社保单位故意晚交违反劳动法吗

最新修订 | 2024-04-22
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:129人
专家导读 社保单位故意逾期缴纳违反劳动法规定,属违法行为。按法律要求,单位应按时足额缴纳社保费用,逾期不缴将被责令补缴并加收滞纳金。 如仍不缴纳,将面临一至三倍罚款。保障员工社保权益,单位应严格遵守法律法规,及时履行缴费义务。
社保单位故意晚交违反劳动法吗

一、社保单位故意晚交违反劳动法

在《中华人民共和国劳动法》中明确指出,未按照员工真实工资水平缴纳社保费用是属于违法行为

依照相关法律法规,单位若是未能按照法定期限和足额标准缴纳社会保险费用,将被社会保险费征收机关责令其限期缴纳或补充到位,并且自欠款产生之日起,应按照每日百分之零点零五的比例收取滞纳罚金

如果仍然逾期没有缴纳该项费用,将由政府相关职能部门对欠款金额处以一至三倍的罚款。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

第八十六条

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

二、社保单位和个人各承担多少钱

社保缴纳比例如下:

1、养老保险,单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%;

2、医疗保险单位缴费比例为8%,个人缴费比例为2%;

3、工伤保险单位缴费比例为0.2%、生育保险单位缴费比例为0.8%,个人不缴费;

4、失业保险单位缴费比例和个人缴费比例均为1%。《社会保险法》第十条

职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

法律是社会的基石,是维护社会秩序和公正的重要手段。我们每个人都应该尊重法律,遵守法律,维护法律的尊严和权威。正如本文的标题所提出的问题,“社保单位故意晚交违反劳动法吗”,法律不仅是一种规定,更是一种教育和引导。我们应该从法律中学习如何正确地行事,如何尊重他人的权益,如何维护社会的公正和公平。只有这样,我们才能真正实现法治社会的理想,才能真正实现公正和公平。如果您还需要咨询相关的其他问题,可通过点击下方立即咨询按钮,我们会匹配专业律师为您解答问题。

看完还有疑惑?建议直接问律师
最快9秒应答
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文3.4k字,预估阅读时间12分钟
浏览全文
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6685位律师在线平均3分钟响应99%好评
社保单位故意晚交违反劳动法吗
一键咨询
  • 173****6668用户4分钟前提交了咨询
    157****0506用户2分钟前提交了咨询
    147****7875用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    142****1555用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    178****1111用户3分钟前提交了咨询
    138****1070用户2分钟前提交了咨询
    133****3266用户2分钟前提交了咨询
    177****6734用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
  • 镇江用户2分钟前提交了咨询
    152****8645用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    171****6253用户2分钟前提交了咨询
    163****3858用户3分钟前提交了咨询
    156****5883用户4分钟前提交了咨询
    175****8087用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    138****6047用户1分钟前提交了咨询
    152****5725用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询

大家也在问

为你推荐
吐鲁番156****6569用户3分钟前已获取解答
哈密188****9510用户4分钟前已获取解答
伊犁156****9856用户2分钟前已获取解答
社保单位故意晚交违反劳动法吗
我国《劳动法》规定,企业须按员工实际工资缴纳社会保险费,违者违法。未按时足额缴纳的,社会保险征收机构可责令限期缴纳或补齐,并自欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,将受主管行政机构处罚,罚款金额在欠缴额度一倍以上三倍以下。
10w+浏览
劳动纠纷
违反社区戒毒该怎么办
[律师回复] 对于违反社区戒毒该怎么办这个问题,解答如下, 《戒毒条例》第23条:“社区戒毒自期满之日起解除。社区戒毒执行地公安机关应当出具解除社区戒毒通知书送达社区戒毒人员本人及其家属,并在7日内通知社区戒毒执行地乡(镇)人民政府、城市街道办事处。”——实际操作中,
1、公安机关大概不会主动来解除,那么你就要去找社区和公安机关。
2、你到社区报到的那天,就是社区戒毒开始的那天,3年后满,比如开始的日期是2014年8月2日,那么期满的那天就是2017年8月1日。你可以先到社区,请求他们开具一个你期满的证明,然后拿着这个证明去找公安机关,应该就是当地派出所。
3、你可以请求派出所给你开具一个解除社区戒毒的证明。
4、最重要的来了,你拿着解除社区戒毒的证明,可以再请求这个派出所,对你的动态管控撤销。动态管控,就是网上的一套公安的数据,你走到哪里都可以查你,你开房马上有人来,凭的就是这个动态管控。你为什么可以请求公安撤销这个呢因为《戒毒条例》第7条规定:“对戒毒人员戒毒的个人信息应当依法予以保密。对戒断3年未复吸的人员,不再实行动态管控。”如果公安不愿意撤销,你只好了。凭据也是第7条:“对戒断3年未复吸的人员,不再实行动态管控。”希望可以帮到你吧。
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
单位晚上开会违不违反劳动法
一般来说,这个用人单位晚上开会的话是不违反劳动法的。晚上就算是下班的时候开会的话是算作加班的,是在规定的工作时间内延长了工作时间加班,一般不算是违法的,但如果用人单位没有就这个加班支付一定的加班费的话就算是违法了。
10w+浏览
劳动纠纷
违反社区戒毒该怎么办
[律师回复] 对于违反社区戒毒该怎么办这个问题,解答如下, 《戒毒条例》第23条:“社区戒毒自期满之日起解除。社区戒毒执行地公安机关应当出具解除社区戒毒通知书送达社区戒毒人员本人及其家属,并在7日内通知社区戒毒执行地乡(镇)人民政府、城市街道办事处。”——实际操作中,
1、公安机关大概不会主动来解除,那么你就要去找社区和公安机关。
2、你到社区报到的那天,就是社区戒毒开始的那天,3年后满,比如开始的日期是2014年8月2日,那么期满的那天就是2017年8月1日。你可以先到社区,请求他们开具一个你期满的证明,然后拿着这个证明去找公安机关,应该就是当地派出所。
3、你可以请求派出所给你开具一个解除社区戒毒的证明。
4、最重要的来了,你拿着解除社区戒毒的证明,可以再请求这个派出所,对你的动态管控撤销。动态管控,就是网上的一套公安的数据,你走到哪里都可以查你,你开房马上有人来,凭的就是这个动态管控。你为什么可以请求公安撤销这个呢因为《戒毒条例》第7条规定:“对戒毒人员戒毒的个人信息应当依法予以保密。对戒断3年未复吸的人员,不再实行动态管控。”如果公安不愿意撤销,你只好了。凭据也是第7条:“对戒断3年未复吸的人员,不再实行动态管控。”希望可以帮到你吧。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6685位律师在线
立即咨询
违反社区戒毒该怎么办
[律师回复] 您好,关于违反社区戒毒该怎么办这个问题,我的解答如下, 【法律意见】
戒毒人员应当在户籍所在地接受社区戒毒;在户籍所在地以外的现居住地有固定住所的,也可以在现居住地接受社区戒毒。  
【法律依据】
《禁毒法》第三十三条规定,对吸毒成瘾人员,公安机关可以责令其接受社区戒毒,同时通知吸毒人员户籍所在地或者现居住地的城市街道办事处、乡镇人民政府。社区戒毒的期限为三年。戒毒人员应当在户籍所在地接受社区戒毒;在户籍所在地以外的现居住地有固定住所的,可以在现居住地接受社区戒-毒。
根据我国《禁毒法》的规定,社区戒毒包括以下内容:
1.对吸毒成瘾人员,公安机关可以责令其接受社区戒毒,同时通知吸毒人员户籍所在地或者现居住地的城市街道办事处、乡镇人民政府。
戒毒人员应当在户籍所在地接受社区戒毒在户籍所在地以外的现居住地有固定住所的,可以在现居住地接受社区戒毒。
2.城市街道办事处、乡镇人民政府负责社区戒毒工作。城市街道办事处、乡镇人民政府可以指定有关基层组织,根据戒毒人员本人和家庭情况,与戒毒人员签订社区戒毒协议,落实有针对性的社区戒毒措施。公安机关和司法行政、卫生行政、民政等部门应当对社区戒毒工作提供指导和协助。
3.对签订社区戒毒协议的人员,不收押,不限制人身自由。
4. 社区戒毒的期限为三年。
5. 城市街道办事处、乡镇人民政府,以及县级人民政府劳动行政部门对无职业且缺乏就业能力的戒毒人员,应当提供必要的职业技能培训、就业指导和就业援助。
6.接受社区戒毒的戒毒人员应当遵守法律、法规,自觉履行社区戒毒协议,并根据公安机关的要求,定期接受检测。
7.对违反社区戒毒协议的戒毒人员,参与社区戒毒的工作人员应当进行批评、教育对严重违反社区戒毒协议或者在社区戒毒期间又吸食、注射毒品的,应当及时向公安机关报告。对于接受社区戒毒的人员,不影响其工作,不影响其家庭生活,不给予任何处分,不在档案里做任何记载。充分尊重了吸毒人员的人格,也体现了政府对吸毒人员的教育和挽救。
违反社区戒毒法怎样办
[律师回复] 您好,关于这个问题,我的解答如下, 【法律意见】戒毒人员应当在户籍所在地接受社区戒毒;在户籍所在地以外的现居住地有固定住所的,也可以在现居住地接受社区戒毒。  【法律依据】《禁毒法》第三十三条规定,对吸毒成瘾人员,公安机关可以责令其接受社区戒毒,同时通知吸毒人员户籍所在地或者现居住地的城市街道办事处、乡镇人民政府。社区戒毒的期限为三年。戒毒人员应当在户籍所在地接受社区戒毒;在户籍所在地以外的现居住地有固定住所的,可以在现居住地接受社区戒-毒。根据我国《禁毒法》的规定,社区戒毒包括以下内容:
1.对吸毒成瘾人员,公安机关可以责令其接受社区戒毒,同时通知吸毒人员户籍所在地或者现居住地的城市街道办事处、乡镇人民政府。戒毒人员应当在户籍所在地接受社区戒毒在户籍所在地以外的现居住地有固定住所的,可以在现居住地接受社区戒毒。
2.城市街道办事处、乡镇人民政府负责社区戒毒工作。城市街道办事处、乡镇人民政府可以指定有关基层组织,根据戒毒人员本人和家庭情况,与戒毒人员签订社区戒毒协议,落实有针对性的社区戒毒措施。公安机关和司法行政、卫生行政、民政等部门应当对社区戒毒工作提供指导和协助。
3.对签订社区戒毒协议的人员,不收押,不限制人身自由。
4. 社区戒毒的期限为三年。
5. 城市街道办事处、乡镇人民政府,以及县级人民政府劳动行政部门对无职业且缺乏就业能力的戒毒人员,应当提供必要的职业技能培训、就业指导和就业援助。
6.接受社区戒毒的戒毒人员应当遵守法律、法规,自觉履行社区戒毒协议,并根据公安机关的要求,定期接受检测。
7.对违反社区戒毒协议的戒毒人员,参与社区戒毒的工作人员应当进行批评、教育对严重违反社区戒毒协议或者在社区戒毒期间又吸食、注射毒品的,应当及时向公安机关报告。对于接受社区戒毒的人员,不影响其工作,不影响其家庭生活,不给予任何处分,不在档案里做任何记载。充分尊重了吸毒人员的人格,也体现了政府对吸毒人员的教育和挽救。
违反社区戒毒该怎么办
[律师回复] 对于违反社区戒毒该怎么办这个问题,解答如下, 《戒毒条例》第23条:“社区戒毒自期满之日起解除。社区戒毒执行地公安机关应当出具解除社区戒毒通知书送达社区戒毒人员本人及其家属,并在7日内通知社区戒毒执行地乡(镇)人民政府、城市街道办事处。”——实际操作中,
1、公安机关大概不会主动来解除,那么你就要去找社区和公安机关。
2、你到社区报到的那天,就是社区戒毒开始的那天,3年后满,比如开始的日期是2014年8月2日,那么期满的那天就是2017年8月1日。你可以先到社区,请求他们开具一个你期满的证明,然后拿着这个证明去找公安机关,应该就是当地派出所。
3、你可以请求派出所给你开具一个解除社区戒毒的证明。
4、最重要的来了,你拿着解除社区戒毒的证明,可以再请求这个派出所,对你的动态管控撤销。动态管控,就是网上的一套公安的数据,你走到哪里都可以查你,你开房马上有人来,凭的就是这个动态管控。你为什么可以请求公安撤销这个呢因为《戒毒条例》第7条规定:“对戒毒人员戒毒的个人信息应当依法予以保密。对戒断3年未复吸的人员,不再实行动态管控。”如果公安不愿意撤销,你只好了。凭据也是第7条:“对戒断3年未复吸的人员,不再实行动态管控。”希望可以帮到你吧。
问题紧急?在线问律师 >
6685 位律师在线,高效解决问题
单位违反劳动法如何办
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对单位违反劳动法如何办进行了解答,希望能解答您的问题。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
单位违反劳动法怎么办
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于单位违反劳动法怎么办问题带来帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
社区戒毒人员违反规定的后果
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下,
(一)社区戒毒人员在社区戒毒期间,逃避或者拒绝接受检测3次以上,擅自离开社区戒毒执行地所在县(市、区)3次以上或者累计超过30日的,属于《中华人民共和国禁毒法》规定的“严重违反社区戒毒协议”。
(二)社区戒毒人员拒绝接受社区戒毒,在社区戒毒期间又吸食、注射毒品,以及严重违反社区戒毒协议的,社区戒毒专职工作人员应当及时向当地公安机关报告。
(三)社区戒毒人员的户籍所在地或者现居住地发生变化,需要变更社区戒毒执行地的,社区戒毒执行地乡(镇)人民政府、城市街道办事处应当将有关材料转送至变更后的乡(镇)人民政府、城市街道办事处。社区戒毒人员应当自社区戒毒执行地变更之日起15日内前往变更后的乡(镇)人民政府、城市街道办事处报到,社区戒毒时间自报到之日起连续计算。变更后的乡(镇)人民政府、城市街道办事处,应当与社区戒毒人员签订新的社区戒毒协议,继续执行社区戒毒。
社区戒毒自期满之日起解除。社区戒毒执行地公安机关应当出具解除社区戒毒通知书送达社区戒毒人员本人及其家属,并在7日内通知社区戒毒执行地乡(镇)人民政府、城市街道办事处。社区戒毒人员被依法收监执行刑罚、采取强制措施的,社区戒毒终止。社区戒毒人员被依法拘留、逮捕的,社区戒毒中止,由羁押场所给予必要的戒毒治疗,释放后继续接受社区戒毒。
问题紧急?在线问律师 >
6685 位律师在线,高效解决问题
单位违反劳动合同怎么办
用人单位违反劳动合同规定给劳动者造成损害的要赔偿:1、用人单位故意拖延不订立劳动合同,即招用后故意不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后故意不及时续订劳动合同的;2、由于用人单位的原因订立无效劳动合同,或订立部分无效劳动合同的。
10w+浏览
劳动纠纷
违反违反交规第56条
[律师回复] 解答如下, 违反交通安全法56条,根据《道路交通安全法》第93条的规定,处二十元以上二百元以下罚款。
第五十六条 机动车应当在规定地点停放。禁止在人行道上停放机动车;但是,依照本法第三十三条规定施划的停车泊位除外。在道路上临时停车的,不得妨碍其他车辆和行人通行。机动车应当在规定地点停放。这里的“规定地点”包括停车场,也包括临时停车泊位。目前在大型的商场、饭店、体育场、院、展览馆、车站、航空港等公共建筑和商业街区,居民住宅区都设有停车场,还有利用街道、公共广场施划的临时停车场地,驾驶员应自觉将车辆驶入这些地点停放。原则上,在人行道上停放机动车是禁止的,但是本法第33条第2款也作了变通性的规定:“在城市道路范围内,在不影响行人、车辆通行的情况下,政府有关部门可以施划停车泊位。”因而本条据此作了除外规定。扩展资料:根据旧的《中华人民共和国道路交通管理条例》,违章停车有如下的处罚规定:
一、不按规定临时停车的,主要是指驾驶员在驾驶车辆时,违反《中华人民共和国道路交通管理条例》第62条的行为,包括:
1、按顺行方向靠道路左侧停车,且驾驶员未离开车辆的。
2、在交叉路口、铁路道口、弯路、窄路、桥梁、陡坡、隧道以及距离上述地点20米以内的路段停车的。
3、在公共汽车站、电车站、急救站、加油站、消防栓或消防队门前以及距离上述地点30米以内的路段停车的。
4、公共汽车、电车在站点以外的地方停车的。
5、夜间临时停车的,不开示宽灯的。有上述行为的,罚款五元,记二分。
二、违反停车规定停放车辆的,主要是指驾驶员驾驶车辆时,违反《中华人民共和国道路交通管理条例》第61条的行为,包括:
1、在禁止停放车辆的地方停放车辆的。
2、在允许临时停车的地方停车,驾驶员离开车辆的。有上述行为的,罚款五元,记三分,可以并处吊扣驾驶证一个月。
三、不按规定停车或车辆发生故障不立即将车移开,造成交通严重堵塞的,主要是指驾驶员驾驶车辆时,违反《中华人民共和国道路交通管理条例》第75条的行为,包括:
1、在车行道内停放车辆造成后方车辆拥堵的。
2、在车行道内车辆发生故障造成后方车辆拥堵的。有上述行为的,罚款200元,记六分,可以并处吊扣驾驶证六个月以下。《中华人民共和国道路交通管理条例》于2003年废止,根据2003年10月28日通过的《中华人民共和国道路交通安全法》的最新规定,该法律规定违章停车只罚款不扣分,违章停车有如下处罚条例:
第八十九条行人、乘车人、非机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的,处警告或者五元以上五十元以下罚款非机动车驾驶人拒绝接受罚款处罚的,可以扣留其非机动车
快速解决“其他”问题
当前6685位律师在线
立即咨询
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
律图 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 社保纠纷 > 社保单位故意晚交违反劳动法吗
顶部