和中介签完合同，有工伤怎么办

很多人在找工作时会选择通过中介，和中介签完合同后就开启了工作之旅。可谁也不想遇到意外情况，工伤就是其中一种可能发生的糟心事。一旦在工作中受了工伤，劳动者往往会慌了神，不知道该怎么处理，担心自己的权益得不到保障。和中介签完合同后遭遇工伤究竟该怎么办呢？接下来就为大家详细解答。

一、及时进行救治并保留证据

发生工伤后，第一时间要做的就是对受伤人员进行救治。不管是在工作现场简单处理，还是送往医院进行专业治疗，都要保证伤者能得到及时的医疗救助。同时，要注意保留相关的证据，比如现场的照片、视频，医院的诊断证明、病历、检查报告等。这些证据在后续的工伤认定和赔偿过程中非常重要。比如小张通过中介到一家工厂工作，工作时手部受伤，他及时让同事帮忙拍摄了受伤现场的照片，到医院后又妥善保存了诊断证明等材料，这些都为他后续的维权提供了有力支持。

二、确定责任主体

和中介签完合同，发生工伤后要先确定责任主体。一般来说，如果中介只是提供介绍工作的服务，实际用人单位才是承担工伤责任的主体。但如果中介在其中存在过错，比如提供虚假信息、没有尽到必要的告知义务等，也可能要承担相应的责任。比如有些中介为了促成交易，故意隐瞒工作的危险性，导致劳动者发生工伤，这种情况下中介就可能要承担一定的责任。所以要根据具体情况分析，确定到底是用人单位还是中介，或者两者都要承担责任。

三、申请工伤认定

劳动者或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等材料。例如小李在和中介签完合同到一家公司工作时受了工伤，他在规定时间内向当地社保部门申请工伤认定，提交了相关材料，经过审核最终被认定为工伤。

四、进行劳动能力鉴定

工伤认定后，如果伤情相对稳定但存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。劳动能力鉴定的结果将直接影响到工伤赔偿的数额。比如小王在工伤后进行了劳动能力鉴定，被鉴定为八级伤残，根据鉴定结果他获得了相应的赔偿。

五、协商赔偿或提起诉讼

确定了工伤认定和劳动能力鉴定结果后，就可以和责任主体协商赔偿事宜。如果双方能达成一致，签订赔偿协议，事情就可以顺利解决。但如果协商不成，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼。比如小赵在和中介及用人单位协商赔偿时没有达成一致，他就申请了劳动仲裁，最终通过法律途径获得了应有的赔偿。

工伤处理完后，可能还会面临一些后续问题，比如工伤复发怎么办，后续的康复治疗费用该由谁承担，赔偿款没有按时支付该怎么解决等。这些问题处理起来比较复杂，一不小心就可能陷入困境。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都具备专业的执业资质，且可以通过官方渠道核验。他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议，帮你解决后续的难题，让你在工伤问题上不再迷茫，更好地维护自己的合法权益。