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您好、我这边工作了七天、现在提出辞职,老板不给工资怎么办?

帮助5人 4.7w浏览 匿名 2020-04-30 浦东新区
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    一,依法及时与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定职责,自实际用工之日起的一个月以内,单位应该与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以从
    第二个月起要求单位支付双倍工资。但是只在单位工作了18天,所以无权要求单位支付双倍工资。

    二,劳动者拥有自主择业的权利,辞职权是自主择业权的一种体现。但是,劳动者想要辞职的,必须履行法律规定的程序。在能够与单位就辞职事宜协商一致的情况下,双方可以协商解除劳动合同。在双方无法协商或者协商一致时,劳动者想要辞职的,必须提前三十天书面告知用人单位,自提交辞报告之日起再行工作三十日才可以离开,并且不需要单位批准。如果劳动者没有履行上述程序,直接离开的,属于违法解除劳动合同。对于劳动者违法解除劳动合同的行为,在单位有证据能够证明劳动者的突然离职行为给单位造成损失的,单位可以要求劳动者赔偿。如果您是与单位协商一致而离职的,那么可以要求单位支付您相应的工资。但是如果您没有履行上述程序,说走就走,从而给单位造成损失的,单位可以要求您赔偿。
    全文
    11 2020-04-30
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法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十九条
辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。其他辩护人经人民法院、人民检察院许可,也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
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七十二岁老头盗窃罪怎么判
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法律依据:
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