工伤八级骨折的定残标准是啥

一、工伤八级骨折的定残标准是啥

依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，八级工伤骨折相关定残标准有多种情况。比如，四肢长管状骨骨折内固定或外固定支架术后；一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节离断；一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节功能完全丧失等。

简单来说，若骨折后采取了内固定或外固定支架等治疗措施，基本符合八级标准。手部特定手指关节离断或功能完全丧失也在此列。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定来确定伤残等级。

二、工伤八级骨折定残后赔偿标准是怎样的

工伤八级赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为11个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。此外，工伤治疗期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；还可获医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费等赔偿。

三、工伤八级定残赔偿申请遭拒法律如何维权

若工伤八级定残赔偿申请遭拒，可通过以下途径维权：首先，确认是否已完成工伤认定和劳动能力鉴定，这是索赔重要依据。若程序完备，可与用人单位协商，要求其依法支付赔偿，保留好沟通记录。协商不成，可向劳动争议调解委员会申请调解，达成调解协议后促使用人单位履行。若调解无果，可自知道或应当知道权利受侵害之日起一年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书、证据等材料。对仲裁裁决不服，除终局裁决外，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼，由法院审理判决。

当我们了解了工伤八级骨折的定残标准是啥后，还需知道定残后的相关事宜。比如定残后能获得怎样的赔偿，这通常包括一次性伤残补助金、医疗费用、停工留薪期工资等。此外，后续的康复治疗费用也在赔偿考虑范围内。而且，如果工伤导致劳动者劳动能力受限，还可能涉及工作岗位调整等问题。若你对工伤八级骨折定残后的赔偿项目、金额计算或者工作安排等方面存在疑问，别让困惑困扰自己，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。