生育保险的规定有什么?

最新修订 | 2024-02-21
浏览10w+
张恒律师
张恒律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:2807人
专家导读 根据劳动部《企业职工生育保险试行办法》规定,参加生育保险社会统筹的用人单位,应向当地社会保险经办机构缴纳生育保险费;生育保险费的缴费比例由当地人民政府根据计划内生育女职工的生育津贴、生育医疗费支出情况等确定,最高不得超过工资总额的1%,职工个人不缴费。
生育保险的规定有什么?

人口老龄化日益严重,生育二胎的人越来越多,养老和生育保险政策一直是大多数人所关心的。其中生育保险是由单位缴纳,国家在产生手术住院等费用后给予报销。只要报销的费用未超出范围,基本是不需要自己承担的。来了解下生育保险相关的规定有哪些吧。

一、什么是生育保险费

生育保险是国家通过立法,在有职业的妇女因生育子女而暂时中断劳动时,由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。主要包括两项:一是生育津贴;二是生育医疗待遇。

建立生育保险为了保证生育状态妇女的身体健康,减轻其经济困难,同时也是为了劳动力再生产的延续。

生育保险不单单是指对女职工生育子女所花费的生育手术费、住院费等费用的补偿,还应当包括通过建立社会生育基金的方式,对女职工在规定的生育假期内因未从事劳动而不能获得工资收入的补偿。

二、生育保险缴费比例

生育保险报销是我国一项福利性待遇,有利于我国和谐社会的发展,同时也体现了我国对女性的尊重以及关怀。生育保险报销适用对象是我国从事法律范围内的劳动者并且用人单位有为其购买生育保险,缴费累计达到12月。生育保险报销是由生育保险基金处发放的,而生育保险报销则是由用人单位每个月按照缴费基数0.8%的比例缴纳城镇生育保险费。

三、生育保险报销比例

生育保险除了孕妇生育期间所产生的基本医疗费以及医药费,还有一种则是生育津贴。其实生育保险报销是以一种生育津贴的形式发放的,而生育津贴一般是为职工分娩前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。现在我们来看一下生育保险报销的标准:

女性职工怀孕7个月或七个月以上者顺利生育亦或者不满七个月而早产者,享受3个月的生育津贴。

难产以及剖腹产者,在原基础上在增加半个月的生育津贴。

多胞胎生育者,每多生育一个宝宝,增加半个月的剩余津贴。

四、生育保险报销材料

生育保险报销需要准备一些材料,备齐材料可以大大节约我们宝贵的时间。现在我们来看一下生育保险报销的材料:

女性职工需要备好本人身份证、计划生育证、婴儿出生证以及有享受独生子女待遇的需要准备独生子女证。

生育期间的住院医疗费、药费的发票。

剖腹产发票金额在5000元以上,顺产金额在三千以上的需提供医院的医嘱单和药品清单。

合法妻子没有工作单位的男性职工需要提供结婚证、配偶户籍本、男女双方身份证以及配偶的失业证。

五、生育保险报销范围

生育保险主要是由生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术医疗费用组成,由于各省市的生育保险政策有所不同,所以生育保险除了这三个基本之外还可能会有一些省市规定的其他费用。生育保险报销是有一定的比例标准的,生育保险所报销的部分都是由生育保险基金处所支付的。在我国生育保险报销是有时间限制的,一般生育保险报销时间是在宝宝出生后18个月,但有因为各地的生育保险条例有所不同,所以生育保险报销时间也是大不相同的。一般生育保险报销时间是由当地的生育保险基金处决定的,大家还是要多加留意。

六、生育保险怎么报销

生育保险怎么报销?报销的流程是怎样的?生育保险报销流程复杂吗?其实如果我们对生育保险流程有所了解,会大大节约我们宝贵的时间。生育保险流程这些都是需要我们了解的,现在我们看一下。

女性职工在怀孕后需要用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员去区社会劳动保险处保险窗口,把准备好的资料交由工作人员审查核对后,签发医疗证。

女性职工在休产假30天内,亦可以由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员把生育者所提交的申报材料交由社会劳动保险处保险窗口核实办理。

就职妇女因生育产生的费用可以按两种制度进行报销。国家为考虑到剖腹产的产妇恢复时间较长,分别设置了顺产和剖腹产津贴的时限。不管是哪一种,只要准备齐所需材料就可按比例由单位在社保处报销。有疑问和困难可咨询365律师

文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
咨询助手提示您
全文3.5千字,阅读时间约12分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6718位律师在线平均3分钟响应99%好评
生育保险的规定有什么?
一键咨询
  • 南通用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    166****8447用户3分钟前提交了咨询
    163****5642用户4分钟前提交了咨询
    133****5375用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    172****3146用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    148****2626用户4分钟前提交了咨询
    165****4187用户1分钟前提交了咨询
    176****2156用户3分钟前提交了咨询
    164****6416用户4分钟前提交了咨询
  • 131****6028用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    170****5141用户4分钟前提交了咨询
    157****6840用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    150****7543用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    151****7307用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    142****0278用户1分钟前提交了咨询
    142****8583用户4分钟前提交了咨询
律图法律咨询
汇聚全国海量律师、律师实名认证
快速问律师
无需等待
最快9秒回复、24小时不限次沟通
优选律师
根据问题为您优选专业律师
服务保障
亿万用户使用好评率98%
正在服务的律师
信金国律师 信金国律师
北京家问律师事...
韩佩霞律师 韩佩霞律师
江苏大昶律师事...
胡静律师 胡静律师
四川胡云律师事...
郑小克律师 郑小克律师
重庆瀚沣律师事...
张嘉宝律师 张嘉宝律师
广东生龙律师事...
孙术校律师 孙术校律师
河北英利律师事...
吴伟涛律师 吴伟涛律师
海南国社律师事...
易轶律师 易轶律师
北京家理律师事...
黄谊欣律师 黄谊欣律师
广东广荣律师事...
彭彦林律师 彭彦林律师
四川兴蓉律师事...
李胜春律师 李胜春律师
湖南公言(深圳...
罗钟亮律师 罗钟亮律师
浙江绣湖律师事...
薛小玲律师 薛小玲律师
天津德敬律师事...
谭海波律师 谭海波律师
广东江湾律师事...
邢环中律师 邢环中律师
上海金茂凯德律...
都燕果律师 都燕果律师
四川循定律师事...
郑桃林律师 郑桃林律师
湖北楚同律师事...
邓霞律师 邓霞律师
重庆海力律师事...
立即问律师 99%用户选择

大家也在问

为你推荐
北京生育保险规定如何?
1、外地户口职工可以享受生育保险了 2、生育津贴标准调整,按所在用人单位月平均缴费工资发放 3、上调定额支付标准 据报道,调整后的生育费用报销水平将在原有基础上增长在20%左右,预计增加基金支出2500万元左右。
10w+浏览
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
武汉社保生育保险规定是什么?
武汉社保生育保险规定是在满足一定条件的情况之下,是可以完成报销的手续,比如说怀孕之后,是可以由用人单位或者是保障服务站的工作人员携带申报的材料到区社保中心生育保险窗口来进行办理之后,就可以核准发放相关的材料。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
6718 位律师在线,高效解决问题
东莞社保生育保险规定是什么?
东莞社保生育保险规定是需要根据花费的费用来进行不同的报销,因为生育所产生的一些医疗费用,还有就是生育津贴都是可以享受到的,一般情况下,生育津贴是以在岗职工月平均工资为基础来进行启发。
10w+浏览
商业险生育险
[律师回复] 您好,关于这个问题,我的解答如下, 可以的,丈夫的生育保险,妻子是可以享用的。
生育保险是通过国家立法,在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。《社会保险法》规定,只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系,不分男女,均应参加生育保险。
  主要包括两项:一是生育津贴二是生育医疗待遇”,保险专家介绍,生育保险是五大险种之一,生育保险基金作为社会保险统筹基金的一部分,它强制所有符合参保规定的企业必须为与之建立劳动关系的职工(不分男女)参加生育保险,费用全部由企业负担,个人不缴费。
  此外,《社会保险法》在生育保险方面还有一大突破规定职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇,从而改变了过去全职太太生孩子后有关费用不能报销的状况。这也意味着,只要丈夫买了生育保险,全职太太生孩子的医疗费将由生育保险基金支出,只是不能享受生育津贴。
  男职工参保生育保险是为了将女职工的生育费用分担到全社会,减轻女职工占多数的单业的负担,避免用人单位不愿雇佣育龄妇女的现象。
  男职工参保后,其计划生育手术费用可以按规定报销也可以在享受晚育奖励假期间领取生育津贴(但晚育奖励假只能由夫妻双方的一方享受,妻子享受了丈夫就不能享受)。
快速解决“劳动纠纷”问题
当前6718位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
广州社保生育保险有什么规定?
针对于社保中的生育保险,只要是参保人在实际发生的医疗费用总额达到定额偿付的90%以上社会保险会进行全额进行偿付,前提是在定点医疗机构为参保人员提供服务且并没有违反生育保险的相关规定才能够进行使用。
10w+浏览
二胎生育险怎么报销2018年生育险
[律师回复]
一、二胎生育险报销标准2017年是怎么规定的
1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的,享受1个半月的生育津贴,妊娠3个月以内因病理原因流产的,享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
2、生育营养补贴与围产保健补贴,凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。
3、一次性生育补贴,原在单位参加生育保险的女职工失业后,在领取失业保险金期间,符合计划生育规定生育时,可享受一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元,对参加生育保险的男职工,其配偶未列入生育保险范围,符合计划生育规定生育第一胎时,可享受50%的一次性生育补贴。
4、生育津贴补偿到单位,参保女职工产假期间本人基本工资、奖金及福利费由单位照发。
5、计划生育手术费,包括因计划生育需要,实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所发生的费用,列入生育保险基金结付范围。
二、二胎生育保险报销条件职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:
1、用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费;
2、符合国家和省人口与计划生育规定。申办职工生育保险待遇手续,由用人单位持当地乡镇(街道)人口和计划生育工作机构签发的相关证明到当地社会保险经办机构办理。其中申办生育津贴或者一次性分娩营养补助费待遇的,还应当持婴儿出生、死亡或者终止妊娠证明。
问题紧急?在线问律师 >
6718 位律师在线,高效解决问题
郑州社保生育保险规定是什么?
郑州社保生育保险报销手续首先是需要备案,参保人员应当在计划生育手术前一周内填写相关的备案表,还有就是携带身份证件和结婚证件生育证件的社会保险服务大厅来办理备案手续,之后需要结算医疗费用。
10w+浏览
女方交五险不交生育险可以报销生育险吗
[律师回复] 其计划生育手术费用可以按规定报销可以的,保险专家介绍,生育保险基金作为社会保险统筹基金的一部分,只要丈夫买了生育保险。t主要包括两项,在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度,均应参加生育保险;二是生育医疗待遇”,丈夫的生育保险,《社会保险法》在生育保险方面还有一大突破规定职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。t此外,妻子享受了丈夫就不能享受),妻子是可以享用的,它强制所有符合参保规定的企业必须为与之建立劳动关系的职工(不分男女)参加生育保险,费用全部由企业负担,全职太太生孩子的医疗费将由生育保险基金支出。生育保险是通过国家立法,只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系,个人不缴费。《社会保险法》规定,避免用人单位不愿雇佣育龄妇女的现象,只是不能享受生育津贴,生育保险是五大险种之一,从而改变了过去全职太太生孩子后有关费用不能报销的状况,减轻女职工占多数的单业的负担:一是生育津贴。t男职工参保生育保险是为了将女职工的生育费用分担到全社会。t男职工参保后,不分男女;也可以在享受晚育奖励假期间领取生育津贴(但晚育奖励假只能由夫妻双方的一方享受。这也意味着。关于保险的更多问题
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
律图 > 法律知识 > 社会保障 > 生育保险 > 生育保险的规定有什么?
法律专业性强,自行处理有风险,建议咨询律师