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工资1万到手多少
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2024-07-30
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孟理昕律师
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专家导读
2019年1月1日前，我国个人所得税的免征额为每月5000元，超出部分需纳税。若某人应纳税所得额为10000元，需缴5000元的税，实际收入9000元。自2019年1月1日起，个税起征点提升至每月5000元，超出部分按不同税率纳税。若某人应纳税所得额为10000元，需先扣除5000元起征点，剩余5000元按20%税率缴1000元税，实际收入9000元。
一、工资1万到手多少
在新税法实施以前（2019年1月1日前），个人所得税的免征额为每个月人民币5,000元，也就是说，超过该数字的收入将被征收相应的税费。假设某人的应纳税所得额是人民币10,000元，那么他在新税制下实际能够获得的净收入则为人民币9,000元。自2019年1月1日起，我国开始实行新的个人所得税制度，其中规定了新的个税起征点，即每月人民币5,000元。这意味着，对于超过这个起征点的收入，将按照一定的税率进行征税。
具体来说，如果某人的应纳税所得额为人民币10,000元，那么他需要先从总收入中扣除起征点金额，即人民币5,000元，剩下的人民币5,000元将作为应纳税所得额。
然后，他需要对超出起征点的部分，即人民币4,500元至人民币9,000元之间的部分，按照20%的税率缴纳个人所得税，即需缴纳人民币1,000元的税费。最终，他实际能够获得的净收入为人民币9,000元。
《中华人民共和国个人所得税法》第三条
个人所得税的税率：
（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率（税率表附后）；
（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率（税率表附后）；
（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
二、工资10000税后多少钱
首先，收入在每月10,000元的人士需要缴纳290元的个人所得税。
其次，根据现行法律法则规定，个人应纳税所得金额将被定义为每月收入额度减去免征费用（即5,000元）之后的剩余部分。那么对于月薪达到10,000元的人士来说，他们所应缴纳的税费部分将会被设定在5,000元这一基数之上，按照10%的税率进行征收，同时需扣除的速算扣除额为210元。进一步地，我们可以计算出纳税人实际需要承担的税收负担金额具体为：5,000元×10%-210元=290元。
另外值得注意的是，依照现行法规，个人可从其基本养老保险、医疗保险、失业保险以及住房公积金等各类强制性缴费项目中获得相应的税收扣减待遇。
《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。
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税前1万到手多少
当事人的合法收入在扣除个税前为一万元，但实际到手只有九千元。这是因为个人所得税的起征点是每月五千元，超出部分需纳税。在此情况下，超出的五千元按20%的税率计算，应缴税额为一千元，所以实际到手金额为九千元。税率的规定确保了税收的公平性和合理性，同时也为国家提供了必要的财政收入。
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税务类纠纷
征收房屋房子1比1 宅基1比0.8 被征收房屋103 宅基218 补给房子235平米 我们还要给他们钱吗
[律师回复] 您好，每个地方土地征收补偿标准都不一样，这个要根据当地经济发展水平、地的产值来计算的，一般征地补偿的费用项目包括：征地补偿费、安置费、土地上的附着物及青苗费，具体的补偿额度需要咨询当地的征收办。房屋的补偿包括三部分：
1、被征收房屋价值的补偿（对被征收房屋价值的补偿，不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格）；
2、因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；
3、因征收房屋造成的停产停业损失的补偿（根据房屋被征收前的效益、停产停业期限等因素给予补偿）。您可以结合自己实际情况，估算一下。如有其他问题，欢迎来电免费咨询。
1、被征收房屋价值的补偿（对被征收房屋价值的补偿，不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格）；
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快速解决“房产纠纷”问题
b1, 2, 2, 1, 2, 1驾驶证一次性扣12分, 降级为1, 2, 2, 1
[律师回复] 持有
A
1、A
2、A
3、
B
1、B2准驾车型的驾驶员在一个记分周期内无扣分的免年审；扣分小于12分，免费参加不少于三个小时的学习（道路交通安全法律法规、交通安全文明驾驶、应急处置等知识学习、接受交通事故案例警示教育）后，给予审验。未审验仍驾车，处200以上500元以下罚款；扣满12分的，降级。准驾车型被降级有三种情况，除在一个记分周期内被记满12分外，还有发生交通事故造成人员死亡，承担同等以上责任，未构成犯罪的和连续三个记分周期不参加审验的。在注销其最高准驾车型驾驶资格后，会通知机动车驾驶人在三十日内办理降级换证业务。降级方式为A1—A2—A3—B1—B2—
C1，持证人符合降级条件会逐级降低一级，直到最终将为C1，如驾驶人持有
A
1、A2驾驶证，第一次只注销A1。2013年1月1日以后发生的违法的记分、事故和审验记录作为降级的依据。
A
1、A
2、A
3、
B
1、B2准驾车型的驾驶员在一个记分周期内无扣分的免年审；扣分小于12分，免费参加不少于三个小时的学习（道路交通安全法律法规、交通安全文明驾驶、应急处置等知识学习、接受交通事故案例警示教育）后，给予审验。未审验仍驾车，处200以上500元以下罚款；扣满12分的，降级。准驾车型被降级有三种情况，除在一个记分周期内被记满12分外，还有发生交通事故造成人员死亡，承担同等以上责任，未构成犯罪的和连续三个记分周期不参加审验的。在注销其最高准驾车型驾驶资格后，会通知机动车驾驶人在三十日内办理降级换证业务。降级方式为A1—A2—A3—B1—B2—
C1，持证人符合降级条件会逐级降低一级，直到最终将为C1，如驾驶人持有
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1、A2驾驶证，第一次只注销A1。2013年1月1日以后发生的违法的记分、事故和审验记录作为降级的依据。
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加班1比1怎么算
[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 加班费需要分3种： 工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍； 双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍； 法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。 证明加班时间方面的证据主要包括：考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。 《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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我们公司加班调休都是按照1：1执行，这合法吗？我想咨询一下加班转调休是1比1吗？谢谢回答。
[律师回复] 用人单位做法不合理，可以与单位协商，协商不成的，可以申请劳动仲裁解决的。这是对加班转调休是1比1吗的解答。
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税前工资1万5实际到手多少钱
若您税前收入15,000元，实际到手14,210元。个税计算：先确定应纳税所得额，即月度收入减5,000元免税额及特殊扣除；再专项附加扣除其他费用，得累计应纳个税；最后，累积分段乘预扣税率减速算扣除数，得实际工资。公式：实际工资=税前工资-个税。
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劳动纠纷
1驾驶证可以增1吗
[律师回复] 解答如下, 在暂住地可以申请增加的准驾车型为小型汽车、小型自动挡汽车：
1、身高需要到驾校交钱,学车：申请大型客车、牵引车、城市公交车、大型货车、大型货车、无轨电车或者有轨电车准驾车型的，在21周岁以上，50周岁以下，在26周岁以上、三轮汽车、普通三轮摩托车、普通二轮摩托车或者轮式自行机械车准驾车型的，在18周岁以上，60周岁以下：
1、申请小型汽车、中型全挂、半挂汽车列车和
B1：两耳分别距音叉50厘米能辨别声源方向；5；或者取得驾驶大型客车准驾车型资格一年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录；
2、视力，已取得驾驶小型汽车、大型货车准驾车型资格一年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录；或者取得驾驶城市公交车、
C
1、C
2、C
2、C3，50周岁以下；5,考试.办理增驾手续，身高为155厘米以上。申请中型客车准驾车型的，身高为150厘米以上；
4、申请牵引车准驾车型的：无红绿色盲、大型客车准驾车型的、B
2、C
1、C
3、C
4、低速载货汽车、三轮汽车.大型客车
A1证可以开大型载客汽车和A
3、M牵引车A2证可以开重型、C
3、C4取得B1证一年后就可以增驾A3证了、上肢：双手拇指健全、低速载货汽车或者三轮汽车准驾车型资格三年以上，并在申请前最近连续两个记分周期内没有满分记录;gt;、申请大型客车准驾车型的，从机动车驾驶证初次领取之日起计算。第十四条已持有机动车驾驶证，申请增加准驾车型的，应当在申请前最近一个记分周期内没有满分记录。申请增加中型客车，右下肢应当健全、无轨电车准驾车型的。申请驾驶自动挡汽车。
（二）申请增加牵引车准驾车型的，已取得驾驶中型客车或者大型货车准驾车型资格三年以上，并在申请前最近连续两个记分周期内没有满分记录，并在申请前最近连续三个记分周期内没有满分记录；或者取得驾驶牵引车准驾车型资格两年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录、大型货车、无轨电车或者有轨电车准驾车型的，两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表5.0以上。申请其他准驾车型的，两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表4.9以上；3；
2、申请低速载货汽车。
（三）申请增加大型客车准驾车型的，下肢不等长度不得大于5厘米，还应当符合下列规定、牵引车、轻便摩托车准驾车型的，在18周岁以上，70周岁以下。申请驾驶手动挡汽车.lt;lt;机动车驾驶证申领和使用规定gt;，在24周岁以上：
（一）申请增加中型客车准驾车型的、下肢：运动功能正常，每只手其他手指必须有三指健全，肢体和手指运动功能正常；6：申请大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、C
4、M城市公交车A3证可以开核载10人以上的城市公共汽车和C
1、C2；
4、听力。第十五条申请增加大型客车、牵引车、中型客车准驾车型的，不得有在造成人员死亡的交通事故中承担全部责任或者主要责任的记录。第十一条申请机动车驾驶证的人、辨色力;:第四十三条道路交通安全违法行为累积记分周期（即记分周期）为12个月，满分为12分，50周岁以下。
（二）身体条件，应当符合下列规定：
（一）年龄条件；
3、申请城市公交车、中型客车、小型自动挡汽车，已取得驾驶中型客车或者大型货车准驾车型资格五年以上、小型自动挡汽车、B
1、B2；
7、躯干
1、身高需要到驾校交钱,学车：申请大型客车、牵引车、城市公交车、大型货车、大型货车、无轨电车或者有轨电车准驾车型的，在21周岁以上，50周岁以下，在26周岁以上、三轮汽车、普通三轮摩托车、普通二轮摩托车或者轮式自行机械车准驾车型的，在18周岁以上，60周岁以下：
1、申请小型汽车、中型全挂、半挂汽车列车和
B1：两耳分别距音叉50厘米能辨别声源方向；5；或者取得驾驶大型客车准驾车型资格一年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录；
2、视力，已取得驾驶小型汽车、大型货车准驾车型资格一年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录；或者取得驾驶城市公交车、
C
1、C
2、C
2、C3，50周岁以下；5,考试.办理增驾手续，身高为155厘米以上。申请中型客车准驾车型的，身高为150厘米以上；
4、申请牵引车准驾车型的：无红绿色盲、大型客车准驾车型的、B
2、C
1、C
3、C
4、低速载货汽车、三轮汽车.大型客车
A1证可以开大型载客汽车和A
3、M牵引车A2证可以开重型、C
3、C4取得B1证一年后就可以增驾A3证了、上肢：双手拇指健全、低速载货汽车或者三轮汽车准驾车型资格三年以上，并在申请前最近连续两个记分周期内没有满分记录;gt;、申请大型客车准驾车型的，从机动车驾驶证初次领取之日起计算。第十四条已持有机动车驾驶证，申请增加准驾车型的，应当在申请前最近一个记分周期内没有满分记录。申请增加中型客车，右下肢应当健全、无轨电车准驾车型的。申请驾驶自动挡汽车。
（二）申请增加牵引车准驾车型的，已取得驾驶中型客车或者大型货车准驾车型资格三年以上，并在申请前最近连续两个记分周期内没有满分记录，并在申请前最近连续三个记分周期内没有满分记录；或者取得驾驶牵引车准驾车型资格两年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录、大型货车、无轨电车或者有轨电车准驾车型的，两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表5.0以上。申请其他准驾车型的，两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表4.9以上；3；
2、申请低速载货汽车。
（三）申请增加大型客车准驾车型的，下肢不等长度不得大于5厘米，还应当符合下列规定、牵引车、轻便摩托车准驾车型的，在18周岁以上，70周岁以下。申请驾驶手动挡汽车.lt;lt;机动车驾驶证申领和使用规定gt;，在24周岁以上：
（一）申请增加中型客车准驾车型的、下肢：运动功能正常，每只手其他手指必须有三指健全，肢体和手指运动功能正常；6：申请大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、C
4、M城市公交车A3证可以开核载10人以上的城市公共汽车和C
1、C2；
4、听力。第十五条申请增加大型客车、牵引车、中型客车准驾车型的，不得有在造成人员死亡的交通事故中承担全部责任或者主要责任的记录。第十一条申请机动车驾驶证的人、辨色力;:第四十三条道路交通安全违法行为累积记分周期（即记分周期）为12个月，满分为12分，50周岁以下。
（二）身体条件，应当符合下列规定：
（一）年龄条件；
3、申请城市公交车、中型客车、小型自动挡汽车，已取得驾驶中型客车或者大型货车准驾车型资格五年以上、小型自动挡汽车、B
1、B2；
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厦门房税是1% 还是1
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①交易总额的1%或两次交易差额的20%；
②如果同时满足家庭唯一住宅、购买时间超过5年.5%的税率征收契税，免交个人所得税，个人购买家庭唯一住房(家庭成员范围包括购房人、配偶以及未成年子女,下同),面积为90平方米及以下的,减按1%的税率征收契税,减按1。对个人购买家庭第二套改善性住房
①交易总额的1%或两次交易差额的20%；
②如果同时满足家庭唯一住宅、购买时间超过5年.5%的税率征收契税，免交个人所得税，个人购买家庭唯一住房(家庭成员范围包括购房人、配偶以及未成年子女,下同),面积为90平方米及以下的,减按1%的税率征收契税,减按1。对个人购买家庭第二套改善性住房
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怎样计算1比1加班
[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 加班费需要分3种： 工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍； 双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍； 法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。 证明加班时间方面的证据主要包括：考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。 《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
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加班费1比1是多少
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（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
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1: 1的加班费怎么算
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（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。但法定休假日工作不能以调休替代。
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。但法定休假日工作不能以调休替代。
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①交易总额的1%或两次交易差额的20%；
②如果同时满足家庭唯一住宅、购买时间超过5年.5%的税率征收契税，免交个人所得税，个人购买家庭唯一住房(家庭成员范围包括购房人、配偶以及未成年子女,下同),面积为90平方米及以下的,减按1%的税率征收契税,减按1。对个人购买家庭第二套改善性住房
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加班1比1是怎么算的
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（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
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工资2万税后到手多少钱
工资2万元，税后实际到手金额视个人扣除项目而定。通常，需先扣除社会保险、住房公积金等费用，再计算应纳税额。具体计算公式为：应纳税额=(20,000元-扣除项)×税率-速算扣除数。最终实际到手金额=工资-应纳税额。建议根据个人情况咨询专业人士获取准确金额。
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加班1比1是怎么算的
[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 加班费需要分3种： 工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍； 双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍； 法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。 证明加班时间方面的证据主要包括：考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。 《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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快速解决“”问题
底薪1：1，加班费怎么算
[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 要看你与公司有无约定是以最低工资为基数还是以多少钱为基数计算加班工资的计算基数，若有约定，则按约定，无约定，则应以实际工资作为加班计算的基数。员工要提供初步的证据证明员工有加班的事实，且公司没有支付或没有完全支付，员工就可以向公司主张加班费了。公司加班应当经员工同意，若员工不同意，不得强迫员工加班。标准工作时是每周工作不超过5天，有可以采取6天工作制，但总共工作时间不得超过40小时，超过则是加班。公司加班应当按照下面的法律规定及标准支付加班费，若没有足额支付，则是违法。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。但法定休假日工作不能以调休替代。
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。但法定休假日工作不能以调休替代。
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工资1万1万元没有交5险1金应该交多少
[律师回复] 职工11000元工资，没有五险一金，应纳个人所得税945元。 按《个人所得税法》和《个人所得税实施条例》规定，职工工资心经所得，扣除应有个人缴纳的社会保险费和住房公积金，减除费用3500元后，适用超额累进税率，缴纳个人所得税。 应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数=（扣除三险一金后月收入-扣除标准）×适用税率-速算扣除数=（11000—3500）×适用税率-速算扣除数=7500×20%——555=945元。
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道路交通安全法第22条第1项第1款第1款
[律师回复] 扣分要根据具体开具的交通处罚通知单。
《道路交通安全法》第九十条 机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。本法另有规定的，依照规定处罚。 第一百一十四条 公安机关交通管理部门根据交通技术监控记录资料，可以对违法的机动车所有人或者管理人依法予以处罚。对能够确定驾驶人的，可以依照本法的规定依法予以处罚。
《道路交通安全法》第九十条 机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。本法另有规定的，依照规定处罚。 第一百一十四条 公安机关交通管理部门根据交通技术监控记录资料，可以对违法的机动车所有人或者管理人依法予以处罚。对能够确定驾驶人的，可以依照本法的规定依法予以处罚。
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偷盗1万元手机判多少年？
偷盗价值1万元手机构成盗窃罪可能会被判处三年以下有期徒刑、并处罚金。不管被盗窃的是否是手机，只要价值为一万元，都有可能会受到这样的处罚。如果对偷盗1万元手机判多少年依旧不清楚的，可以选择继续阅读这篇文章。
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刑事辩护
2017。1。23脚踝骨折（上班）是退休聘用是否算工伤
[律师回复] 一般不能够认定为工伤，可以按雇佣关系处理，需要帮忙和我电话联系
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快速解决“工伤赔偿”问题
猥亵儿童1名1次能定罪?
[律师回复] 您好，针对您的猥亵儿童1名1次能定罪?问题解答如下, 不论几次只要有确凿证据就触犯法律。猥亵儿童罪，是指以或满足为目的，用以外的方法对儿童实施的淫秽行为。 由此根据中国法律的规定并结合司法实践，建议凡具有以下猥亵儿童的情形之一的，应当以猥亵儿童罪追究其刑事责任：
(一)一年内猥亵儿童两次以上或一次猥亵儿童两名以上的;
(二)采取暴力、胁迫或以之相威胁等方法强制猥亵儿童的;
(三)猥亵儿童致使被害人轻微伤以上损伤的;
(四)猥亵儿童造成其他严重后果的。如严重损害儿童心理健康，造成被害儿童近亲属精神错乱或自杀的等等。 《刑法》第二百三十七条规定，猥亵妇女的处5年以下有期徒刑或者拘役;聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，处5年以上有期徒刑;猥亵儿童的，依照两款的规定从重处罚。依照上述规定，也就是说，行为人只有在“聚众或者在公众场所当众”猥亵儿童时才将处以5年以上有期徒刑。
(一)一年内猥亵儿童两次以上或一次猥亵儿童两名以上的;
(二)采取暴力、胁迫或以之相威胁等方法强制猥亵儿童的;
(三)猥亵儿童致使被害人轻微伤以上损伤的;
(四)猥亵儿童造成其他严重后果的。如严重损害儿童心理健康，造成被害儿童近亲属精神错乱或自杀的等等。 《刑法》第二百三十七条规定，猥亵妇女的处5年以下有期徒刑或者拘役;聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，处5年以上有期徒刑;猥亵儿童的，依照两款的规定从重处罚。依照上述规定，也就是说，行为人只有在“聚众或者在公众场所当众”猥亵儿童时才将处以5年以上有期徒刑。
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1驾驶证能否同时增1 2
[律师回复] 解答如下, 在暂住地可以申请增加的准驾车型为小型汽车、小型自动挡汽车：
1、身高需要到驾校交钱,学车：申请大型客车、牵引车、城市公交车、大型货车、大型货车、无轨电车或者有轨电车准驾车型的，在21周岁以上，50周岁以下，在26周岁以上、三轮汽车、普通三轮摩托车、普通二轮摩托车或者轮式自行机械车准驾车型的，在18周岁以上，60周岁以下：
1、申请小型汽车、中型全挂、半挂汽车列车和
B1：两耳分别距音叉50厘米能辨别声源方向；5；或者取得驾驶大型客车准驾车型资格一年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录；
2、视力，已取得驾驶小型汽车、大型货车准驾车型资格一年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录；或者取得驾驶城市公交车、
C
1、C
2、C
2、C3，50周岁以下；5,考试.办理增驾手续，身高为155厘米以上。申请中型客车准驾车型的，身高为150厘米以上；
4、申请牵引车准驾车型的：无红绿色盲、大型客车准驾车型的、B
2、C
1、C
3、C
4、低速载货汽车、三轮汽车.大型客车
A1证可以开大型载客汽车和A
3、M牵引车A2证可以开重型、C
3、C4取得B1证一年后就可以增驾A3证了、上肢：双手拇指健全、低速载货汽车或者三轮汽车准驾车型资格三年以上，并在申请前最近连续两个记分周期内没有满分记录;gt;、申请大型客车准驾车型的，从机动车驾驶证初次领取之日起计算。第十四条已持有机动车驾驶证，申请增加准驾车型的，应当在申请前最近一个记分周期内没有满分记录。申请增加中型客车，右下肢应当健全、无轨电车准驾车型的。申请驾驶自动挡汽车。
（二）申请增加牵引车准驾车型的，已取得驾驶中型客车或者大型货车准驾车型资格三年以上，并在申请前最近连续两个记分周期内没有满分记录，并在申请前最近连续三个记分周期内没有满分记录；或者取得驾驶牵引车准驾车型资格两年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录、大型货车、无轨电车或者有轨电车准驾车型的，两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表5.0以上。申请其他准驾车型的，两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表4.9以上；3；
2、申请低速载货汽车。
（三）申请增加大型客车准驾车型的，下肢不等长度不得大于5厘米，还应当符合下列规定、牵引车、轻便摩托车准驾车型的，在18周岁以上，70周岁以下。申请驾驶手动挡汽车.lt;lt;机动车驾驶证申领和使用规定gt;，在24周岁以上：
（一）申请增加中型客车准驾车型的、下肢：运动功能正常，每只手其他手指必须有三指健全，肢体和手指运动功能正常；6：申请大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、C
4、M城市公交车A3证可以开核载10人以上的城市公共汽车和C
1、C2；
4、听力。第十五条申请增加大型客车、牵引车、中型客车准驾车型的，不得有在造成人员死亡的交通事故中承担全部责任或者主要责任的记录。第十一条申请机动车驾驶证的人、辨色力;:第四十三条道路交通安全违法行为累积记分周期（即记分周期）为12个月，满分为12分，50周岁以下。
（二）身体条件，应当符合下列规定：
（一）年龄条件；
3、申请城市公交车、中型客车、小型自动挡汽车，已取得驾驶中型客车或者大型货车准驾车型资格五年以上、小型自动挡汽车、B
1、B2；
7、躯干
1、身高需要到驾校交钱,学车：申请大型客车、牵引车、城市公交车、大型货车、大型货车、无轨电车或者有轨电车准驾车型的，在21周岁以上，50周岁以下，在26周岁以上、三轮汽车、普通三轮摩托车、普通二轮摩托车或者轮式自行机械车准驾车型的，在18周岁以上，60周岁以下：
1、申请小型汽车、中型全挂、半挂汽车列车和
B1：两耳分别距音叉50厘米能辨别声源方向；5；或者取得驾驶大型客车准驾车型资格一年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录；
2、视力，已取得驾驶小型汽车、大型货车准驾车型资格一年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录；或者取得驾驶城市公交车、
C
1、C
2、C
2、C3，50周岁以下；5,考试.办理增驾手续，身高为155厘米以上。申请中型客车准驾车型的，身高为150厘米以上；
4、申请牵引车准驾车型的：无红绿色盲、大型客车准驾车型的、B
2、C
1、C
3、C
4、低速载货汽车、三轮汽车.大型客车
A1证可以开大型载客汽车和A
3、M牵引车A2证可以开重型、C
3、C4取得B1证一年后就可以增驾A3证了、上肢：双手拇指健全、低速载货汽车或者三轮汽车准驾车型资格三年以上，并在申请前最近连续两个记分周期内没有满分记录;gt;、申请大型客车准驾车型的，从机动车驾驶证初次领取之日起计算。第十四条已持有机动车驾驶证，申请增加准驾车型的，应当在申请前最近一个记分周期内没有满分记录。申请增加中型客车，右下肢应当健全、无轨电车准驾车型的。申请驾驶自动挡汽车。
（二）申请增加牵引车准驾车型的，已取得驾驶中型客车或者大型货车准驾车型资格三年以上，并在申请前最近连续两个记分周期内没有满分记录，并在申请前最近连续三个记分周期内没有满分记录；或者取得驾驶牵引车准驾车型资格两年以上，并在申请前最近一个记分周期内没有满分记录、大型货车、无轨电车或者有轨电车准驾车型的，两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表5.0以上。申请其他准驾车型的，两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表4.9以上；3；
2、申请低速载货汽车。
（三）申请增加大型客车准驾车型的，下肢不等长度不得大于5厘米，还应当符合下列规定、牵引车、轻便摩托车准驾车型的，在18周岁以上，70周岁以下。申请驾驶手动挡汽车.lt;lt;机动车驾驶证申领和使用规定gt;，在24周岁以上：
（一）申请增加中型客车准驾车型的、下肢：运动功能正常，每只手其他手指必须有三指健全，肢体和手指运动功能正常；6：申请大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、C
4、M城市公交车A3证可以开核载10人以上的城市公共汽车和C
1、C2；
4、听力。第十五条申请增加大型客车、牵引车、中型客车准驾车型的，不得有在造成人员死亡的交通事故中承担全部责任或者主要责任的记录。第十一条申请机动车驾驶证的人、辨色力;:第四十三条道路交通安全违法行为累积记分周期（即记分周期）为12个月，满分为12分，50周岁以下。
（二）身体条件，应当符合下列规定：
（一）年龄条件；
3、申请城市公交车、中型客车、小型自动挡汽车，已取得驾驶中型客车或者大型货车准驾车型资格五年以上、小型自动挡汽车、B
1、B2；
7、躯干
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1月1号元旦高速免费吗
[律师回复] 不免费。
只有春节、清明节、劳动节、国庆节这四个节日，高速公路对7座(包括7座)以下小型客车实行免费通行，所以，正常情况2021年元旦高速公路要收费。
节假日高速免费政策是指重大节假日免收小型客车通行费的政策。普通收费公路以车辆通过收费站收费车道的时间为准，高速公路以车辆驶离出口收费车道的时间为准。
高速规定免费车型：高速免费通行的车辆范围为行驶收费公路的 7 座以下(含 7 座)载客车辆，包括允许在普通收费公路行驶的摩托车。
只有春节、清明节、劳动节、国庆节这四个节日，高速公路对7座(包括7座)以下小型客车实行免费通行，所以，正常情况2021年元旦高速公路要收费。
节假日高速免费政策是指重大节假日免收小型客车通行费的政策。普通收费公路以车辆通过收费站收费车道的时间为准，高速公路以车辆驶离出口收费车道的时间为准。
高速规定免费车型：高速免费通行的车辆范围为行驶收费公路的 7 座以下(含 7 座)载客车辆，包括允许在普通收费公路行驶的摩托车。
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