律图审稿专业委员会3轮严审

劳动者被收容教育,用人单位能否与之解除劳动合同?

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2020-09-24 河北张家口
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    劳动者故意传播的用人单位可以解除劳动合同,劳动者故意传播构成犯罪。
    《刑法》第三百三十条第四项规定,违反传染病防治法的规定,拒绝执行卫生防疫机构依照传染病防治法提出的预防、控制措施的,引起甲类传染病传播或者有传播严重危险的,处三年以下有期徒刑或者拘役;后果特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。
    《劳动合同法》第三十九条第六项规定,劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。
    全文
    7 2020-09-24
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前5986位律师在线平均3分钟响应99%好评
劳动者被收容教育,用人单位能否与之解除劳动合同?
一键咨询
  • 133****3311用户1分钟前提交了咨询
    邯郸用户3分钟前提交了咨询
    164****5168用户1分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户2分钟前提交了咨询
    143****5672用户3分钟前提交了咨询
    155****8326用户4分钟前提交了咨询
    邯郸用户4分钟前提交了咨询
    162****7303用户2分钟前提交了咨询
    张家口用户3分钟前提交了咨询
    163****5411用户1分钟前提交了咨询
    161****7451用户2分钟前提交了咨询
    175****1647用户4分钟前提交了咨询
    161****4575用户4分钟前提交了咨询
    唐山用户1分钟前提交了咨询
    157****0375用户1分钟前提交了咨询
  • 154****4086用户3分钟前提交了咨询
    143****0787用户1分钟前提交了咨询
    154****5171用户2分钟前提交了咨询
    沧州用户2分钟前提交了咨询
    邯郸用户1分钟前提交了咨询
    邢台用户4分钟前提交了咨询
    廊坊用户2分钟前提交了咨询
    廊坊用户4分钟前提交了咨询
    石家庄用户1分钟前提交了咨询
    承德用户3分钟前提交了咨询
    135****1448用户4分钟前提交了咨询
    石家庄用户1分钟前提交了咨询
    154****6835用户3分钟前提交了咨询
    廊坊用户3分钟前提交了咨询
    唐山用户4分钟前提交了咨询
    176****7616用户1分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户4分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户3分钟前提交了咨询
    141****7776用户3分钟前提交了咨询
    154****2111用户3分钟前提交了咨询
    石家庄用户1分钟前提交了咨询
    承德用户2分钟前提交了咨询
    134****7717用户3分钟前提交了咨询
    沧州用户3分钟前提交了咨询
    172****5734用户3分钟前提交了咨询
    唐山用户4分钟前提交了咨询
    140****5835用户3分钟前提交了咨询
    承德用户4分钟前提交了咨询
    邢台用户3分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户3分钟前提交了咨询
    唐山用户2分钟前提交了咨询
    石家庄用户3分钟前提交了咨询
    张家口用户4分钟前提交了咨询
    石家庄用户4分钟前提交了咨询
    177****0735用户1分钟前提交了咨询
    廊坊用户2分钟前提交了咨询
    135****1423用户1分钟前提交了咨询
    163****8422用户4分钟前提交了咨询
    保定用户1分钟前提交了咨询
    132****0656用户3分钟前提交了咨询
    160****7612用户3分钟前提交了咨询
    178****7343用户4分钟前提交了咨询
    144****7248用户4分钟前提交了咨询
    承德用户1分钟前提交了咨询
    155****4032用户1分钟前提交了咨询
    142****4074用户3分钟前提交了咨询
    张家口用户2分钟前提交了咨询
    161****0551用户3分钟前提交了咨询
    164****8645用户1分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户1分钟前提交了咨询
    承德用户1分钟前提交了咨询
    168****8776用户3分钟前提交了咨询
    178****2443用户4分钟前提交了咨询
    沧州用户1分钟前提交了咨询
    142****4884用户3分钟前提交了咨询
    161****8437用户1分钟前提交了咨询
    175****0806用户4分钟前提交了咨询
    承德用户4分钟前提交了咨询
    沧州用户2分钟前提交了咨询
    143****7260用户1分钟前提交了咨询
    168****7062用户1分钟前提交了咨询
    唐山用户4分钟前提交了咨询
    136****0733用户3分钟前提交了咨询
    150****7828用户1分钟前提交了咨询
    保定用户1分钟前提交了咨询
    150****8607用户2分钟前提交了咨询
    163****1760用户2分钟前提交了咨询
    沧州用户3分钟前提交了咨询
    邢台用户1分钟前提交了咨询
    150****6884用户3分钟前提交了咨询
    张家口用户2分钟前提交了咨询
    石家庄用户3分钟前提交了咨询
    唐山用户1分钟前提交了咨询
    邯郸用户1分钟前提交了咨询
    168****2566用户3分钟前提交了咨询
    150****5870用户1分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户2分钟前提交了咨询
    141****5875用户1分钟前提交了咨询
    张家口用户1分钟前提交了咨询
    沧州用户4分钟前提交了咨询
    147****6363用户3分钟前提交了咨询
    178****2804用户2分钟前提交了咨询
    144****7700用户2分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户3分钟前提交了咨询
    廊坊用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州180****2648用户3分钟前已获取解答
扬州178****6374用户2分钟前已获取解答
宿迁156****7185用户4分钟前已获取解答
教育工作者与受教育者的保护制度有哪些?
教师享有法律规定的权利,履行法律规定的义务,忠诚于人民的教育事业。国家保护教师的合法权益,改善教师的工作条件和生活条件,提高教师的社会地位。教师的工资报酬、福利待遇,依照法律、法规的规定办理等等。
10w+浏览
损害赔偿
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
教育教学事实劳动关系如何举证?
教育教学事实劳动关系要举证就可以找到双方符合法律、法规规定的主体资格;以及还有工资支付的赁证,缴纳社保的各项记录,用人单位发放的工作证,单位招工的登记表等等,都是可以证明双方的事实劳务关系。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
教育机构劳动合同范本怎么写?
教育机构的劳动合同范本当中需要注明合同双方的权责与义务,合同当中需要明确标明教学任务、教学质量等内容。并且在劳动合同当中劳动者也需要保证自身的薪资待遇等都包含于劳动合同的有效内容当中。
10w+浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
教育劳动合同通用模板如何书写?
教育劳动合同通用模板的书写是应当包括:劳动合同签订双方的基本信息、劳动合同的期限以及劳动合同的类型、劳动合同的报酬以及工资的支付方式、商业秘密和竞业限制、专项培训、社会保险和福利待遇、工作时间和休息休假、工作内容和工作地点以及争议的处理方式等。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5882 位律师在线,高效解决问题
离婚之后子女教育费怎么分担
按照法律规定,抚养费包括生活费、教育费和医疗费等,子女无论由母亲还是父亲抚养,另一方都应负担必要的抚养费。抚养费如何给付,应由父母双方协议,或者经法院调解,当事人达成协议的,按照协议确定。
10w+浏览
婚姻家庭
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应