职务侵占罪赔偿罚金多少

最新修订 | 2024-10-10
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专家导读 职务侵占罪的罚金没有具体标准,一般由法院根据犯罪情节决定。在判决时,法院会考虑侵占金额、受害人的损失以及被告人的财务状况等因素。如果犯罪情节较轻,可能只需缴纳较少的罚金;如果犯罪情节严重,罚金可能会大幅增加。
职务侵占罪赔偿罚金多少

一、职务侵占赔偿罚金多少

关于职务侵占罪之罚金的收取方面,相关法律并未明确规定具体的金额准则,实际的罚金金额需经由审理机关依据犯罪行为的具体情况加以确定。

普遍来看,法院在做出判决时将会全面考量涉及的侵占钱款数字、受害方所遭受的损失程度以及被告方的财政状况等多种因素。

犯罪情节相对于轻微,那么被告方很有可能面临的罚金处罚将是较为轻微的;

反之,若犯罪情节严峻复杂,那么对应的罚金金额也可能呈现出较大幅度的提升。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、职务侵占罪有什么后果

行为人被判定为犯有职务侵占罪,则将依据情节轻重,给予相应刑事处罚

通常情况下,判处三年以下有期徒刑或拘役,并同时处以罚金刑罚

而对于数额数额较大、达到了严重程度的案件,最高可被判刑十年以下有期徒刑,同时科以罚金。

而对于涉案金额巨大的案件,则会判处三至十年有期徒刑,同样会并处罚金刑罚。

至于数额特别巨大者,则有可能被判处十年以上有期徒刑乃至无期徒刑,同样要并处罚金。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

三、职务侵占罪中单位委托律师费谁承担

在涉及职务侵占罪的事件处理中,一般情况下,受托单位需要自行负担委托律师的相关费用。这是因为在一般的法律原则及实践操作中,律师服务所产生的费用并不被视为法定的赔偿款项。但是,在特定的商务合同中,两方有可能会通过明确的条款进行约定,例如在违约事件中,责任方需支付给受损方由于维权活动所产生的所有合理经济开支,其中就包括了律师费等相关费用。然而,在刑事诉讼领域,如果受害者因被告的犯罪行为而遭受了物质上的损失,并在刑事附带民事诉讼的过程中取得胜诉,法院有可能会裁定该被告人承担一部分或者全部的诉讼费用,但通常情况下还是不包含律师费的。因此,总的来说,若没有任何特别的约定,受托单位因追责职务侵占行为而必须支出的律师费将由其自行负担。

职务侵占罪罚金无明确金额准则,由审理机关依据犯罪具体情况确定。法院判决时,将考虑侵占金额、受害方损失及被告财务状况。轻微犯罪可能面临较低罚金,严重犯罪则罚金大幅提高。

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