签了合同还没生效可以解约吗

最新修订 | 2024-09-11
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巩海冬律师
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专家导读 对于未生效的合约,因其尚未产生法律效力,理论上存在解除的可能。但若合约已生效,除非有法定情形,否则单方面解约需承担法律责任。在未生效阶段,双方应优先协商,单方解约为例外,旨在保障交易安全,避免滥用解约权。若等待生效会给一方带来重大损失,协商无果时,受损方可考虑采取其他救济措施,而非必然行使解除权。
签了合同还没生效可以解约吗

一、签了合同还没生效可以解约

关于已订立但未生效之合约能否成为解约的目标,法律明确指出,此类合约因尚未产生法律效力,所以无法对双方产生法律上的权利和义务,故存在被解除的可能。

然而,若某份合约业已生效,除非出现法律所明确规定的特定情形,否则任何单方面的解约行为都需要负起相应的法律责任及合同违约赔偿责任

对于已订立但未生效之合约是否适合作为解约的目标,需遵循以双方协商为主,单方解约行为仅为例外的基本原则。这一原则旨在保障合同交易的安全性,避免任一方当事人出于自身利益考虑,滥用合同解约权,或者为违反诚信原则寻找各种借口。尽管法律并未明文禁止双方当事人通过协商解除已订立但未生效之合约,但同样也未对此类合约设定法定解约理由。只要当事人的意思表示真实、自愿且符合法律规定,便可通过这种方式达到摆脱已成立合同束缚的法律效果。

合同成立之后,尚未生效之前,如果坚持等待合同生效将会给其中一方当事人带来严重的经济损失,而在双方协商解除未果的情况下,权益即将遭受损害的一方当事人采取合同解除权也并非必然选择。

《中华人民共和国民法典》第五百六十二条

当事人协商一致,可以解除合同

当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。

二、签了合同还没有生效可以主张违约责任

通常而言,尚未生效的合同并不涉及违约责任的承担问题,除非有一方有意行为刻意去阻挠附带生效条件的实现。

在这种带有附生效条件的合同领域,合约即便早于条件成就之日便已成立,然而,只有当条件真正达成之时,它才具备实际效力,在这之前,该合同的执行力就处于暂时中止的状态。

在此相当长的时间内,尽管该法律行为仍未被确认有效,但已经形成的附带条件合同对于双方当事人都有着明确的法律约束力,具体体现如下几点:

首先,任何一方当事人都无法擅自解除或者撤销该合同。

假如在合同成立之后、达到条件之前这段时间里,某一方当事人做出了取消或者撤销的申明,那么这样的做法将会被视为违约行为;

其次,对于故意为之的行为,有必要予以反向推断。

两位当事人设定这份附带条件合同的初衷,就是期望通过这份合同获取相应收益,他们的愿望是期盼条件能够得到满足,从而享受到合同生效后应得的那部分权益。

因此,在这份附带生效条件的合同成立之后,在条件未曾得到满足以前,其中一方当事人已经肩负起了重要的责任,那就是不能够采取任何行动去妨碍到所附带条件的实现,这样做就能保证行为所能产生的法律效益得以实现,同时也能维护好各位当事人合理且公正的预设权益。

特别要注意的是,任何人都不能因为个人私利而违反法律和善良风俗,更加不能用直接或者间接的行为去推动或者劝阻条件的实现或者失败。

比如说,如果有一方当事人的行为纯粹只是为了自己的利益,违反了法律、社会公德以及诚信原则,通过积极或者消极的方式去促进或者阻止条件的达成或者落空的话,法律会对此进行完全相反的推断,认为条件实际上已经达到了或者并没有达成。

《民法典》第一百五十九条

附条件的民事法律行为,当事人为自己的利益不正当地阻止条件成就的,视为条件已经成就;不正当地促成条件成就的,视为条件不成就。

关于尚未发生法律效力的协议或合同,从理论角度看,其仍然保留了被取消的可能性。然而,倘若该等协议或合同已经开始实施并具有法律约束力,那么在没有符合法律规定的情况下,任何一方试图单方面解除协议都将面临法律责任的风险。在此种情况下,双方应当首先尝试通过友好协商来解决问题,只有在无法达成共识的特殊情况下,才可以考虑单方面解除协议以确保交易的安全性,防止解约权被滥用。如果等待协议或合同生效将会对某一方造成严重的经济损失,并且经过充分的协商仍未能找到解决方案,那么受损失的一方可以考虑寻求其他合法的补救措施,而并非必须行使解除权。

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其次,要约对受要约人的约束力。此种约束力又称为要约的实质约束力,在民法中也称为承诺适格,即受要约人在要约生效时即取得依其承诺而成立合同的法律地位。具体表现在:

1)要约生效以后,只有受要约人才享有对要约人作出承诺的权利。当然,该项权利由于受要约人的特定性而具有人身性质,它不能转让。

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(2)采用数据电文方式发出的要约,收件人指定特定接受数据电文系统的,该数据电文进入该特定系统的时间视为到达时间;未指定特定系统的,该数据电文进入收件人的任何系统的首次时间视为到达时间。
2、要约的存续期间要约的存续期间是指要约在多长时间内持续具有法律效力。一般来说,要约中规定了要约的有效期间的,则在该期间内有效;如果要约中没有规定有效期间的,则根据具体情况来确定,口头要约对方没有即时作出承诺的,要约便失效;书面要约的有效期间为合理期间。
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1、拒绝要约的通知到达要约人;
2、要约人依法撤销要约;
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