换公司社保如何接上

最新修订 | 2024-03-21
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孟理昕律师
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专家导读 您需要与之前就职的公司终止劳动合同。若在此过程中没有任何法定违约行为,您可以选择以下两种方式来结束您与前任雇主之间的劳务关系:1. 首先,可以尝试通过友好协商与原单位达成共识;2. 其次,同样也可以提前以书面形式向用人单位提出解除合同申请,并且要在30天内完成该流程。若是对换公司社保如何接上有疑问的,参考下文。

换公司社保如何接上


一、换公司社保如何接上

社保衔接事宜,首先,您需要与之前就职的公司终止劳动合同

若在此过程中没有任何法定违约行为,您可以选择以下两种方式来结束您与前任雇主之间的劳务关系

1. 首先,可以尝试通过友好协商与原单位达成共识;

2. 其次,同样也可以提前以书面形式向用人单位提出解除合同申请,并且要在30天内完成该流程。

接下来,当您与原单位解除劳动合同后,他们将为您开具相关的解除劳动合同证明文件,并在15个工作日之内为您办理档案及社会保险关系的转接手续(此时,他们会将应属于您个人的所有相关材料交还给您,至于其他事务则由社保机构负责处理)。法律依据:

《中华人民共和国社会保险法》第四条

中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。"

二、如何举报公司不交社保

举报公司不交社保的方法:可以找社保征收机构或者拨打12333电话进行投诉。用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。

法律依据:

劳动合同法》第74条规定,县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查

(一)用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况;

(二)用人单位与劳动者订立和解除劳动合同的情况;

(三)劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况;

(四)用人单位遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况;

(五)用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况;

(六)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况;

(七)法律、法规规定的其他劳动监察事项。

三、公司不交社保如何维权

根据有关法规,单位应为职工办理参加社会保险手续,为职工缴纳社会保险费,个人承担的部分由单位从本人工资代扣代缴

对于职工入职没有签订合同的,职工可以将历年的工资条、盖了章的证明、工作服装等各种可以证明与单位有劳动关系的材料,保存下来。一旦单位不给办理社保,可以前往企业所在地的劳动仲裁机构,提出仲裁。所在地劳动部门将会出具仲裁意见,职工可以根据仲裁意见,向企业提出补办、新办社保要求。

法律依据:

《社会保险法》第八十六条

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

日常生活中我们会面临很多法律问题,所以应该了解一些法律方面的知识,以免在遇到法律问题时无法维护自己的合法权益。相信上面文章的内容已经将换公司社保如何接上的问题作出了解答,如果您还需要咨询相关的其他问题,可通过点击下方立即咨询按钮,我们会匹配专业律师为您解答问题。


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[律师回复] 您好,对于您提出的问题,我的解答是, 社保卡过期了可以去当地社保局办理,一般社保卡过期不需要重新办理,功能正常即可继续使用。社保卡到期后,如果卡的功能正常,则无需换领,可继续使用,不受有效期限制。假若社保卡有损坏,需要换领,可本人或委托他人携带本人身份证、受委托人身份证和受损社保卡前往社保卡补换卡网点办理相关手续。
社保卡补卡、换卡流程:
1、办理人提供的身份证、户口本等都必须是原件。
2、社保卡补办、社保卡存在卡面污损、折裂、芯片脱落等人为损坏和超过十年有效期,换卡均需支付工本费20元。但如果社保卡尚在有效期内,卡面完好,但无常使用,属质量问题,可免费更换。
3、遗失身份证的市民如需办理相关业务,可由户籍所在地派出所开具相关证明办理业务的市民如是集体户口没有户口本,可由户籍所在地派出所开具户籍证明。
《中华人民共和国社会保障卡管理办法》第十六条 经批准发行社会保障卡的省级、地市级人力资源社会保障部门应制定明确的社会保障卡应用管理规程,并通过在服务场所明示、政府网站公示等方式向社会发布。社会保障卡应用管理规程应包括以下内容:
(一)社会保障卡的功能、用途;
(二)社会保障卡的发行对象、申领条件、申领手续;
(三)社会保障卡的使用范围(包括使用方面的限制)、使用期限及使用方法;
(四)社会保障卡损坏、遗失后的挂失、补发程序;
(五)发卡机构、持卡人及其他有关当事人的权利、义务等。
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