律图审稿专业委员会3轮严审

私人企业,法定假期不放假也不给三倍工资,这违反劳动法吗?

帮助5人 3.4w浏览 匿名 2020-09-25 哈尔滨
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
      私人企业,法定假期不放假也不给三倍工资,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
      劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民提讼的必经程序。
      根据劳动法第四十四条
      有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
      (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    全文
    11 2020-09-25
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3840位律师在线平均3分钟响应99%好评
私人企业,法定假期不放假也不给三倍工资,这违反劳动法吗?
一键咨询
  • 137****2867用户4分钟前提交了咨询
    伊春用户3分钟前提交了咨询
    牡丹江用户2分钟前提交了咨询
    佳木斯用户1分钟前提交了咨询
    双鸭山用户4分钟前提交了咨询
    伊春用户4分钟前提交了咨询
    153****0011用户1分钟前提交了咨询
    双鸭山用户2分钟前提交了咨询
    黑河用户2分钟前提交了咨询
    158****6450用户2分钟前提交了咨询
    150****8700用户2分钟前提交了咨询
    绥化用户1分钟前提交了咨询
    伊春用户4分钟前提交了咨询
    黑河用户4分钟前提交了咨询
    鸡西用户4分钟前提交了咨询
  • 160****6837用户3分钟前提交了咨询
    双鸭山用户2分钟前提交了咨询
    173****0514用户2分钟前提交了咨询
    178****0441用户3分钟前提交了咨询
    绥化用户1分钟前提交了咨询
    鹤岗用户4分钟前提交了咨询
    140****8603用户4分钟前提交了咨询
    135****1235用户1分钟前提交了咨询
    177****3788用户3分钟前提交了咨询
    143****7654用户4分钟前提交了咨询
    165****5367用户4分钟前提交了咨询
    142****7552用户2分钟前提交了咨询
    170****2380用户2分钟前提交了咨询
    伊春用户1分钟前提交了咨询
    伊春用户2分钟前提交了咨询
    167****7523用户1分钟前提交了咨询
    齐齐哈尔用户2分钟前提交了咨询
    131****6758用户4分钟前提交了咨询
    伊春用户3分钟前提交了咨询
    齐齐哈尔用户1分钟前提交了咨询
    158****7842用户1分钟前提交了咨询
    大庆用户2分钟前提交了咨询
    黑河用户4分钟前提交了咨询
    162****7443用户4分钟前提交了咨询
    牡丹江用户2分钟前提交了咨询
    138****1544用户1分钟前提交了咨询
    155****7272用户2分钟前提交了咨询
    136****4142用户3分钟前提交了咨询
    鸡西用户4分钟前提交了咨询
    147****5342用户3分钟前提交了咨询
    161****6473用户2分钟前提交了咨询
    167****0554用户4分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户2分钟前提交了咨询
    伊春用户3分钟前提交了咨询
    七台河用户1分钟前提交了咨询
    黑河用户4分钟前提交了咨询
    大庆用户1分钟前提交了咨询
    鹤岗用户4分钟前提交了咨询
    七台河用户1分钟前提交了咨询
    168****5131用户1分钟前提交了咨询
    138****2586用户2分钟前提交了咨询
    156****0252用户1分钟前提交了咨询
    大庆用户1分钟前提交了咨询
    144****0833用户4分钟前提交了咨询
    140****4366用户3分钟前提交了咨询
    137****4240用户4分钟前提交了咨询
    161****4763用户2分钟前提交了咨询
    牡丹江用户4分钟前提交了咨询
    双鸭山用户2分钟前提交了咨询
    黑河用户4分钟前提交了咨询
    148****4461用户4分钟前提交了咨询
    黑河用户1分钟前提交了咨询
    牡丹江用户1分钟前提交了咨询
    135****8140用户2分钟前提交了咨询
    绥化用户3分钟前提交了咨询
    178****7223用户4分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户1分钟前提交了咨询
    135****2078用户2分钟前提交了咨询
    七台河用户2分钟前提交了咨询
    鹤岗用户2分钟前提交了咨询
    153****3747用户3分钟前提交了咨询
    佳木斯用户3分钟前提交了咨询
    138****6171用户1分钟前提交了咨询
    齐齐哈尔用户2分钟前提交了咨询
    双鸭山用户4分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户1分钟前提交了咨询
    鸡西用户4分钟前提交了咨询
    154****7517用户4分钟前提交了咨询
    138****2711用户2分钟前提交了咨询
    146****8438用户2分钟前提交了咨询
    141****0248用户2分钟前提交了咨询
    136****7255用户2分钟前提交了咨询
    170****0346用户3分钟前提交了咨询
    鹤岗用户2分钟前提交了咨询
    153****7275用户2分钟前提交了咨询
    双鸭山用户1分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户1分钟前提交了咨询
    148****5301用户4分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户2分钟前提交了咨询
    140****4417用户1分钟前提交了咨询
    171****4086用户1分钟前提交了咨询
    大庆用户1分钟前提交了咨询
    155****2634用户3分钟前提交了咨询
    143****2411用户4分钟前提交了咨询
    170****8532用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
盐城134****4479用户1分钟前已获取解答
南通152****1790用户2分钟前已获取解答
宿迁177****4505用户2分钟前已获取解答
什么保险这也不赔那也不赔
家庭成员意外伤害不赔;驾驶员及乘客人身损害不在保险范围;自家车辆碰撞及本车损毁均不赔付,但可购买车辆损失险弥补;酒后驾驶等免赔;理赔资料需完备,包括身份证明、事故责任认定书及医疗相关证明,否则保险公司有权拒赔。
10w+浏览
交通事故
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
法定节假日工资三倍还是四倍
法律制度中规定的法定节假日的加班工资是职工平时工资收入的三倍,不过法定节假日用人单位应该给职工放假,如果已经放假,法定节假日的工资跟平时的工资是一样的。法定节假日的加班工资必须以货币形式发放,不能用其他方式替代。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
法定节假日三倍工资还是四倍
《中华人民共和国劳动法》规定,法定节假日加班应支付三倍日薪作为额外薪酬。但需注意,“加班薪酬外支付”特指不与法定节假日带薪日混淆的支付方式。实际上,法定节假日留守家中的劳动者也能获得通常薪酬的“1倍”补偿。而参与加班的员工则可获得额外的三倍日薪作为加班薪酬,不包括正常日薪。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
索要彩礼也会违反民法典吗?
如果是索要彩礼钱、首饰钱等,就是违反了《民法典》第一千零四十六条 结婚应当男女双方完全自愿,禁止任何一方对另一方加以强迫,禁止任何组织或者个人加以干涉。
10w+浏览
婚姻家庭
问题紧急?在线问律师 >
5111 位律师在线,高效解决问题
法定节假日三倍是吗
依据现行的法律法规,公司应在员工休假日间依照劳动合同中所明确规定的标准,向每位劳动者发放其相应的薪资报酬。倘若公司决定在节假日期间,要求部分或所有职员提供额外工作支持的话,那么公司就必须按照既定的劳动合同规范,向这些劳动者支付三倍于合同所规定之标准的工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应