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关于应届生工作半年辞职后档案该如何转到人才市场

帮助5人 3.6w浏览 匿名 2020-10-01 安徽蚌埠
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律师解答 共1条
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    人事档案调动提交材料:ttttt  
    1、单位介绍信、在职证明、劳动合同(可选其一)  
    2、开具调档函时,需提供被调档人姓名、现工作单位及档案所在机构全称。ttttt服务流程:  
    1、个人在人力资源中心服务中心领取《人事代理承办单》,本人填写后由所在单位及窗口盖章,再交至市人才服务中心;ttttt  
    2、个人将人才服务中心开具的《转档通知单》,由人才交流中心负责调取。个人档案原则上不允许自带,原档案管理机构已将档案交由个人转递的,档案需完整密封交至人力资源服务中心(如档案已拆封,不予受理)。  人才交流中心一般情况下托管三类档案:
    1、国有单位招聘的非在编人员交人才交流中心管理;
    2、而非公(民营企业)单位的人事档案,也都委托人才交流中心进行管理;
    3、纯粹个人档案的委托管理。
    全文
    8 2020-10-01
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档案在人才市场算应届吗
档案在人才市场一般不算应届。缴纳社保后说明已经落实工作单位,就不是应届毕业生了。根据规定国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,可按应届毕业生对待。
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为他人提供赌博场所,该怎么定罪量刑
[律师回复] 解析:
倘若未依法依规为他人提供赌博场所以求从中盈利者,极有可能构成我国法律所认定的“开设赌场罪”。“开设赌场罪”特指那些出于牟取暴利之动机,通过聚拢众多人群进行非法赌博活动,甚至将赌博作为主业的违法犯罪行为。
依据《中华人民共和国刑法》相关条款,对于此类行为,可在五年以下有期徒刑、拘役或者管制的基础上,施加罚金刑;若情节严重至构成犯罪的程度,则需面对最高达十年的有期徒刑惩罚,同时伴有相应的罚金刑。在此过程中,为他人提供赌博场所者的刑期裁决,必将综合考察诸多因素,包括但不限于开设赌场的规模、运营时长、参与赌博人数、赌资总量、抽头渔利金额等等。举例而言,若是情节轻微者,例如开设赌场时间短暂、规模不大、参赌人数稀少、获取利润不多等情况,则可能面临较轻的刑罚惩处;反之,若情节严重到足以致罪的地步,例如涉案赌场规模庞大、长期营业、参赌人数众多、赌资总额庞大、抽头渔利数量惊人等异况,届时恐将面临严厉的刑罚处置。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百零三条
【赌博罪;开设赌场罪;组织参与国(境)外赌博罪】以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。
开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国(境)外赌博,数额巨大或者有其他严重情节的,依照前款的规定处罚。
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档案如何从人才市场转到工作单位?
办理程序:档案转移是一种组织对组织的行为,严禁以私人名义提取和保管人事档案,档案转出时须先结清托管服务费。非单位代理人员提取档案:1、到接收单位开调档函。2、凭存档合同,调档函和经办人员身份证到我中心调档。3、工作人员查询档案。4、登记和转移档案。单位代理人员提取档案:1、持委托单位同意调出档案证明。2、到接收单位开调档函。
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人才市场怎么开调档函?
人才市场开调档函的流程。档案没有在毕业后进入就业单位的,会存进当地人才市场。具体流程如下:1、首先明确自己的档案在哪个人才市场;2、确定自己的条件符合该人才市场存入档案的要求后,和该人才市场的工作人员了解一下开具调档函工作的相关情况,并做好提前的准备工作;3、准备好开具调档函的申请材料;4、携带准备好的材料,到人才市场办理线下的申请开具调档函手续。
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人才市场档案托管流程?
一、申请开具《调档函》:委托存档人员可到其户籍所在地或现工作单位所在地公共就业和人才服务机构申请开具《调档函》,并提供如下材料: 1、存档人员填写《流动人员人事档案托管申请》、《流动人员人事档案管理登记表》; 2、在户籍所在地存档的需提供身份证、户口本原件,辞职、辞退或解除(终止)劳动合同等证明原件。
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档案放在人才市场需要什么手续?
档案放在人才市场需要的手续: 1、应届毕业生持用人单位盖章的就业协议书到人才市场,并由人才市场在就业协议书“上级主管部门”一栏盖章,或出具《人事档案及关系接收函》。 2、应届毕业生再持《就业协议书》到学校就业指导中心办理《报到证》。
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