劳动仲裁输了还可以起诉吗

一、劳动仲裁输了还可以起诉吗

若您在劳动仲裁中不幸落败，确实可以通过申诉来寻求救济途径。若您对于劳动仲裁的裁判结果持有异议，可以在收到仲裁裁决书之日起的十五个自然日内，向当地人民法院提交诉讼申请。然而，在提出申诉之前，务必做好充足的证据收集工作，以确保您的诉求能够得到有力的支持。值得注意的是，在申诉成功之后，法院将会对该案进行重新审查与评估，并作出最终判决。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条

当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

二、劳动仲裁输了怎么办

劳动仲裁失利勿虑，您有权在裁决书送达后15日内向法院提起诉讼，维护权益。关键在于充分准备证据，明确诉求。同时，反思仲裁中的不足，如证据充分性、法律适用准确性等，为未来诉讼优化策略，力求更佳结果。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条

当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

三、劳动仲裁输了要给律师费吗

关于在劳资纠纷解决过程中，损失方败诉后需否支付律师代理费用的问题，通常由当事人与所聘请的律师间签订之代理协议中的条款所决定。若在该类协议规定下，无论最终裁决结果如何，败诉方皆须按约向律师支付代理费用，那么当争议发生时，败诉方便有义务履行这一条款；反之，若协议明确规定仅在胜诉方获得赔偿时，律师方可收取相应的代理费用，那么在败诉的情况下，律师可能无法获得报酬。

然而，在某些特定情形下，若败诉方提出的诉讼请求缺乏充分的法律支持，并对胜诉方造成了实际经济损失，那么胜诉方可能会根据相关法律法规，要求败诉方承担一定比例的费用。

《律师服务收费管理办法》第十六条

律师事务所接受委托，应当与委托人签订律师服务收费合同或者在委托代理合同中载明收费条款。

收费合同或收费条款应当包括：收费项目、收费标准、收费方式、收费数额、付款和结算方式、争议解决方式等内容。

劳动仲裁落败可申诉，对裁决有异议可在收到裁决书后15日内向当地法院提交诉讼。申诉前需要充分收集证据。值得注意的是，在申诉成功之后，法院将会对该案进行重新审查与评估，并作出最终判决。