根据我国相关法律规定,最高的职务侵占罪量刑标准为,判处无期徒刑以示惩罚,同时还要同时缴纳相应罚金。
职务侵占罪指代的是公司、企业或其他各种类似组织中的工作人员,利用其职务上所拥有的便利条件,将原本属于该单位的财产私自占为己有的行为。
当涉及到的金额计量极为庞大时,将会面临三年以上直至十年以下有期徒刑的严厉惩戒,并且要同时缴纳相应罚金;
若涉及金额额度极大的话,将可能被判处十年及以上的有期徒刑乃至至无期徒刑,同样需要缴纳相应罚金。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
二、职务侵占罪有没有追诉期
职务侵占案件所涉及的罪责轻重不尽相同,最轻者可被判处刑事拘留或短期监禁,而严重者则可能被判以无期限监禁。
故此,关于此类犯罪的追诉期规定也因涉案金额之大小有所区分,划定为5年、10年、15年和20年共4个档次作为追诉时效的基准。
在职务侵占方面,若行为人涉及数额较大,将被判处3年以下有期徒刑或拘役,同时还需接受罚金的处罚;
倘若数额巨大,将面临着3年以上及至10年以下有期徒刑的惩罚,同样需要缴纳罚金;
至于数额特别巨大者,刑罚最高可达10年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑,同样还需承担罚金的责任。《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
三、职务侵占罪16万怎么判
在职务侵占罪的定罪标准中,若犯罪人实际所侵占的数额达到了十六万元人民币,那么就被视为是“数额较大”,依据中国现行的《中华人民共和国刑法》之相关规定,此类犯罪通常需要面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事惩罚,同时还必须要支付一定数额的罚金。
然而,在做出正式判罚之前,司法机构会对案件的所有细节进行全面且深入的审查和评估,其中包括但不限于犯罪人是否有自首行为、是否有立功表现、是否积极主动地退还赃款以及是否愿意承认自己的罪行并接受法律制裁等等。
如果犯罪嫌疑人能够主动向司法机关投案自首,那么依照法律规定,他将有可能获得从轻或减轻处罚的机会;同样,如果犯罪嫌疑人能够积极主动地退还赃款,这也将会成为法官在量刑过程中的重要考虑因素。
此外,在整个案件的审理过程中,司法机构还会严格遵守“罪责刑相适应”的基本原则,以确保最终的判决结果既公正又合理。
因此,关于犯罪人最终应承担何种程度的刑事责任,这需要由法院根据案件的具体情况来做出最终的裁决。
我国法律规定,职务侵占罪,即公司等组织人员利用职务之便侵占单位财产。金额巨大,处三年以上十年以下有期徒刑和罚金;金额特别巨大,处十年以上有期徒刑或无期徒刑和罚金。最高量刑为无期徒刑并处罚金。此罪按金额大小分不同量刑档次。
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