律图审稿专业委员会3轮严审

强迫劳动罪该怎么处罚

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2020-09-29 江西九江
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律师解答 共1条
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    你好,关于上述的问题,解答如下, 强迫劳动罪该怎么处罚
    根据刑法第244条的规定,犯本罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
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    刑事责任
    我国《劳动法》规定了劳动者应享有的平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利等劳动权利,并规定用人单位应当保障劳动者享有劳动权利。因此,对于违反劳动管理法规,以限制人身自由方法强迫职工劳动的,应当依法予以惩处。构成本罪需具备以下条件:
    1.本罪的犯罪主体是用人单位。“用人单位”,根据《劳动法》的有关规定,是指招用职工为其劳动的企业或者个体经济组织。
    2.用人单位有违反劳动管理法规,以限制人身自由方法强迫职工劳动的行为。“劳动管理法规”,是指国家调整劳动关系的《劳动法》及其他有关法律、法规。“以限制人身自由方法”,是指以暴力、威胁或者其他方法,如殴打、侮辱、拘禁、以杀害、伤害为威胁、以没收押金、集资款为威胁等等,非法限制职工的人身自由,强迫其参加劳动。“强迫职工劳动”,主要是指违背职工的意愿,强迫职工进行超体力的劳动,或者强迫进行长时间劳动而不给予必要的休息时间,或者强迫职工劳动而不给报酬或者只给少量报酬等等。
    3.强迫职工劳动只有情节严重的才构成犯罪。这里所说的“情节严重”,主要是指强迫职工劳动手段恶劣、造成严重后果或者影响恶劣的等等。“直接责任人员”,是指对决定或者组织实施强迫职工劳动的企业的领导人员、管理人员、个体经济组织的所有人、管理人员以及其他负有直接责任的人员。强迫职工劳动罪,是对职工的人身自由和劳动权的严重侵害。
    依照刑法的规定,用人单位违反劳动管理法规,以限制人身自由方法强迫职工劳动,情节严重的,对直接责任人员处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
    实践中应当注意:用人单位以限制人身自由方法强迫他人劳动,同时触犯刑法的其他规定,构成其他犯罪,如故意伤害、非法拘禁、绑架等犯罪的,应当依照刑法有关规定定罪处罚。
    全文
    10 2020-09-29
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强迫劳动罪该怎么处罚
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强迫劳动罪该怎样处罚
根据刑法第244条的规定,以胁迫、殴打、危险等方式强迫劳动者进行工作的行为,犯本罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
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刑事辩护
帮信罪判八个月要罚金多少
[律师回复] 解析:
1.对于该问题,我们需要考虑具体的案情和情节。通常情况下,如果嫌疑人被认定为帮助信息网络犯罪活动的行为人,将面临最高可达三年以下有期徒刑或拘役的刑罚,且并处或单处罚金。
2.然而,在实际审判过程中,除了上述因素外,还需仔细考察犯罪嫌疑人是否有自首或如实交代犯罪事实的表现,以及其所得利益的数额大小。当犯罪嫌疑人并未从犯罪行为中获得任何收益,甚至仅是一次性的出售银行卡行为所获取的收益并不巨大时,司法机关也有可能决定不予起诉。
3.其次,鉴于身份特征的差异,部分案件中的犯罪嫌疑人即便被判定为帮助信息网络犯罪活动的从犯,也应根据相关法律规定,给予从轻、减轻或免除处罚的宽大处理。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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强奸罪成立需要判刑几年
[律师回复] 解析:
依据我国相关法律规定,对于构成强奸罪的犯罪分子,应判处三年以上十年以下有期徒刑,若情节极其恶劣或严重者,则将面临十年以上有期徒刑、甚至无期徒刑乃至死刑等严厉惩处。具体而言,情节严重情况大致包括但不限于如下几个方面:
首先,涉及强奸妇女或奸淫幼女的行为,如果严重违反道德规范且造成了恶略影响;
其次,同一案件中有多名受害女性或幼女遭受侵害;
再次,在公开场合对妇女实施强奸行为;
第四,两个或以上的犯罪嫌疑人共同实施轮奸行为;
第五,针对未满十周岁的幼女进行性侵犯,或者因性侵导致幼女身体受到伤害;
最后,强奸行为导致受害人重伤、死亡或者引发其他严重后果。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
(四)二人以上轮奸的。
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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涉嫌强迫劳动罪该如何处罚
1、犯强迫劳动罪,一般是处3年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;2、情节严重的,处3年以上10年以下有期徒刑,并处罚金;3、单位犯本罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照上述规定处罚。
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涉嫌强迫劳动罪该如何处罚
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和涉嫌强迫劳动罪该如何处罚相关的法律规定。
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盗窃罪上海的立案标准量刑如何处罚
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在中国的上海地区,对于盗窃罪的法律裁定的立案基准,往往遵循全国范围内统一的标准——即涉及盗取金额达人民币3000元或以上的情形被视为数额较大;或在此基础上,存在多次实施盗窃行为的情况亦会被纳入考虑。关于量刑,根据《中华人民共和国刑法》第二百六十四条的相关法条,对盗窃财物价值达到一定数额的犯罪者,或者存在多次盗窃、入室盗窃、带凶器盗窃以及扒窃等特殊盗窃形态的罪犯,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能被处以罚金;而对于涉案金额更大或者存在其他严重犯罪情节的罪犯,则将会受到更严厉的惩罚,包括判处三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金;
至于那些涉案金额特别巨大或者存在其他特别严重犯罪情节的罪犯,他们将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且还可能被处以罚金或者没收全部财产。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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山西省帮信罪的量刑如何处罚
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在中国大陆境内,触犯帮信罪一般的判决结果是有期徒刑三年以下,以及拘役或者缴纳罚金。关于山西省对于帮信罪的量刑标准,主要包括以下几个方面:
首先,涉及到支付结算金额超过二十万元人民币的情况;
其次,通过投放广告等方式提供的资金达到五万元人民币以上的行为;
再次,违法所得数额超过一万元人民币的情况;
此外,如果为三个及以上的对象提供了帮助,也会构成帮信罪;
另外,如果在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,并且在此之后又继续从事此类犯罪活动的,也将被视为帮信罪的加重情节;
最后,如果被帮助的对象所实施的犯罪行为导致了严重的后果,那么这也将成为判定是否构成帮信罪的重要因素之一。除此之外,还有一些其他的情节严重的情况,例如:收购、出售、出租信用卡、银行账户、非银行支付账户、具有支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书数量超过五张(个)的行为;或者是收购、出售、出租他人手机卡、流量卡、物联卡数量超过二十张的行为等等。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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涉嫌强迫劳动罪该怎么样处罚
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与涉嫌强迫劳动罪该怎么样处罚相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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