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离职证明不给开,可以用假公章吗
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2024-05-02
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张恒律师
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专家导读
关于离职证明开具问题，应秉持真实原则，避免使用虚假公章。员工离职后，应依法向单位申请开具解除劳动合同的证明，即离职证明。
同时，确保工资、押金及经济补偿等费用得到及时全额结算，避免用人单位的扣留或拖延支付。若遇此类情况，员工有权向劳动局申诉或报警，维护自身权益。
一、离职证明不给开,可以用假公章吗
是否可以使用虚假公章？
我要强调的是，不应当有任何虚假的现象发生。
而对于离职证明的开具问题，我们应当积极主动地向单位提出申请。
依照相关法律法规，恕我重复，一旦完成依法办理的离职程序后，用人单位就必须无条件为员工开具相应解除劳动合同的证明文件，也就是常说的离职证明。
更进一步，需注意的是，员工的工资、押金以及经济补偿等费用，也应该得到及时且全额的结算。
用人单位不能任意扣留或者拖延支付，员工在办理离职手续的过程中有权要求即时结清这些款项。
如果发现用人单位存在此类行为，员工可以选择向当地劳动局进行申诉或者报警，以维护自己的合法权益。
并且，在法律规定的框架内，用人单位必须一次性给予劳动者所有工资。
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
二、离职证明不给原件行吗
离职证明不给原件不行。一般来说员工离职时,用人单位必须出具加盖公章的离职证明原件。离职证明是单位给个人开具的原件的，是《劳动合同法》中有明确的规定的，公司不给原件的，可以和公司协商处理，协商不成可以收集证据向劳动监察大队投诉。也可以向劳动人事争议仲裁院申请劳动仲裁。如果不服仲裁裁决，可以向人民法院起诉。
一、离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
二、有下列情形之一的，劳动合同终止：
(一)劳动合同期满的；
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
(四)用人单位被依法宣告破产的；
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
在我们日常生活中，法律是一种无形的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。无论是在工作中，还是在生活中，我们都需要充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益。虽然法律可能看起来复杂和深奥，但是只要我们愿意花时间去学习和理解，就能够掌握它的基本原理和应用。正如本文的标题所提出的问题，“离职证明不给开,可以用假公章吗”，每一篇文章都是一次学习和理解法律的机会，我们应该抓住这些机会，不断提高我们的法律素养，以便更好地适应社会的发展和变化。
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未经授权伪造公司印章开具证明，涉嫌违反刑事法规，可能构成伪造、变造、买卖国家机关公文、证件、印章罪等犯罪行为，将受到法律严惩。请严格遵守法律规定，切勿触碰法律红线，以免付出沉重代价。
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收入证明盖假章可以吗
[律师回复] 私自盖假公章是触犯法律。关于买房子收入证明可以盖假章吗的问题，主要依据如下：
1、公章是指机关、团体、企事业单位使用的印章。由于公安部对办理刻制印章的手续未作统一规定，所以各地公安机关对刻制印章手续的规定有所不同。
2、根据《刑法》第二百八十条
伪造公司、企业、事业单位、人民团体印章罪伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
3、第五十二条
有下列行为之一的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款情节较轻的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款:
(一)伪造、变造或者买卖国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件、印章的
(二)买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件的
(三)伪造、变造、倒卖车票、船票、航空客票、文艺演出票、体育比赛入场券或者其他有价票证、凭证的。
1、公章是指机关、团体、企事业单位使用的印章。由于公安部对办理刻制印章的手续未作统一规定，所以各地公安机关对刻制印章手续的规定有所不同。
2、根据《刑法》第二百八十条
伪造公司、企业、事业单位、人民团体印章罪伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
3、第五十二条
有下列行为之一的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款情节较轻的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款:
(一)伪造、变造或者买卖国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件、印章的
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收入证明盖假章可不可以
[律师回复] 收入证明盖假章是不可以的，收入证明是我国公民在日常生产生活经营活动中，所需要的对经济收入的一种证明。一般在办理签证、银行贷款，信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。私自盖假公章是触犯法律的。
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工作证明是否可以盖假章
[律师回复] 1、不可以盖假章。
2、法律依据：《刑法》
第二百八十条 伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金。伪造、变造、买卖居民身份证、护照、社会保障卡、驾驶证等依法可以用于证明身份的证件的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
2、法律依据：《刑法》
第二百八十条 伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金。伪造、变造、买卖居民身份证、护照、社会保障卡、驾驶证等依法可以用于证明身份的证件的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
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护士证明盖假章能看出来吗
[律师回复] 能。证明上盖假章，本就属于违法的虚假行为，尤其是私自刻制公司印章的，一旦追查属实，一般会出现三个后果：
1、盖假章可以视同为作假证，就业协议作废；
2、因为违反《治安管理处罚法》，可以执行行政处罚；
3、一旦事后被所在单位发现，影响在同事心目中的人品。
法律依据：
《刑法》第二百八十条：伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。 伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金。 伪造、变造、买卖居民身份证、护照、社会保障卡、驾驶证等依法可以用于证明身份的证件的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
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离职证明未开具，员工可向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。离职证明对找工作、档案迁移和社保关系转移至关重要，能证明工作经验真实性，避免欺诈纠纷，也是人才交流中心接收档案和办理社保转移的必备凭证。请贵司理解并配合开具离职证明。
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请问在离职证明造假公章会犯法吗，，，，
[律师回复] 离职证明，公司盖假公章的事情不多见。公司不同意办理一般就不会给盖章，既然盖章就应该是正式公章，公司不会为此造假，同时具备两个公章，一个真的，一个假的。公职人员应该清楚盖假公章是违法行为。如果离职证明所盖的公章是假的，那么这份证明本身是无效的，即便是蒙混过去，一旦暴露造假者早晚要受到法律惩处的。希望我们的国家建立起诚信制度，让那些造假者无藏身之地。所以离职证明盖假公章是不可以的。
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快速解决“劳动纠纷”问题
用假公章做假收入证明骗取银行贷款100万
[律师回复] 向公安机关报警，利用假房产证骗取买房涉嫌诈骗犯罪。
根据《刑法》
第一百五十一条和第一百五十二条的规定，诈骗公私财物数额较大的，构成诈骗罪。个人诈骗公私财物元以上的，属于“数额较大”；个人诈骗公私财物3万元以上的，属于“数额巨大”。 《刑法》
第二百六十六条规定诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
根据《刑法》
第一百五十一条和第一百五十二条的规定，诈骗公私财物数额较大的，构成诈骗罪。个人诈骗公私财物元以上的，属于“数额较大”；个人诈骗公私财物3万元以上的，属于“数额巨大”。 《刑法》
第二百六十六条规定诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
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自己想要问一下这个离职证明盖假公章会怎么办的呢？因为感觉这个还是和自己生活有关的东西的？
[律师回复] 这个你找单位负责人或者人事部负责人签个字在上面就可以了，假的到时候会承担责任；所以还是走正规手续好。
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使用假公章开证明一般是什么罪
[律师回复] 1、伪造事业单位印章罪；
2、根据《刑法》第二百八十条伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑。伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
2、根据《刑法》第二百八十条伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑。伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
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做了个假章盖离职证明好后悔,做假章有什么影响
在我国，做假章是违法行为，会造成恶劣的影响。根据《中华人民共和国公安行政处罚法》第五十二条，伪造，变造，买卖，毁坏公章，情节轻的处以五日以下拘留，可以处罚500以下罚款，情节严重的处十日以上十五日以下的拘留，可以并处1000元以下的罚款，造成严重后果的，将受到三至十年的有期徒刑，期限视情况而定。
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[律师回复] 1、假公章是指私自雕刻并使用公章，没有在相关部门登记备案。使用假公章分为几种：一是您明知道该公章是假公章而使用，构成使用假公章罪，触犯刑法。二是如果您不知道其为假公章而使用，其不构成犯罪，只有制作假公章的承担刑事责任。使用假公章签订的协议可以认定为合同无效。并要求一方承担违约责任。
2、法律依据：《刑法》
第二百八十条 伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利;情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑。
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第二百八十条 伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利;情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑。
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假造公章，提供离婚证明，可以起诉吗
[律师回复] 《中华人民共和国刑法》
第二百二十九条承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织的人员故意提供虚假证明文件，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。前款规定的人员，索取他人财物或者非法收受他人财物，犯前款罪的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
第一款规定的人员，严重不负责任，出具的证明文件有重大失实，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
第二百三十一条单位犯本节第二百二十一条至第二百三十条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本节各该条的规定处罚。
第二百二十九条承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织的人员故意提供虚假证明文件，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。前款规定的人员，索取他人财物或者非法收受他人财物，犯前款罪的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
第一款规定的人员，严重不负责任，出具的证明文件有重大失实，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
第二百三十一条单位犯本节第二百二十一条至第二百三十条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本节各该条的规定处罚。
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昨天同事问我说我们公司不给离职证明，他想要弄个假章，那么不给开离职证明刻假章可以吗？
[律师回复] 目前这个离职证明刻假章，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
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离职证明公司何时给开具
离职证明需要根据各个公司的办事流程来确定，一般是当天就可以开出来的，最迟不晚于劳动者离职后十五天。在劳动者提出辞职以后，离职手续办理完毕前，用人单位必须根据《劳动合同法》为劳动者开具离职证明，最晚不得超过十五日。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
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劳动纠纷
昨天一个朋友打电话过来问我说离职证明章是他仿照的，那么离职证明章是假的会有什么后果呢？
[律师回复] 不可以。离职证明上必须由社保中心盖章，他们有档案记录。会影响新单位的用工。建议与原单位协商，要求他们尽快出具离职证明。
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我迁户口用了假公章怎么写情况说明
[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 刑事犯罪与户口无关，不用迁户口。
《刑事诉讼法》第七十一条 被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的，在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民、人民检察院和公安机关可以根据案件情况，责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定：
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定，已交纳保证金的，没收部分或者全部保证金，并且区别情形，责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人，或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定，需要予以逮捕的，可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
《刑事诉讼法》第七十一条 被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的，在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民、人民检察院和公安机关可以根据案件情况，责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定：
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定，已交纳保证金的，没收部分或者全部保证金，并且区别情形，责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人，或者监视居住、予以逮捕。
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p其他公司假章开具证明 付什么责任
[律师回复] 其他有限责任公司与有限责任公司之间的投资者承担责任不同，其他有限责任公司有两个以上，五十个以下的股东共同出资，每个股东以其所认缴的出资额对公司承担有限责任。有限责任公司的股东以认缴的出资额为限承担“有限责任”，个人独资企业的投资人以其个人资产对公司承担无限责任，投资人在申请企业设立登记证明时，确认以其家庭共有财产作为个人出资，依法以家庭共有财产对企业债务承担无限责任。以上是对其他有限责任公司与有限责任公司的区别的回答。
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怎样辨别假公章和假公章？
[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 区别如下：
1、公章字体。
公司的印章，包括公章，合同章，财务章，法人章，都必须在公安局指定的刻印社制作，国家对企业的公章的字体有标准的要求，对于境内一般的公司最常见的字体是宋体或是仿宋体，虽然并不绝对，但假如使用了其他的字体，保持怀疑的态度，提高警惕是没错的。
2、颜色。
由电脑制作的假印章通常是非常均匀的红色，整个印章无一点色差，也无一点杂质跟空白。真正的公章颜色表面看起来是有密密麻麻的不规则杂点，小黑点、小空白等，这是因为真正的印章是在物体的表面刻出来的。
3、公章形状。
从字的形状跟周围圆圈的形状。首先字的形状，不管是圆形还是椭圆形的印章，每个字单独看都是规规矩矩的长方形，不可能出现扭曲，或是上面胖下面瘦看起来呈梯形。
4、角度。
印章周围圆圈的形状，这个圆圈是有一定宽度的，并且仔细看边缘（还有印章上字的边缘），不会非常平滑，经常会有一些小缺口、小棱角或是小空白，这也是因为沾油墨跟盖印的过程当中油墨的密度跟盖印的力度不一致所造成的。
5、位置。
看看公章是盖在协议的空白处，还是盖在文字上。一般而言，真印章都盖在公司名称上，而制作粗劣的假印章都喜欢盖在空白处，因为假印章是电脑做的，如果盖在文字上就会挡住后面的文字。但是制作水平高一些的假印章为了看起来更真，也会盖在文字上，这个时候你需要仔细看一下，印章上的字和纸上印刷的字重合的地方，如果是真印章即使重合了，后面的文字还是可以透过油墨显示出来。
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离职公司不给开离职证明怎么办？
离职公司不给开离职证明可以向劳动监察部门申诉或者申请劳动仲裁。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
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村会计利用保管村公章私盖公章伙同他人伪造假的证明假证据，导致我承包林场合同官司败诉，我应该怎样向法院提请起诉？起诉理由是什么？（经县乡两级纪委调查已对村会计作了处分，）
[律师回复] 伪造国家机关证件罪的犯罪构成，包括四个方面：
一、该罪的主体是一般主体，即凡是达到法定刑事责任年龄、具有刑事责任能力的人均可构成该罪;
二、该罪侵犯的客体是国家机关的正常管理活动和信誉;国家机关制作的公文，使用的印章和证件，是其在社会的一定领域、一定的方面实行管理的重要凭证和手段。任何伪造、变造国家公文、证件、印章的行为，都会影响其正常管理活动，损害其名誉;
三、该罪在主观方面只能出于直接故意，间接故意或过失不构成该罪;四是该罪在客观方面表现为行为人具有伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的行为。以上四个构成要件，缺一不可，否则就不构成该罪。量刑标准我国《刑法》第280条第1款规定：“伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利;情节严重的，处3年以上10年以下有期徒刑。”所谓情节严重，是指妨碍国家重要机关如领导机关、军警机关、司法机关的公文、证件、印章的，多次或大量伪造、变造、买卖、盗窃、抢夺、毁灭公文、证件、印章的，因妨碍公文、证件、印章的犯罪行为而严重损害国家机关、单位、团体的名誉或者给其造成重大损失等情形。
一、该罪的主体是一般主体，即凡是达到法定刑事责任年龄、具有刑事责任能力的人均可构成该罪;
二、该罪侵犯的客体是国家机关的正常管理活动和信誉;国家机关制作的公文，使用的印章和证件，是其在社会的一定领域、一定的方面实行管理的重要凭证和手段。任何伪造、变造国家公文、证件、印章的行为，都会影响其正常管理活动，损害其名誉;
三、该罪在主观方面只能出于直接故意，间接故意或过失不构成该罪;四是该罪在客观方面表现为行为人具有伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的行为。以上四个构成要件，缺一不可，否则就不构成该罪。量刑标准我国《刑法》第280条第1款规定：“伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利;情节严重的，处3年以上10年以下有期徒刑。”所谓情节严重，是指妨碍国家重要机关如领导机关、军警机关、司法机关的公文、证件、印章的，多次或大量伪造、变造、买卖、盗窃、抢夺、毁灭公文、证件、印章的，因妨碍公文、证件、印章的犯罪行为而严重损害国家机关、单位、团体的名誉或者给其造成重大损失等情形。
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快速解决“劳动纠纷”问题
村会计利用保管村公章私盖公章伙同他人伪造假的证明假证据，导致我承包林场合同官司败诉，我应该怎样向法院提请起诉？起诉理由是什么？（经县乡两级纪委调查已对村会计作了处分，）
[律师回复] 伪造国家机关证件罪的犯罪构成，包括四个方面：
一、该罪的主体是一般主体，即凡是达到法定刑事责任年龄、具有刑事责任能力的人均可构成该罪;
二、该罪侵犯的客体是国家机关的正常管理活动和信誉;国家机关制作的公文，使用的印章和证件，是其在社会的一定领域、一定的方面实行管理的重要凭证和手段。任何伪造、变造国家公文、证件、印章的行为，都会影响其正常管理活动，损害其名誉;
三、该罪在主观方面只能出于直接故意，间接故意或过失不构成该罪;四是该罪在客观方面表现为行为人具有伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的行为。以上四个构成要件，缺一不可，否则就不构成该罪。量刑标准我国《刑法》第280条第1款规定：“伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利;情节严重的，处3年以上10年以下有期徒刑。”所谓情节严重，是指妨碍国家重要机关如领导机关、军警机关、司法机关的公文、证件、印章的，多次或大量伪造、变造、买卖、盗窃、抢夺、毁灭公文、证件、印章的，因妨碍公文、证件、印章的犯罪行为而严重损害国家机关、单位、团体的名誉或者给其造成重大损失等情形。
一、该罪的主体是一般主体，即凡是达到法定刑事责任年龄、具有刑事责任能力的人均可构成该罪;
二、该罪侵犯的客体是国家机关的正常管理活动和信誉;国家机关制作的公文，使用的印章和证件，是其在社会的一定领域、一定的方面实行管理的重要凭证和手段。任何伪造、变造国家公文、证件、印章的行为，都会影响其正常管理活动，损害其名誉;
三、该罪在主观方面只能出于直接故意，间接故意或过失不构成该罪;四是该罪在客观方面表现为行为人具有伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的行为。以上四个构成要件，缺一不可，否则就不构成该罪。量刑标准我国《刑法》第280条第1款规定：“伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利;情节严重的，处3年以上10年以下有期徒刑。”所谓情节严重，是指妨碍国家重要机关如领导机关、军警机关、司法机关的公文、证件、印章的，多次或大量伪造、变造、买卖、盗窃、抢夺、毁灭公文、证件、印章的，因妨碍公文、证件、印章的犯罪行为而严重损害国家机关、单位、团体的名誉或者给其造成重大损失等情形。
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村会计利用保管村公章私盖公章伙同他人伪造假的证明假证据，导致我承包林场合同官司败诉，我应该怎样向法院提请起诉？起诉理由是什么？（经县乡两级纪委调查已对村会计作了处分，）
[律师回复]
1、分析私盖单位公章证明的效力私盖，即为在单位不知情的情况下加盖，
首先单位是分别意加盖的，如认可不会发生私盖；
其次证明的内容可否属实，单位可否认可，如证明内容属实，只是为了维护自身利益需要，无其他违法的目的，虽然私盖公章的做法违法单位的管理规则，但其做法违法性值得商榷；如单位认可证明内容，则问题容易解决，如单位不认可证明内容，须提交其他证据佐证，并有可能濒临被单位追究职责的风险。
2、私盖公章的法律职责《最高人民法院关于审理经济纷争案件中牵涉经济犯罪嫌疑若干问题的限定》第五条第二款限定：“做法人私刻单位公章或私行使用单位公章、业务介绍信、盖有公章的空白合同书以签订经济合同的方法进行的犯罪做法，单位有明显犯错，且该犯错做法与被害人的经济损失之间具有因果关系的，单位对该犯罪做法所导致的经济损失，依法应当承受赔偿职责。”在此情况下，单位能够向私盖公章进行违法犯罪做法的人进行追偿，并根据做法导致的后果追究其法律职责。
1、分析私盖单位公章证明的效力私盖，即为在单位不知情的情况下加盖，
首先单位是分别意加盖的，如认可不会发生私盖；
其次证明的内容可否属实，单位可否认可，如证明内容属实，只是为了维护自身利益需要，无其他违法的目的，虽然私盖公章的做法违法单位的管理规则，但其做法违法性值得商榷；如单位认可证明内容，则问题容易解决，如单位不认可证明内容，须提交其他证据佐证，并有可能濒临被单位追究职责的风险。
2、私盖公章的法律职责《最高人民法院关于审理经济纷争案件中牵涉经济犯罪嫌疑若干问题的限定》第五条第二款限定：“做法人私刻单位公章或私行使用单位公章、业务介绍信、盖有公章的空白合同书以签订经济合同的方法进行的犯罪做法，单位有明显犯错，且该犯错做法与被害人的经济损失之间具有因果关系的，单位对该犯罪做法所导致的经济损失，依法应当承受赔偿职责。”在此情况下，单位能够向私盖公章进行违法犯罪做法的人进行追偿，并根据做法导致的后果追究其法律职责。
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公司不给开离职证明，刻个假公章可以不
[律师回复] 根据你的问题解答如下, 不应该作假。应该去单位要求出具。在依法办理离职手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠，当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。 双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。 第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
(三)安排加班不支付加班费的；
(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
(三)安排加班不支付加班费的；
(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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