自己上班途中意外摔伤是不是工伤

一、自己上班途中意外摔伤是不是工伤

如在工作途中，遭受到了并非个人严重负责的交通意外或是由于城市轨道交通所引发的跌落伤害事件时，则可被视为工伤范畴；反之，其余状况将无法获认定为工伤。工伤赔偿的相关标准如下，受伤的员工需依照赔偿项目及其评估标准来享受相应的工伤待遇，鉴于每位员工的伤情程度差异，因此工伤待遇呈现出不同的层次。

另外，值得注意的是，在未履行投保义务的情况下，倘若出现用人单位内的职员在工作过程中受到了伤害，那么用人单位须承担起按照《工伤保险条例》中的各项工伤保险待遇项目及标准进行支付费用的职责。

《工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

二、自己上保险老了有抚恤金么

确实如此。个人账户养老金体现着强制性储蓄的特点，作为个人资产，持有人在生命结束（无论在退休之前或是之后）时，其个人账户养老金余额都可依法继承。若是因为疾病或者工作意外而离世的情况下，其近亲可以享受到丧葬补助金以及遗属抚恤金。实际上，这两者也被视为员工参与社会保障体系并享有养老保险福利的元素之一。

《社会保险法》第十七条

参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。