律图审稿专业委员会3轮严审

朋友是一家民营企业的职工,在单位上班有几年时间,前段时间因为上升空间不足向单位提出辞职,单位同意了,但是没发工资,那辞职后公司拖欠工资最长多久?

帮助10人 4w浏览 匿名 2020-06-13 山东青岛
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律师解答 共2条
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    用人单位应当在员工离职的当天结清所有报酬和费用,如果单位拒绝结清,就属于违法行为。
    根据《劳动争议调解仲裁法》 第九条之规定,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
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    6 2020-06-13
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    工资应在双方劳动关系解除或终止时结清。
    《工资支付暂行规定 》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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    6 2020-06-13
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因自身问题离职,那么辞职后公司拖欠工资最长多久
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