人单位答辩的机会。
然后,将进入正式的审理阶段,在此之后,仲裁委员会会积极进行调解,如果调解失败,仲裁委员会将会作出最终的裁决。
为了确保裁决能够得到有效执行,仲裁周期通常不会超过六十天。
然而,如果您对裁决结果有任何异议,您有权向法院提起上诉以寻求法律援助。法律依据:
《劳动争议调解仲裁法》第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
二、产假期间社保怎么交
根据我国社会保险法和劳动法规定,用人单位必须按照规定为职工购买社会保险。产假期间劳动者未与单位解除劳动关系,因此用人单位必须按照规定继续为职员缴存社会保险,且职工本人也应当继续缴存社会保险。产假期间社保费用由用人单位代收上交至社保机构。
法律依据:
女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。"
三、社保断交了怎么办?
社保断交怎么补交?
到当地的社会管理中心进行补交申请
如果之前没有交过的话,那是无法往前补交的,所谓的补交,只存在于开养老账户后欠交的时段。另外如果是补交,滞纳金是一定会有的,按同期银行一年期定期存款利率计算。
对于个人,如果想缴纳保费,则只能缴纳养老和医保这两部分。具体的办理缴纳费用流程如下:直接到户口所在地社保管理部门通常在乡镇社保部门(社区居委会)或县社保局提出申请办理社保。携带个人身份证以及复印件、近期免冠一寸照片两张、保费和申请书等资料,提出申请即可。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》
第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外,其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账,分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。
社会保险基金专款专用,任何组织和个人不得侵占或者挪用。 基本养老保险基金逐步实行全国统筹,其他社会保险基金逐步实行省级统筹,具体时间、步骤由国务院规定。
日常生活中我们会面临很多法律问题,所以应该了解一些法律方面的知识,以免在遇到法律问题时无法维护自己的合法权益。相信上面文章的内容已经将不交社保怎么仲裁的问题作出了解答,如果您还需要咨询相关的其他问题,可通过点击下方立即咨询按钮,我们会匹配专业律师为您解答问题。
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