公司诈骗员工不知情怎么办

一、公司诈骗员工不知情怎么办

根据国家相关法规的明确规定，倘若个人明晓一个组织系非法诈骗组织，但仍旧积极参与并协同实施了此类不道德的诈骗活动，那么这样的行为将被视为涉嫌违法诈骗罪行，并由当地公安部门依据实际情况对犯罪者进行相应的刑事诉讼追究其应有的法律责任。

然而，若该行为人为从犯，则可以按照相关法律条文依法适当从轻或减轻处罚。

此外，当事者必须主动提供充分的证据以证明自身确实并不知情。进一步而言，需要考虑当事人在所在企业内所处位置及职责角色，以此判断其是否属于直接负责的主管级人员或其他直接责任人。若是该员工为企业高级管理者，并且与诈骗行为有明显关联，那么其牵涉此案件的可能性将会更高；而如果该员工仅是一名普通的基层员工，又没有实质性的证据显示其参与或者在下级策划、实现诈骗行为，只是单纯地履行上级指令工作的，那么其涉及此种犯罪的可能性便相对较低。

最后，需根据具体犯罪行为的严重程度，确认真正的应当承担的刑事责任。

《刑法》第二百六十六条【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

二、公司诈骗员工取保候审要多长时间

取保候审，是指侦查、起诉和审判机关在刑事诉讼过程中，对被刑事追诉而又未被刑事羁押之人，为防止其逃避侦查、起诉和审判，责令其提出保证人或交纳保证金，并出具保证书，以保证随传随到的一种刑事强制措施。

对于公司诈骗员工取保候审需要多久，法律没有具体规定，取决于案件的调查情况。但是我国法律规定，人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月。

《刑事诉讼法》第七十九条

人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。

在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。

法律是一种普遍的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益，更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题，“公司诈骗员工不知情怎么办”，法律的学习和理解是一项长期的任务，需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程，把它看作是一次自我提升的机会，以便更好地适应社会的发展和变化。