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如果生育津贴比工资低，单位是否需要补差额
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生育津贴不足怎么补差
已计发的生育生活津贴低于单位上年度职工月平均工资的，补足到单位上年度职工月平均工资（企平工资）。从业妇女的月生育生活津贴标准，为本人生产或者流产当月所在用人单位上年度职工月平均工资。
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异地欠款在哪里起诉比较好执行法院
[律师回复] 通常来讲，当遇到民间借贷这类合同纠纷时，管辖法院有两种选择，即被告住所地或者合同履行地的法院。要是选择被告住所地进行起诉，在执行环节会相对便利些。这是因为本地的法院对被告的财产情况更为了解，能更方便地去查询、冻结以及扣押等执行相关措施，并且其执行资源也主要集中在本地，能更高效地开展执行工作。然而，如果在合同履行地存在非常明确且便于执行的财产线索，就像被告在合同履行地拥有房产、车辆等大量财产的情况，那么此时选择合同履行地的法院起诉，在执行方面可能会更具优势。不过，究竟选择哪个法院来起诉，这需要综合多方面的因素进行考虑。比如证据获取的难易程度，在某些地方获取证据可能会比较困难，而在另一些地方则相对容易；还有诉讼成本方面，不同地区的诉讼费用、律师费用等可能会有所差异。所以，要根据具体情况仔细权衡后再做出决定。
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快速解决“债权债务”问题
我坐副驾驶，在红灯前，红灯时，让我朋友停车，位置已经贴在花坛边上了，让我临时下车。他也没提醒我，我也没注意看，后面突然冲出来一辆电瓶车，我开车门撞到了骑电瓶车的人。这个责任怎么划分？
[律师回复] 双方都有责任。你朋友停车位置不当且未尽提醒义务，你开车门未注意观察。电瓶车也可能存在车速过快等问题。具体责任划分由交警根据实际情况认定。
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子女户口不在父母名下，个人所得税子女教育能申请吗？，想了解非亲生子女能否享受个税子女教育扣除？
[律师回复] 非亲生子女若存在抚养关系，可享受个税子女教育扣除。子女户口与是否能申请无关，关键看实际抚养情况，只要符合条件就能申请。
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双方己在自然资源局签好合同了，买房方也已交完相关的税了，还差卖房房的税没来的急交。到了下班时间。只好改天再去交了。这时到了这个环节时卖房方的原房产证是己收放在自然资源局那里了是吗
[律师回复] 通常情况下，双方签好合同且买房方交税后，卖房方原房产证会收放在自然资源局。但具体还需根据当地办理流程确定。没交完税的话，尽快补交即可。
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产假期间的工资低于生育津贴要补差吗
你好，关于上述的问题，解答如下,【法律意见】
1、产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为：
月缴费工资30天×产假天数。
2、如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育津贴作为女职工产假期间的工资。
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你好，请问一下怎么明确三级，四级案由，补充：是，我觉得我的案由写的比较明白
[律师回复] 据案件的具体情况，包括合同条款、双方行为、争议焦点等，来判断案件属于哪一种类型的纠纷。
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快速解决“损害赔偿”问题
公司倒闭后，生育津贴如何申请和发放？
[律师回复] 公司倒闭不影响生育津贴申请。可向社保部门提交申请材料，若因公司倒闭手续不全，可通过劳动仲裁等方式确定劳动关系，再申请，具体可咨询当地社保部门。
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我买的商品房面积跟房产证的面积差八个平方，开发商叫补差价，是补还是不补？
[律师回复] 这得看合同约定。若合同有明确规定，按合同来。若无，可协商或寻求法律途径解决，一般误差超 3%部分无需补差价。
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产假期间的工资低于生育津贴需要补差吗?
你好，关于上述的问题，解答如下,【法律意见】1、产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为：月缴费工资30天×产假天数。2、如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育津贴作为女职工产假期间的工资。
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请问下，教师最低服务年限到了，想要调动，但是所在人事局不签字，不允许参加 家乡考调，是否合理，应该如何维权
[律师回复] 这不合理。可先与人事局沟通协商，若无果，可向上级部门反映或通过法律途径，如提起行政诉讼来维护自身合法权益。
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快速解决“损害赔偿”问题
老板把我正式员工降为临时工并且降低工资，可以申请n加1吗
[律师回复] 这要看具体情况。若单位违法降职降薪，可申请劳动仲裁要求恢复并赔偿。但如果有合法理由则较难，建议先与单位协商，协商不成可寻求劳动部门帮助。
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土地确权证比实际土地面积多，赔付的时候可以按土地证赔付吗？
[律师回复] 一般应以实际土地面积为准。但如果确权证面积有合法依据，也可能按证赔付，具体需结合实际情况和相关证据来判断。建议咨询当地专业法律人士。
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公司不补生育津贴差额违法吗
若生育津贴未能达到职工原工资水平，雇主需补足差额。
生育保险要求职工参与，单位缴费，职工无需额外费用。
生育津贴由保险基金支付，未参保则由单位按原工资支付。
差额部分由单位补足，否则可能违法。
单位应保护职工权益，及时补足差额。
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7天法院做出批捕判定，我想问一下，比如上周三递交上去的，是不是这周二就是最后一天，如果不批捕的情况下，是周二应该出来还是周三
[律师回复] 一般情况下，上周三递交，这周二是最后期限。若不批捕，应在周二结束后出来，具体还需结合实际情况判断，如有疑问可进一步咨询。
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快速解决“刑事辩护”问题
你好我17岁介绍别人去贴黄色卡片被抓了会怎样判
[律师回复] 17 岁属未成年人，会从轻或减轻处罚。介绍他人贴黄卡也违法，可能面临治安处罚，情节严重的可能涉嫌犯罪。具体得看实际情况和证据，建议积极配合调查，争取从轻处理。
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商铺实测面积少了9%，能否要求开发商3%以内退房款差价及利息，3%以上双倍返还？
[律师回复] 可以要求。按规定，3%以内退差价及利息，超 3%部分双倍返还。可先与开发商协商，协商不成可通过诉讼解决。
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公司不补生育津贴差额违法吗
企业须补足生育津贴差额，当其低于员工固定工资时。单位负有全额发放剩余津贴的义务。所有在职员工有权利享受生育保险，应主动参与。雇主需依法足额缴纳生育保险费，个人无需缴费。
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未婚生育孩子的抚养权归谁
[律师回复] 关于未婚生育子女的抚养权问题，其归属的确定须经由综合诸多具体因素来进行深入考量。在正常情况下，我们往往会将孩子的实际年龄、所处的生活环境、以及父母双方的抚养能力与抚养意向等多个因素纳入决策过程之中。特别值得注意的是，当孩子尚处于哺乳阶段时，根据相关法律规定，我们一般倾向于将孩子的抚养权判予母亲。若是孩子已经具备一定的年纪，且能够清晰地表达自身意愿的话，那么他们的意愿亦将成为我们在裁决抚养权归属时的重要参考依据之一。倘若父母双方的抚养条件相当，那么法院将会依据更加有利于孩子健康成长的原则，做出公正合理的裁判结果。
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快速解决“婚姻家庭”问题
线上结合线下团伙诈骗案例，租借电动车。线下说是租借一个月，结果他们哄骗你签下一年的高额的订单。不给租金，会到你家里贴横幅威胁家人。
[律师回复] 请一定要尽快报警，警察不立案就找其他受害者一起报警
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